Travailleur Social

_Êtes-vous prêt-e à faire partie d’une équipe où vos compétences auront un impact direct sur nos succès ?_
- **NOUS RECRUTONS **_

Le Groupement Associatif CIThéA, associations loi 1901 de prévention œuvrant pour la protection de l'enfance, l’adolescence, de la jeunesse et des familles recrute une équipe pluridisciplinaire dans les Hauts
- de
- Seine et plus précisément pour la création de 2 nouveaux dispositifs d’hébergement innovant situés à Colombes et Gennevilliers au service de 10 adolescents(tes) âgés de 14 à 18 ans ayant des vécus poly traumatique ; psychiques, scolaires, relationnelles, sociales et de violences sexuelles. Ces jeunes aux multiples ruptures, rejetés de tout part devront trouver un cadre sécure, enveloppant et qui tient dans le temps.

ETAP’jeunes 92 doit être avant tout un lieu qui « prend en compte » plus que « prend en charge ». Nos interventions centrées sur le jeune, donne aussi la possibilité aux équipes psycho-éducative de s’appuyer sur des nombreuses ressources internes (équipes mobiles et séjour de ruptures) et ressources externes (multiples interventions externes ; thérapeute, art thérapeute, sophrologue, activités ludique, culturelles et sportives, yoga, équithérapie, etc ).

Notre objectif premier, est de tant mettre en œuvre pour gagner l’adhésion du jeune et lutter contre les dynamiques de ruptures ou d’exclusion.

Nous avons fait le choix d’élargir et de diversifier les compétences des professionnels pour les mettre au service des jeunes. Le panel de professionnels que constitue l’équipe est un atout majeur pour répondre aux mieux à l’offre de service.

Elle recrute pour son service ETAP’jeune 92.

**1 travailleur social (H/F)**

**CDI-temps plein-CCNT66**

Permis B (BV manuelle) requis.

**Missions principales**

En lien avec la direction de l'établissement, vous aurez pour mission d’assurer un accompagnement éducatif de qualité tant au plan individuel que collectif, dans le respect du projet individuel du jeune et du projet de service. Vous serez amené également à intervenir auprès des partenaires extérieurs.

L’éducateur est en charge d’organiser, d’animer et de gérer les actions socio-éducatives avec les membres de l’équipe, le jeune, sa famille et les partenaires sous la responsabilité directe du chef de service éducatif. Il assurera:

- L’accompagnement éducatif (individuel et collectif) et aidera au maintien du lien social et familial;
- La gestion de la vie quotidienne des adolescents(tes) en lien avec ses besoins fondamentaux;
- Le développement et pilotage du projet personnalisé du jeune en partenariat avec les acteurs de la Protection de l’Enfance, de la santé, de la scolarité et de la formation;
- Il sera également force de proposition pour accompagner les activités de loisirs et éducatives du WE, des soirées.. ;
- Le suivi des activités et rendez-vous extérieurs de l’adolescent(tes);
- L’apprentissage de l’autonomie à travers un accompagnement des actes du quotidien, dans le respect des règles de civilités, d’hygiène et d’alimentation;
- La conduite des démarches administratives en lien avec la situation du jeune;
- L’organisation des vacances scolaires de l’enfant (séjours éducatif, colonies et droits des visites et d’hébergement...);
- La mise en place de médiations éducatives (activités créatives, sportives et ludiques);
- Le respect du cadre, du règlement intérieur et du projet de service.

Ainsi, en collaboration avec les équipes et les partenaires de l’établissement, vous participerez aux synthèses, aux audiences et aux différents rendez-vous concernant le jeune. Vous accompagnez le projet personnalisé des jeunes accueillis. Vous veillez aux liens avec les familles dans la limite des droits définis.

Vous participez activement aux réunions d’équipe afin d’analyser les situations et les difficultés rencontrées. Vous collaborez à l’élaboration des stratégies éducatives, soutenu par le chef de service éducatif et la psychologue du service.

**Horaires d’internat.**

**Qualités requises**
- Accompagnement qui nécessite un sens relationnel important, une grande souplesse d’adaptation, du dynamisme, de la rigueur et un travail en équipe pluridisciplinaire ;
- Aisance rédactionnelle ;
- Discrétion et confidentialité ;
- Maîtrise des procédures administratives ;
- Rigueur, dynamisme, sens de l’organisation, respect des échéances
- Autonomie, engagement personnel, capacité à travailler en équipe ;
- Capacités d’initiatives ;
- Bonne maîtrise de Word et Excel, et Outlook,
- Discrétion et confidentialité.

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Rémunération : à partir de 1 766,92€ par mois

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien

Lieu du poste : En présentiel