Assistant Ressources Humaines

**Contexte**:
L’Urssaf, via la collecte des cotisations et contributions sociales, permet le financement des prestations de la Sécurité Sociale (remboursement des frais médicaux, allocations familiales et aide au logement, pension de retraite, etc.)

Nous rejoindre, c’est intégrer un collectif de travail ambitieux fédéré par des valeurs fortes et toujours en quête de nouveaux projets. C’est également pouvoir accéder à nos opportunités d’embauche en CDI et bénéficier de nos programmes de formation et de notre culture de la mobilité interne, offrant de nombreuses perspectives de carrière. Enfin, c’est avoir la possibilité de concilier vie personnelle et professionnelle grâce à un accès au télétravail.

**Mission/Activités**:
Le Développement des Ressources Humaines recrute, dans le cadre d’un CDD de 3 mois renouvelable:
**1 Assistant Ressources Humaines (F/H)**

Rattaché.e au Responsable administratif, budget et marché et au sein d’une équipe de 9 personnes, vous assurez une continuité de service sur la gestion et le traitement administratif des contrats de travail.

Pour ce faire, vos missions consistent à:

- Créer les contrats de travail (CDI, CDD, Avenants etc ), en vous assurant de respecter la législation et la Convention Collective des organismes de sécurité sociale,
- Réaliser les formalités d'embauche (DPAE, titres de séjours),
- Participer à l’accueil des nouveaux collaborateurs et répondre à ses questions lors de l'intégration,
- Suivre les fins de CDD,
- Classer et mettre à jour des dossiers RH.

**Compétences**:
**Profil recherché**:
Issu.e d’une formation en gestion administrative, vous bénéficiez d’une première expérience de 1 à 2 ans (alternance comprise) en tant qu’assistant.e RH ou administrative dans un service RH. Vous avez développé une connaissance du processus d’embauche (obligation, législation etc.).

Doté.e d’une bonne capacité d’adaptation, vous savez faire preuve de réactivité. Autonome, vous vous montrez rigoureux.se dans la réalisation de vos missions et savez organiser et prioriser vos activités. Votre sens du service et votre discrétion vous permettront de mener à bien vos missions. Par ailleurs, vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles, et votre aisance à travailler en équipe.

Conformément aux engagements pris par l’Urssaf en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous et fera l’objet d’une adaptation du poste de travail si nécessaire.

Les salariés de l’Urssaf Ile-de-France, organisme privé chargé d’une mission de service public, sont tenus de ne manifester aucun signe contraire au principe de neutralité et de laïcité dans l’exercice de leurs fonctions, en particulier vestimentaires. Est notamment interdit le port de vêtement ou d’accessoires de manière ostentatoire, positionnant clairement un salarié comme représentant un groupe, une religion, une obédience politique ou religieuse ou quelque croyance que ce soit.

**Conditions particulières**:
**Rémunération et avantages**:
Le salaire est de 1.889,42 € brut mensuel sur 14 mois soit 26.451,93 € brut annuel.

Vous bénéficiez également des avantages suivants : télétravail indemnisé pouvant aller jusqu'à 3 jours par semaine, tickets restaurant à hauteur de 9.65€ par jour travaillé (dont 60% pris en charge par l'employeur), remboursement à hauteur de 50% des titres de transport, forfait mobilité durable pouvant aller jusqu’à 500 € par an, accès à une complémentaire santé avec participation de l’employeur, aide à la garde d’enfant, Comité d’Entreprise attrayant.

**Lieu de travail**:
22-24 rue de Lagny
93100 Montreuil

Niveau de qualification NIVEAU 3