Chauffeur Ripeur

**Descriptif et missions**: Au sein des équipes de collecte, sous la responsabilité du chef d’équipe, vous aurez pour missions de:

- Collecter en porte à porte les déchets ménagers et assimilés (ordures ménagères résiduelles, multimatériaux, déchets verts et encombrants) en bacs ou en sacs,
- Remettre les conteneurs en lieu et place et nettoyer la chaussée en cas de déversement,
- Effectuer la conduite des véhicules de collecte ou assister le conducteur (manœuvres, prévention des risques, etc.),
- Respecter le planning et la tournée via le système d’information embarqué,
- S'assurer que le matériel nécessaire est opérationnel et préparer le véhicule en effectuant les vérifications nécessaires (entretien, nettoyage, etc.),
- Respecter l’ensemble des règles liées à la santé, l’hygiène et à la sécurité : posture adéquate, port obligatoire des différents Equipements de Protection Individuelle (EPI), respect des procédures et des interdictions en matière de circulation, manipulation de déchets et déchargement,
- Vérifier si les déchets collectés respectent bien les consignes déterminées par l’Agglo en matière de présentation et de tri, et identifier les dépôts sauvages,
- Faire remonter l’ensemble des informations essentielles au chef d’équipe ou au responsable des collectes ainsi que les anomalies et difficultés majeures rencontrées dans le but d’améliorer la qualité du service rendu,
- Participer à l’accueil et la formation des nouveaux agents, notamment saisonniers.

**Profil recherché**: Profil:
Vous êtes titulaire du permis poids lourd et de la FIMO ou FCO.
Vous disposez d’une expérience dans la conduite, idéalement dans le secteur des déchets.

Vous appréciez travailler en équipe, en binôme notamment. Vous faites preuve d’entraide et d’adaptabilité au quotidien (changements réguliers de binômes).

Respectueux de la hiérarchie et des procédures, vous êtes capable de conserver en toutes circonstances un comportement et langage appropriés. Vous avez le sens du service public.

Précisions

Poste basé à La Baule ou Herbignac (changement d’affectation possible selon les nécessités de service - polyvalence requise)
Cycle de travail : 38 heures - 17 jours de RTT
Horaires et amplitude de travail variables selon nécessités de service (y compris les week-ends)

Rémunération : traitement indiciaire selon grilles de la fonction publique territoriale, IFSE 660
- Contrat de prévoyance avec participation financière et Comité d’action sociale
Logement possible sur le territoire dans le cadre d’un bail mobilité
**Avantages liés au poste**:

- Aide à la recherche de logement

**Avantages collectifs au travail**:
**Description de la collectivité**: Travailler au cœur d’une destination touristique, une aventure plutôt séduisanteS’épanouir dans un cadre de vie unique et s’imprégner d’ambiances très différentes en quelques kilomètres, voilà ce qui vous attend au cœur de la Presqu’île guérandaise

Conscient des qualités uniques de son territoire, de son environnement et des enjeux qui y sont liés, Cap Atlantique La Baule Guérande Agglo, Communauté d’agglomération au service des 76000 habitants de ses 15 communes se structure pour répondre aux enjeux portés par les élus dans le projet de territoire adopté fin 2022. La collectivité opère une transformation culturelle pour devenir une communauté de projets où l’expertise, l’innovation, le développement durable et le bien vivre ensemble sont au cœur de ses valeurs.
Elle favorise le travail en transversalité, la simplification des processus et développe un management tourné vers l’humain pour garantir à ses collaborateurs un environnement de travail bienveillant et inspirant.