Webdesigner & Content Social Media Manager F/h

Nous sommes à la recherche d'une/un **Webdesigner & Content Social Media Manager **au sein du Pôle communication de notre site de Paris.

A ce titre, vos principales missions seront:
**Webdesign**:

- Création et déclinaison de visuels destinés à l’animation commerciale online de différents sites e-commerce (BtoC, BtoB) : sliders, landing page, push, bloc merch, bandeaux exceptionnels, bannières, campagne display, triggers CRM
- Création de newsletters
- Création / recherche iconographique de visuels, pictogrammes, GIF animés
- 2D/3D : montage / retouche photos

**Content management**:

- Production éditoriale destinée à l’animation commerciale online et offline de différentes marques dans le respect de leur ligne éditoriale : homes page, landing, newsletter, campagne d’acquisition, réseaux sociaux
- Gestion du planning éditorial de différents sites (BtoC, BtoB), et production des contenus planifiés
- Gestion du planning éditorial des newsletters, et production des briefs newsletters
- Mise en ligne des contenus (relecture, vérification)
- Elaboration d’opérations éditoriales diverses (jeux concours, portails événementiels, partenariats...)
- Veille des marronniers et suivi des actualités du secteur d’activité des marques dans l’objectif de nourrir le calendrier éditorial de chacune
- Optimisation des différents process de production de contenus et de diffusion sur les différents canaux (sites, newsletters, réseaux sociaux,)
- Définition des objectifs de trafic pour tous les contenus produits et effectuer des reportings mensuels

**Social Media Management**:

- Animation des différentes communautés afin de créer de l’engagement, fidéliser un public et acquérir de nouvelles cibles
- Elaboration des calendriers d’animation des réseaux sociaux de chaque marque, rédaction, illustration et publication des contenus
- Programmation des contenus via des outils comme Hootsuite, Buffer ou Tweetdeck en vue d’une publication différée sur les réseaux sociaux
- Modération des commentaires des internautes
- Veiller sur la e-réputation des marques et la concurrence
- Organiser des évènements Social Media : live, concours, quizz, etc.
- Mettre en place des partenariats avec des influenceurs dans l’objectif de développer les communautés et la notoriété des marques
- Suivre les KPIs de chaque réseau social et proposer des plans d’actions visant à faire progresser les indicateurs Social Media Influence clés
- Réaliser une veille régulière des tendances graphiques, digitales et éditoriales, ainsi que sur les nouvelles fonctionnalités des réseaux sociaux et outils de création de contenus.

Ce poste est à pouvoir dès que possible dans le cadre d’un CDI temps plein.

Rémunération à partir de 27 K€ selon profil

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap : parking devant le bâtiment, transports en communs à proximité, posture assise, accessible à une personne à mobilité réduite, travail sur ordinateur, horaires flexibles.

2 jours de Télétravail possible par semaine - Tickets restaurant - Mutuelle d’entreprise - RTT

Qui sommes nous ?

L’entreprise Keria Living, filiale du Groupe Eglo, est leader en France dans la distribution de luminaires.

Keria Living n'a cessé de se développer en intégrant au fil des années des marques expertes dans leurs domaines comme Laurie Lumière et Montéléone le linge de maison.

Comme chacun de nos clients est unique, son intérieur l'est aussi, c'est pourquoi, Keria Living est attaché à l’innovation et à l'expertise de ses produits. Notre évolution nous la devons à nos collaborateurs qui, en restant à l’écoute de nos clients et du marché, nous ont permis de nous renouveler sans cesse et de pouvoir répondre aux besoins de chacun.

Et puisque nos collaborateurs sont aussi notre source d'inspiration, notre politique RH les met au cœur de notre stratégie en leur permettant un accomplissement professionnel et personnel dans un contexte responsabilisant, collaboratif et positif

Keria Living met également au cœur de sa politique RH l’accompagnement des jeunes générations en leur offrant des emplois et des carrières avec l’alternance