Juriste (H/F)

Depuis 2017, **Toolstation **est un distributeur d’outillage et matériel pour les travaux de rénovation et bricolage d’une 50aine de magasins en France. Mais pas que C’est aussi + de 300 hommes et femmes avec des personnalités et talents multiples qui s’engagent à vous conseiller.

**Toolstation**, c’est l’ambition de rendre l’univers du bricolage plus ludique, convivial et accessible -Notamment avec son concept de distribution omnicanale : son site en ligne, son concept de Click&Collect et son iconique comptoir en magasin

Nous recherchons notre futur(e) **Juriste (H/F)** pour notre siège situé à **Saint-Priest (69)** pour un contrat en CDD de 6 mois.

**Ce que nous vous proposons **:

- Un management de proximité accessible et bienveillant
- Des horaires de travail flexibles alliant équilibre vie professionnelle et vie personnelle
- Une carte tickets restaurant, un régime de mutuelle et prévoyance très avantageux ainsi qu’une réduction sur vos achats de l’enseigne

**Votre quotidien au sein d’une équipe marketing de 12 personnes**:
**Gestion de la relation individuelle**
- Gérer et suivre les procédures disciplinairesou d’inaptitude
- Piloter et gérer les ruptures de contrats de travail
- Participer à la gestion des dossiers précontentieux et contentieux en lien avec les avocats
- Assurer le suivi de la relation contractuelle
- Rédiger les modèles de courriers juridiques et administratifs
- Mettre à jour les trames des contrats de travail

**Participation aux relations collectives**
- Aider à la préparation des réunions de CSE (supports )
- Actualiser et/ou produire les données du sharepoint partagé, de la BDES et des autres donnéesderelations sociales.
- Préparer les documents obligatoires pour satisfaire les exigences de la législation sociale

**Conseil et veille juridique**
- Répondre aux sollicitations des opérationnels en matière de droit du travail
- Rédiger les supports et les notes juridiques
- Assurer une veille socialesur les évolutions réglementaires et conventionnelles
- Effectuer les recherches juridiques demandées par le service RH

**Gestion de projets RH**
- Participer aux actions en matière de santé et sécurité au travail (lettre de réserve d’AT, maladie professionnelle,)
- Participer à tout autre projetjuridique RH rendu nécessaire par l’activité.

**Ce que nous apprécierons chez vous **:

- Niveau de formation : BAC+5 avec une spécialisation en droit du travail
- Expérience d'au moins 2 ans sur des missions similaires en entreprise (hors stage), dans un environnement multi-sites appréciée mais non obligatoire
- Votre réactivité, autonomie, pragmatisme, rigueur ainsi que votre bonne capacité d’analyse et votre organisation
- Votre bonnes aptitudes relationnelles
- Très bonnes connaissances en droit social
- Maitrise des outils informatiques (pack office)
- Très bonnes qualitésrédactionnelles
- Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément dans des délais impartis
- Respect de la confidentialité et discrétion

**Toolstation, c’est peut-être votre futur employeur **

On s’engage aussi à recruter dans le respect de l’égalité des chances.

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Statut : Cadre
Durée du contrat : 6 mois

Salaire : 330 000,00€ à 360 000,00€ par an

Avantages:

- Horaires flexibles
- Participation au transport
- Réductions tarifaires
- Titre-restaurant
- Travail à domicile

Programmation:

- Horaires flexibles
- Travail en journée

Formation:

- Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel)

Expérience:

- Juriste: 2 ans (Optionnel)

Lieu du poste : Télétravail hybride (69800 Saint-Priest)

Flextime