8 Techiciens de Cotistaions

**8 TECHICIENS DE COTISTAIONS H/F**: - CDD - SAINT HERBLAIN - de 20 000 € à 25 000 € par an - NIVEAU 2 MSA - Télétravail possible - NVHADD90880 **MSA LOIRE-ATLANTIQUE VENDEE**: **Et si vous rejoigniez un organisme de protection sociale dynamique et innovant ?** La Mutualité Sociale Agricole (MSA) est une entreprise de droit privé qui assure une mission de service public. La MSA est le deuxième régime de protection sociale en France et prend en charge la couverture sociale de l'ensemble de la population agricole et de ses ayants droit : non-salariés (exploitants, employeurs de main-d'oeuvre) et salariés (d'exploitation, d'entreprises coopératives agricoles et d'organismes professionnels agricoles). Organisée en guichet unique, elle gère la protection sociale de façon globale, de la santé à la famille, en passant par la retraite et le recouvrement. Elle prend également en charge la médecine du travail et la prévention des risques professionnels, et mène des actions à caractère sanitaire et social en complément de la couverture légale. Ce que vous découvrirez en nous rejoignant: - notre mission d'utilité sociale, - nos valeurs issues du mutualisme que sont la solidarité, la responsabilité et la démocratie, - une richesse de métiers, la MSA assurant la gestion de tous les risques sociaux, - une attention portée à la qualité de vie au travail. En intégrant nos équipes, vous vous engagez au service de la protection sociale de la population agricole. Alors, si vous partagez vous aussi ces valeurs, rejoignez-nous Aujourd'hui, nous recrutons** **8 Techniciens de Cotisations H/F** au sein du service **Cotisations Employeurs.** Les postes sont à pourvoir sur notre site de **St Herblain (44).** **Description du poste**: **Quelles seront vos missions ?** Intégré(e)s au sein du **service Cotisations sociales "Employeurs"**, vous serez chargé(e) pour les entreprises du secteur agricole d': - Enregistrer les données d'état civil d'un salarié ; - Analyser les anomalies des Déclarations sociales nominatives : anomalies d'intégration de rémunération, de cotisation, de paiement et de date de fin de contrat ; - Enregistrer les données nécessaires à l'émission des cotisations et contributions des entreprises ; - Enregistrer les déclarations préalables à l'embauche. Vous intégrerez le service en charge des cotisations sociales des employeurs du secteur agricole. **_ Nous attachons beaucoup d'importance à une bonne intégration de nos collaborateurs. C'est pourquoi une formation de quelques jours est prévue dans le cadre de la prise de poste_**. **_Vous serez accueilli(e) au sein d'un collectif dynamique, à l'écoute et disponible pour vous accompagner dans votre prise de fonction._** **_ Cette équipe de 12 personnes est chargée de répondre aux sollicitations des 35 caisses MSA et de leur apporter un soutien dans le traitement en masse de procédures en Cotisations sur salaire._** **Profil recherché**: **Vos compétences**: **Nous recherchons quels profils ?** - Vous disposez de bonnes capacités d'apprentissage et d'analyse, - Vous faites preuve de rigueur et de rapidité dans le traitement des tâches, - Vous avez de bonnes qualités relationnelles et une capacité à travailler en équipe. Vous avez le profil que nous recherchons? Alors venez rejoindre nos équipes La MSA Loire-Atlantique - Vendée compte plus de 540 collaborateurs, répartis sur deux départements, mobilisés pour mettre en œuvre les différentes facettes du guichet unique de la protection sociale. **Votre formation**: - Vous êtes diplômé(e) d'une formation supérieure BAC+2 en gestion, banque, assurance, comptabilité, SP3S, gestion PME-PMI... **Informations complémentaires**: **Quelles sont les modalités du contrat que nous vous proposons ?** Les postes sont à pourvoir sur notre site de Saint-Herblain pour le **1er juillet.** Il s'agit d'un CDD à temps plein d'une durée de 3 mois et demi : 35h hebdomadaires du lundi au vendredi. Possibilité de télétravail (jusqu'à 3 jours par semaine). Vous bénéficierez de 5 semaines de congés payés et jusqu'à 24 jours de récupération possibles. Rémunération mensuelle brute : 1 743.63 €, primes semestrielles, chèques déjeuner (10,30€), mutuelle, prévoyance, intéressement, comité d'entreprise. **Contact**: