Gestionnaire de Paie

il y a 4 jours


Alixan, France Groupe TOLOMEI Temps plein

**Description du poste et Missions**:
A la croisée entre l’artisanat, le savoir-faire technique professionnel et l’engagement de produits « Fabriqués en France », le Groupe TOLOMEI est un acteur majeur dans la maroquinerie d’excellence.

Exigence, Bienveillance et Excellence sont les 3 valeurs piliers qui accompagnent notre savoir-être et savoir-faire depuis plus de 15 ans, et qui nous ont permis de développer un véritable partenariat de confiance et d’exigence avec les grandes Maisons de luxe françaises.

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons un(e) gestionnaire de paie confirmé(e) en CDD de 4 mois. Sous la responsabilité de la Responsable Paie, vous assurez les missions suivantes:
**Élaboration de la paie**
- Vérification des données de pointages et absences via le logiciel de gestion des temps Bodet Kelio
- Traitement des données variables : calcul de primes, gestion de la modulation,
- Traitement des arrêts de travail : saisie des arrêts, attestations Sécurité Sociale, suivi des IJSS
- Saisie des données sous Nibélis et vérification des bulletins de paie
- Établissement des soldes de tout compteS'assurer de la conformité légale des données paies

**Réalisation du déclaratif social et états après paie**
- Établissement de la DSN et autres déclaratifs sociaux
- Contrôle des charges sociales
- États post paie pour la finance et reporting sociaux groupeDossier d’affiliation mutuelle, prévoyance

**Profil recherché**:
Vos qualités:
Votre savoir être vous permet de vous intégrer rapidement à une équipe de gestionnaire paie

Vous êtes rigoureux, méthodique, consciencieux

Vous savez vous organiser et gérer les priorités, avec une bonne résistance au stress

Vous savez faire preuve de discrétion et respecter la confidentialité inhérente au poste

Votre profil:
Vous avez un Bac+2/3 en Paie, comptabilité paie ou RH

Vous avez une expérience significative au sein d’un service paie

**Informations utiles**:
Avantages:

- 13ème mois
- Chèques déjeuner
- Mutuelle et Prévoyance (décès, invalidité et incapacité)
- Retraite surcomplémentaire
- Intéressement



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