Urbaniste Du Si

Description de l'entreprise
- Référencé par le _**_Capital Magazine_**_ figurant parmi les « _**_Meilleurs employeurs 2023_**_ », CS est une société filiale indépendante de Sopra Steria GROUP avec un rayonnement en France et à l’international (plus de 2500 collaborateurs). Experts des systèmes critiques pour les secteurs de la Défense, l'Industrie, le Spatial, la Cybersécurité et l'IA._

Partenaire ANSSI, certifié PASSI RGS et LPM, la Business Unit Cybersécurité sécurise les infrastructures des industries les plus critiques (nucléaires, militaires), nous protégeons les informations les plus sensibles (Lettre recommandée électronique, Signature Notariale, etc.). Nous proposons un accompagnement global : de la conception jusqu’aux services managés, en passant par l’intégration systèmes & sécurité, le conseil ainsi que la délégation d’expertise (AT).

Description du poste

Nous recrutons un(e)**_ Urbaniste du SI_** pour rejoindre notre **BU Cybersécurité**qui assure le développement depuis des années d’une large gamme de solutions souveraines pour la cybersécurité, dans un but de créer, cloisonner, superviser, la confiance numérique à travers des services et des solutions souveraines.

**Vos Missions**:

- Gestion de projet et accompagnement
- Aide à la décision des équipes métiers
- Référent sur la cohérence du SI, ce qui implique
- De mettre en conformité le SI en fonction des paramètres d’urgence sans mettre en péril le SI
- Être le point d’entrée entre le Métier et l’IT -Élaboration et Évolution du cadre d’Architecture d’Entreprise
- Analyser, désigner et guider les projets afin que les directions opérationnelles puissent comprendre les contraintes et les enjeux relatifs à l’IT
- Suivi CI/CD du SI
- Mettre en place différents projets dans le but d’améliorer la bonne tenue et le bon fonctionnement du SI sur différents sujets, tels que le cloud, la data, la partie green IT, sécurité, solutions
- Tenir compte de l’existant d’un point de vue IT pour faire évoluer de façon soit incrémentale, soit radicale les projets, processus et conceptions fonctionnelles faites par les directions métiers.
- Faire évoluer l’IT en fonction des projets et des conceptions fonctionnelles effectuées en lien avec les directions métiers, dans le but de répondre au mieux aux besoins des directions opérationnelles.
- Veille technique, formation et travail en transverse
- Effectuer un benchmark de la concurrence et analyser les évolutions techniques les plus récentes en vue de trouver des solutions innovantes pour améliorer la qualité du SI.
- Prendre de la hauteur et dialoguer avec différents métiers dans le but de mettre en place les meilleurs technologies, telles que du cloud ou bien travailler sur des sujets Green IT.
- Faire le lien avec les différentes directions métiers sur les enjeux, organisations, faire avancer l’architecture et l’urbaniser de sorte qu’elle soit alignée avec la stratégie de l’entreprise.
- Évangéliser les enjeux relatifs à l’architecture (notamment la modélisation) et accompagner les différentes directions métiers dans leurs besoins en leur expliquant les différents enjeux techniques en place dans l’entreprise.

Activités transverses possibles:

- Participer au processus d’avant-vente (en ESN).
- Être force de proposition sur les migrations et les convergences dans le cadre de fusion acquisition

**Qualifications**:
**Urbaniste du SI**, vous êtes force de proposition sur les projets et sur les solutions à mettre en place, tout en faisant **un lien fort avec le métier**.

Vous pouvez parfois, **même si cela est plus rare, faire partie d’une direction métier et il fait alors le lien avec la technique**.

Votre **esprit de synthèse** vous permet d’avoir une vision précise de la demande des projets et du marché. Vous êtes **persévérant/e**et **rigoureux/se** ? Alors vous êtes la pépite que nous recherchons

Informations supplémentaires

Intégrer **CS Group**, c’est aussi:

- Des formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière : la CS Academy et la Sopra Steria Academy vous proposent des parcours de formations spécifiques aux métiers et à votre environnement (4400 jours de formation en 2023, 5700 jours de formation prévus pour 2024) ;
- Des espaces de travail collaboratifs modernes, lumineux et flexibles ;
- Des facilités d’accès : lignes de bus depuis le centre-ville (transports en commun avec prise en charge à 50%), parking privé pour les automobilistes, les cyclistes et les motocyclistes ;
- Du télétravail, si le projet le permet ;
- Une mutuelle prenant en charge votre famille ;
- Un comité d’entreprise offrant des avantages culturels, sportifs et des réductions sur vos hébergements et transports lors de vos vacances ;
- Une prime vacances et de cooptation ;
- Mais aussila promesse de se détendre entre midi et deux (babyfoot, jeux, tables extérieures ).

**LA SUITE DES EVENEMENTS**

Si votre profil correspond, vous aurez un entretien technique avec un de nos Responsables opérationnels. Puis, v