Category Manager Junior

Description de l'entreprise
**A propos d’ITW**:
Groupe industriel ITW (NYSE : ITW) est l’un des leaders mondiaux de la fabrication multi-industrielle du « Fortune 200 », avec un chiffre d'affaires de 12,6 milliards de dollars en 2020.

Les 7 segments leaders qui composent le Groupe s’appuient sur le « Business model » unique ITW pour générer une croissance solide avec des marges et des rendements inégalés sur les marchés où des solutions hautement innovantes et centrées sur le client sont requises.

ITW, présents sur 56 pays, compte plus de 50 000 collaborateurs qui s’épanouissent au sein de la culture unique, décentralisée et entrepreneuriale du groupe.

**A propos de SPIT PASLODE**:
SPIT PASLODE, filiale du groupe ITW, fait partie intégrante de la Division Continental Europe, celle-ci opère principalement sur la France, le groupement de pays BNL et DACH. La division génère un chiffre d’affaires de 250 millions de dollars et comprend 600 collaborateurs répartis dans une dizaine de pays.

Le siège social, ainsi que les unités industrielles, sont situés dans la Drôme, berceau historique de l’entreprise.

SPIT PASLODE place l'homme au cœur de sa stratégie de développement, c’est la synergie des talents techniques, industriels, commerciaux qui fait chaque jour le succès de ses marques. Responsabilisation, polyvalence, autonomie et formation sont autant d'engagements que SPIT PASLODE prend auprès de ses collaborateurs.

Son appartenance au groupe américain ITW, permet des échanges d'expériences et de culture et ouvre les portes à des évolutions de carrière à l'international.

Description du poste
**Description du poste**

Le/La Category Manager répond aux besoins de la Société en achat de composants, consommables, outillages, services et matières nécessaires à la fabrication des produits ainsi qu’en achats de services et de prestations. Il maitrise et optimise le processus d'achat : analyse de la valeur, négociations contractuelles, développement de la relation fournisseur, résolution de litiges.

Le/La Category Manager sera rattaché(e) au Responsable Achats et Logistique.

**Description du portefeuille**

Responsable de la catégorie Métal, intégré dans une équipe de 4 Category Manager, vous aurez en charge un portefeuille d’environ 25M€ composé de 80 fournisseurs. Ces derniers, principalement localisés en Europe, approvisionnent les usines en matière première et composants et notre plateforme logistique en produits finis.

Vous devrez déployer la stratégie court/moyen/long terme de votre portefeuille que vous aurez préalablement établie autour de 3 axes : service/sécurisation, optimisation des coûts et support à l’innovation.

Vous serez un acteur important dans la stratégie de l’entreprise orientée sur la croissance.

**Responsabilités clés**:

- Définit la stratégie court/moyen/long terme de son portefeuille
- Participe en amont avec tous les acteurs (R&D, production, Industrialisation, Qualité ) au développement des projets
- Détermine le processus d’obtention du produit au meilleur rapport qualité - prix -délais, tout en prenant en compte les normes sécuritaires et environnementales
- Prospecte les sources potentielles avec une approche TCO (Total Cost of Ownership)
- Coordonne la sélection de fournisseurs
- Négocie et rédige les modalités du contrat d’achat avec les fournisseurs sélectionnés
- Pilote la performance des fournisseurs
- Assure le cas échéant le rôle d’animateur de projet (méthode de gestion de projet)
- Participe aux salons professionnels
- Propose de nouvelles technologies / produits de substitutions
- Déplacements nationaux et internationaux ponctuels

**Qualifications**:

- Niveau bac+5 (Master 2, école d' ingénieurs ou de commerce, MBA)
- Expérience réussie en achat direct dans un univers industriel
- Sensibilité pour les produits techniques et l’univers industriel
- Gestion de projet / management transversal
- Pragmatisme et capacité à prioriser, faire des choix et prendre des décisions (approche 80/20)
- Excellent sens relationnel être capable de développer une relation de partenariat
- Aptitude à la négociation (facilité à argumenter et à convaincre)
- Capacité à construire et déployer une stratégie
- Excellente capacité de communication
- Rigueur et méthode
- Curiosité
- Force de proposition
- Agilité
- Autonomie
- Anglais courant
- La connaissance d’une langue étrangère complémentaire (chinois, allemand, etc) est un plus
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Suite Ms Office, ERP etc)

Informations supplémentaires

Ce poste peut s'exercer en partie en télétravail