Responsable Plateforme

Vous êtes passionné(e) par les métiers de la logistique ou du transport ? L'amélioration continue a du sens pour vous ?
Vous êtes à la recherche de nouveaux défis et souhaitez intégrer une entreprise conviviale et solide à la fois ?
Alors c'est peut-être vous

Pour notre plateforme logistique Téréva de Ris-Orangis (91130) nous recherchons un(e):
Responsable de plateforme logistique

Rattaché(e) au Directeur des opérations logistiques, voici vos missions:

- Assurez et optimisez le bon fonctionnement de la Plateforme dans le respect des délais, de la productivité, de la qualité, des coûts et des règles d'hygiène et de sécurité ;
- Assurez le pilotage de l'activité par le suivi d'indicateurs (taux de service, gestion des stocks,...),
- Encadrez et pilotez les équipes opérationnelles de la plateforme ;
- Compilez et analysez les KPI'S du périmètre?;
- Mettez en oeuvre des actions correctives en cas de besoin?;
- Etes force de proposition et orchestrez l'optimisation des process logistiques?;
- Garantissez le respect des procédures?;
- Pourrez être amené(e) à intervenir dans des sujets transverses?;
- Travaillez en étroite collaboration avec les services Supply Chain

**Ce qui est important pour nous ?**
- Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en logistique (type BAC +4/BAC+5) ;
- Vous avez déjà une expérience de minimum 4 ans dans un poste similaire ;
- Vous maitrisez les outils bureautiques (Excel, Power Point) et vous avez, idéalement, déjà travaillé avec un WMS - LMXT ;
- Votre force de proposition, curiosité et votre recherche continue d'amélioration vous conduiront à remettre en question régulièrement l'organisation logistique visant à perfectionner l'outil en collaboration avec les équipes.Vous êtes motivé(e), persévérant(e), autonome, vous avez le goût pour le travail de terrain en équipe. Vous savez vous adaptez aux différentes contraintes logistiques.

**Les bonnes raisons de nous rejoindre**:

- L'opportunité d'intégrer et d'évoluer au sein d'un groupe attentif au développement de chacun de ses collaborateurs, et en pleine croissance
- Bénéficier d'un parcours d'intégration et de formation personnalisé vous permettant de découvrir l'entreprise et vos collègues, de bien appréhender vos missions, et de maitriser nos outils et process ;
- Une rémunération fixe sur 12 mois + variable sur objectifs ;
- Un véhicule de fonction + carte essence/péage ;
- Smartphone et ordinateur portable ;
- Participation et intéressement ;