Cadre de Santé Unité Cognitivo Comportementale

Descriptif du poste

LOCALISATION : Groupement Hospitalier Centre, Hôpital des Charpennes, Unité cognitivo comportementale

MISSIONS:
Gestion des soins: organisation des soins sur les différents secteurs en réponse à une prise en charge individualisée et dans une recherche constante de qualité de soins optimale. Accompagne les familles en collaboration avec l'équipe dans l'évolution de la maladie. Impulse une dynamique d'équipe, grâce à l'analyse de la pratique, aux synthèses, aux points quotidiens. Participe tout en étant force de propositions, aux projets sur l'ensemble des secteurs de soins.
Gestion des Ressources humaines: Assure la gestion des plannings des secteurs, l'évaluation des compétences des professionnels, accompagne les projets d'évolution professionnelle, propose un plan de formation individuel et collectif
Gestion administrative et économique: utilise les tableaux de bord de suivi d'activité, contribue à optimiser la gestion des équipements, assure le relais dans la maintenance des locaux et du matériels
Gestion pédagogiques: Met en place des conditions d'accueil, d'encadrement et d'accompagnement nécessaires à l'apprentissage des étudiants et de nouveaux arrivants

QUALIFICATIONS:
Titulaire du diplôme de Cadre de santé
Diplôme d'état IDE

COMPÉTENCES:

- Acquises ou à développer:

- Animer une équipe et s inscrire dans une dynamique managériale responsabilisante et structurante
- S inscrire dans une dynamique de réflexion et d accompagnement des évolutions internes au sein de l établissement et de l institution.
- Présenter un esprit d'analyse, de synthèse, du discernement et de l'objectivité.

SAVOIR-ÊTRE:
Esprit constructif et positif
Réactivité, rapidité et rigueur d exécution, sens de l'équité
Savoir travailler en autonomie, dans le respect des consignes des procédures institutionnelles
Qualités relationnelles, écoute et communication, diplomatie, loyauté

CONDITIONS D'EMBAUCHE:
28 jours de congés annuels et 20 RTT à planifier en concertation avec le binôme cadre.
Amplitude horaire : 8 H par jour - Repos Fixes
Participation au tours des gardes: Garde à assurer de 4 heures le samedi matin par roulement, selon un rythme toutes les 8 semaines environ. Au choix possibilité de récupération ( 1/2 journée) ou paiement.
- Si vous êtes titulaire: rémunération selon la grille statutaire
- Si vous n'êtes pas de la fonction publique: rémunération calculée par la DRH selon votre parcours professionnel.

Profil recherché

LOCALISATION : Groupement Hospitalier Centre, Hôpital des Charpennes, Unité cognitivo comportementale

MISSIONS:
Gestion des soins: organisation des soins sur les différents secteurs en réponse à une prise en charge individualisée et dans une recherche constante de qualité de soins optimale. Accompagne les familles en collaboration avec l'équipe dans l'évolution de la maladie. Impulse une dynamique d'équipe, grâce à l'analyse de la pratique, aux synthèses, aux points quotidiens. Participe tout en étant force de propositions, aux projets sur l'ensemble des secteurs de soins.
Gestion des Ressources humaines: Assure la gestion des plannings des secteurs, l'évaluation des compétences des professionnels, accompagne les projets d'évolution professionnelle, propose un plan de formation individuel et collectif
Gestion administrative et économique: utilise les tableaux de bord de suivi d'activité, contribue à optimiser la gestion des équipements, assure le relais dans la maintenance des locaux et du matériels
Gestion pédagogiques: Met en place des conditions d'accueil, d'encadrement et d'accompagnement nécessaires à l'apprentissage des étudiants et de nouveaux arrivants

QUALIFICATIONS:
Titulaire du diplôme de Cadre de santé
Diplôme d'état IDE

COMPÉTENCES:

- Acquises ou à développer:

- Animer une équipe et s inscrire dans une dynamique managériale responsabilisante et structurante
- S inscrire dans une dynamique de réflexion et d accompagnement des évolutions internes au sein de l établissement et de l institution.
- Présenter un esprit d'analyse, de synthèse, du discernement et de l'objectivité.

SAVOIR-ÊTRE:
Esprit constructif et positif
Réactivité, rapidité et rigueur d exécution, sens de l'équité
Savoir travailler en autonomie, dans le respect des consignes des procédures institutionnelles
Qualités relationnelles, écoute et communication, diplomatie, loyauté

CONDITIONS D'EMBAUCHE:
28 jours de congés annuels et 20 RTT à planifier en concertation avec le binôme cadre.
Amplitude horaire : 8 H par jour - Repos Fixes
Participation au tours des gardes: Garde à assurer de 4 heures le samedi matin par roulement, selon un rythme toutes les 8 semaines environ. Au choix possibilité de récupération ( 1/2 journée) ou paiement.
- Si vous êtes titulaire: rémunération selon la grille statutaire
- Si vous n'êtes pas de la fonction publique: rémunération calculée par