Assistant Administratif

L’association tutélaire, AT 92 recrute Création d’un poste d’Agent Administratif

Une structure de 64 professionnels dynamiques et compétents qui assurons une prise en charge de + 1 780 personnes sous mesures de protection. Un travail exigeant qui nous pousse à développer et partager nos compétences. Dans cet esprit, nous restons soudés et surtout collaboratifs. C’est pourquoi, nous attendons de vous que vous apportiez vos aptitudes professionnelles et votre touche de bonne humeur au service de notre association.

À l’AT92, le bien-être et la satisfaction au travail sont au coeur de nos préoccupations. Notre structure s’articule donc autour de six axes de développement:

- La conciliation de la vie professionnelle et personnelle de nos collaborateurs
- L’amélioration des conditions de vie au travail
- L’accompagnement à la prise de poste
- La formation continue des salariés
- La valorisation et la reconnaissance des compétences
- Une perspective de progression

De plus, l’ensemble des salariés mette en œuvre les valeurs choisies et échangées autour du séminaire du 21 juin 2022 : Bienveillance, Engagement, Esprit d’équipe, Ouverture d’esprit, Ethique et Respect.

Nous sommes actuellement à la recherche d’un agent Administratif pour rejoindre l’une de nos équipes composées de 9 personnes : 7 Délégués mandataires judiciaire et de 2 Agents Adminitratifs, animée par un responsable d'équipe.

Poste à pourvoir en CDD à CLAMART au plus tôt

Vous exercez votre activité pour des personnes sous mesures de protection juridiques dans le respect de règles éthiques et déontologiques. Vous assumez des missions polyvalentes en veillant aux respects des droits des personnes et des règles comptables.

Formation : BAC ou Diplôme de niveau IV, ou expérience significative, dans le domaine de l’administration et/ou la comptabilité.

COMPETENCES ADMINISTRATIVES:

- rédaction de courriers - démarches auprès des administrations - contacts téléphoniques.

COMPETENCES COMPTABLES:

- saisie de relevés bancaires - codification des comptes - rapprochements bancaires

Rigoureux/se et organisé/e, vous faites preuve d'adaptabilité et de souplesse dans la gestion d’un entretien téléphonique, et êtes intéressé/e par le travail social. Organisé/e et réactif/ve, capable de prioriser vos actions, vous avez le sens de la confidentialité et de la discrétion.
:

- Sens de la collaboration, esprit d’équipe
- Organisation
- Autonomie
- Adaptabilité

B - Véhicule léger, serait un plus mais non obligatoire

Type d’emploi : temps plein, CDI

Salaire: 2 061.43€ bruts par mois avec Gratification 13ème mois, soit 26 7983.59€ Brut annuel + reprise d’ancienneté possible
:

- Participation aux transports : 50% du titre de transport
- 8 types de contrats permettant une meilleure conciliation de la vie professionnelle et personnelle : semaine 35 h sur 4 jours, 37h-39h jusqu’à 23 jours de RTT possible
- RTT cumulables sur 2 mois et prise de congés possible dès la première année
- Télétravail à partir de la fin de période d’essai
- Forfait mobilité durable (vélo/trottinette), 400€ annuel
- Flotte de 13 véhicules de service
- Vélo électrique de service
- Titre restaurant - 9€ l’unité (Participation AT92 : 5.65€/ unité)
- 100% du forfait de base de la Complémentaire santé avec possibilité de choisir 4 niveaux de garanties
- Accès à la tarification de groupe Assurance
- Chèque cadeau annuel pour les personnes présentes au 01/10 de l’année, selon la décision du CSE
- Forfait crèche / Assistante maternelle

Un CSE impliqué et force de proposition, vous attend

L’équipe AT92

Type d'emploi : CDD
Durée du contrat : 7 mois

Rémunération : 26 798,59€ à 28 594,29€ par an

Avantages:

- RTT

Horaires:

- Flextime

Formation:

- Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)

Expérience:

- Expérience administrative: 1 an (Optionnel)

Langue:

- Anglais (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel