Emplois actuels liés à Assistant(E) Ressources Humaines - Grenoble - URSSAF DE RHONE-ALPES

  • Assistant Ressources Humaines

    il y a 4 jours

    Grenoble, France Adecco - France Temps plein

    Votre missionNous recherchons un(e) Assistant(e) RH pour rejoindre l'équipe d'un de nos clients. En collaboration étroite avec une autre assistante, vous jouerez un rôle clé dans le support administratif du département des Ressources Humaines.Type de contrat : Mission d'un mois renouvelableDate de début : 5 janvier 2026Description du poste :Missions...

  • Assistant Ressources humaines H/F

    il y a 2 semaines

    Grenoble, France CRIT GRENOBLE Tertiaire Temps plein

    Dans le cadre du développement de son activité, un Assistant Ressources Humaines (H/F) à Grenoble En tant qu'Assistant RH, vous assurez un support administratif au sein du Groupe en collaboration étroite avec une autre assistante. Vos missions principales seront les suivantes : - Diffuser les offres d'emploi à l'international y compris sur les...

  • Assistant Ressources Humaines

    il y a 2 semaines

    Grenoble, France Ortec Group Temps plein

    **Description de la mission**: **Mission 1 « Contrôle et liquidation des missions à l'étranger »** - la réception et le tri du courrier une fois par jour, - le contrôle de la conformité des documents à la réception, gestion des retours, - le traitement des liquidations de missions étrangères et la saisie par nature de frais dans SAP, - le...

  • Assistant Ressources Humaines en alternance F/H

    il y a 2 jours

    Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France Walter Learning Temps plein

    L'école Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel.Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre...

  • Assistant Ressources Humaines

    il y a 5 jours

    Grenoble, France CRIT Temps plein

    **à propos de l’entreprise**: Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons...

  • Alternant Assistant Ressources Humaines

    il y a 2 semaines

    Grenoble, France Minitubes Temps plein

    Vous êtes diplômé d’un Bac+3, et vous poursuivez vers un BAC+5 dans le domaine des ressources humaines ? Vous êtes particulièrement attiré par le domaine de la gestion de la formation ainsi que par le recrutement ? Vous souhaitez vous professionnaliser au travers d’une alternance de 2 ans pour acquérir des compétences et les mettre en pratique ?...

  • Assistant Des Ressources Humaines

    il y a 7 jours

    Grenoble, France Hays France Temps plein

    Notre client est un acteur majeur de la construction et de la rénovation, tant dans le secteur public que privé, sur la région Rhône-Alpes. Il recherche un Assistant RH pour son site de Grenoble. Rattaché à la Responsable Ressources Humaines, vos missions sont les suivantes: - Administration du personnel : vous récoltez des documents administratifs...

  • Responsable Des Ressources Humaines

    il y a 8 heures

    Grenoble, France ADATE Temps plein

    **Direction **:Au sein du pôle support de l’association ADATE, vous êtes rattaché.e au Directeur Administratif et Financier. **Intitulé du poste** : Responsable des Ressources Humaines. **Localisation géographique** : Grenoble **Finalité du poste**: Le ou la Responsable des Ressources Humaines contribue à la mise en œuvre et au développement de...

  • Chargé (E) Des Ressources Humaines

    il y a 5 jours

    Grenoble, France CORYS SAS Temps plein

    **We are hiring**: **Chargé (e) des Ressources Humaines**: - REC_23_DG_006 Pour notre Service Ressources Humaines - Missions - Véritable bras droit du DRH, vous serez amené à gérer pour l’ensemble des collaborateurs (250 environ): - ** Recrutement** : anticiper et suivre les besoins en ressources (recueil des besoins, préqualification, tri des...

  • Assistant(E) Des Ressources Humaines

    il y a 5 jours

    Grenoble, France Bassetti Temps plein

    **Motivé(e), curieux(se) et déterminé(e), vous désirez prendre part dans un projet professionnel stimulant ?** Depuis plus de 30 ans, le Groupe BASSETTI est éditeur et intégrateur de la suite TEEXMA à destination des industriels: un ensemble de progiciels spécialisés dans la gestion des données techniques. Dans notre contexte de forte croissance...

Assistant(E) Ressources Humaines

il y a 2 semaines

Grenoble, France URSSAF DE RHONE-ALPES Temps plein

**Assistant(e) Ressources Humaines**:

- CDI
- Vénissieux, Grenoble
- 26 848 € par an
- NIVEAU 4
- Télétravail possible
- NVHADD99292

**URSSAF DE RHONE-ALPES**:
Organisme de sécurité sociale chargé de la collecte des cotisations sociales et d'allocations familiales, l'Urssaf Rhône-Alpes est un organisme présent sur 8 départements géographiques (Ain, Ardèche, Drôme, Isère, Loire, Rhône, Savoie et Haute-Savoie), et comprenant l'Urssaf Services A la Personne et l'Urssaf Service Travailleurs Frontaliers Suisse, tous placés sous l'autorité de la direction régionale.

L'Urssaf Rhône-Alpes compte plus de 1750 collaborateurs, répartis sur 13 sites, qui lui permettent d'assurer la gestion de 925 770 comptes usagers.

Les missions de notre organisme consistent à:

- Assurer le financement de la protection sociale au quotidien
- Accompagner tous les employeurs et entrepreneurs au bénéfice du développement économique et social
- Garantir les droits sociaux et l'équité entre tous les acteurs économiques

La fonction RH est organisée en pôles de compétences qui réalisent leurs activités pour l'ensemble des 1 700 collaborateurs répartis sur les 8 départements Rhône-alpins:

- Développement RH, comprenant les départements GAPP (Gestion Administrative du Personnel et de la Paie), Emplois Carrières et Compétences (ECC), Formation et Santé Qualité de Vie au Travail,
- Projet et Innovation RH,
- Système d'information RH,
- Droit et Relations sociales.

L'Urssaf Rhône-Alpes recrute un/une Assistant(e) Ressources Humaines pour son Département Santé et Qualité de Vie au Travail.

**Description du poste**:

- Organisation et gestion administrative des visites médicales ; complétude des tableaux de suivi, relations administratives avec les Services de Santé au Travail
- Contribution au suivi de la mise en œuvre des préconisations des médecins du travail dont les aménagements de postes : horaires et / ou matériel en lien avec les partenaires concernés tant en interne qu'en externe
- Gestion administrative de l'accompagnement au retour au travail des salariés en absence longue.
- Contribution à la gestion administrative du Télétravail ;
- Gestion administrative de la politique d'intégration - non-discrimination des salariés bénéficiaires de l'obligation d'emploi des personnes handicapées : suivi des échéances, mise à jour des fichiers de suivi, transmission des justificatifs pour intégration dans le logiciel de paie GRH.
- Gestion administrative des déclarations d'accidents du travail
- Traitement des mails dans la messagerie générique « Santé et QVT » et « Télétravail » et prise en charge directe des questions simples, et/ou lien avec les autres fonctions ;
- Contribution à la gestion des missions de Relais Ressources Humaines Local(Gestion des badges, remise des contrats de travail et avenants pour signature, gestion logistique des sorties de personnel (badges, équipements informatiques...), affichage RH sur site.

La prise en charge de ces activités est organisée en portefeuilles géographiques. Elles seront assurées en collaboration avec les autres membres de l'équipe (assistants RH, chargé de missions RH).

**Profil recherché**:
**Vos compétences**:

- Rigueur
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Qualités relationnelles, organisationnelles et rédactionnelles
- Respect de la confidentialité, notamment concernant les données personnelles traitées
- Autonomie tout en sachant rendre compte régulièrement à sa hiérarchie
- Capacité d'adaptation
- Capacité à travailler en équipe
- Aisance sur les outils bureautiques (Word/Excel/office 365)

**Votre formation**:

- BAC+2 RH, gestion administrative ou assistant direction
- Première expérience réussie sur des activités similaires

**Informations complémentaires**:
Avantages et conditions de travail:

- Horaires variables s'inscrivant dans une amplitude entre 7H10 et 18H30
- Souplesse choix temps de travail avec RTT selon les accords d'entreprise
- Possibilité jusqu'à 3 jours de télétravail hebdomadaire sous conditions
- Titre-restaurant avec 60% de part patronale,
- Rémunération sur 14 mois,
- Prime d'intéressement,
- Prime de crèche (enfants moins de 3 ans), selon les conditions de la convention collective de la sécurité sociale
- Mutuelle entreprise avec 50% de part employeur
- Mobilité durable/RSO : Participation au transport (vélo, transports en commun et co-voiturage)
- Prise en charge des abonnements mensuels transports en commun à hauteur de 75%
- Prestations CSE (selon condition d'ancienneté)

**Contact**:

- Dans le cadre de sa politique diversité, l'Urssaf Rhône-Alpes porte une attention particulière à l'égalité Hommes/Femmes et à l'intégration des personnes en situation de handicap._
- Entretien individuel avec un jury **dernière semaine d'octobre**
- Le processus de sélection pourra être complété d'un test visant à vérifier que les compét