Pricing Manager France

**A propos de Bostik**

**Bostik, la division solution adhésives du groupe Arkema**

Rejoindre Bostik et donc Arkema, c’est intégrer un Groupe français leader mondial dans les matériaux de spécialité et de performance. Avec plus de 20 000 collaborateurs de 100 nationalités différentes, dont 13 000 travaillent hors de France dans une cinquantaine de pays, le groupe a réalisé un chiffre d’affaires de près de 8 milliards d’euros en 2021.

Intégré à Arkema depuis 2015, Bostik est expert dans le domaine des adhésifs destinés à l’industrie, à la construction et au grand public. Depuis plus de 125 ans, nos équipes développent des solutions de collage innovantes, qui contribuent à rendre notre monde plus sûr, plus flexible, et plus adaptable aux forces qui façonnent notre quotidien. Fort de 6 000 collaborateurs situés partout dans le monde, Bostik a réalisé un chiffre d’affaires de plus 2 milliards d’euros en 2021. Notre ADN ? Ancrés dans les valeurs du Groupe que sont la performance, la responsabilisation, la solidarité, la simplicité et l’inclusion, nous nous attachons à mettre l’innovation au service de nos clients, pour les aider à faire émerger un monde plus durable.

**Vos Futures Responsabilités**:
Dans un environnement aux multiples marchés, nous sommes à la recherche de notre futur Pricing Manager France qui devra accompagner les équipes de ventes, harmoniser et contrôler les pratiques tarifaires. **_L’enjeu de ce rôle ? Accompagner activement la transformation et la structuration globale de l’activité de pricing dans la Business Unit concernée, et optimiser les conditions de prix pour nos clients._**

Le poste se situe au siège social à Colombes au sein de la Business Unit Construction & Consumer (C&C).

Directement rattaché(e) au Responsable Contrôle de Gestion de la BU, vous serez amené à gérer la structure et la mise en œuvre de la tarification de la BU C&C France, à développer une méthodologie commune avec les autres Pricing Managers de l’entreprise et appréhender les différents marchés, produits, marques, clients et concurrents.

**Vos missions**:

- Mettre en place la stratégie prix en tenant compte d’un taux de marge minimum et de la juste valeur,
- Avoir une vision prospective des coûts permettant d’anticiper les impacts marge à venir ainsi que l’ajustement des prix,
- Concevoir la structure de la grille tarifaire et assister les Ventes/Gestionnaires de Comptes Clés dans le domaine des cotations et des offres,
- Vous assurer que les stratégies en matière de prix sont définies, mesurées et mises en oeuvre tout en étant alignées sur les objectifs businesses et les exigences de gestion,
- Elaborer avec les équipes Marketing les tarifs « catalogues »
- Maintenir un suivi sur les promotions et les estimations de provisions,
- Harmoniser sur le long terme les pratiques en matière de prix, de procédures, de processus et de règles environnementales,
- Assister les équipes Ventes pour atteindre les objectifs de prix : apporter un feed back sur tous les impacts de coûts, les solutions alternatives, les opportunités d’amélioration et les alternatives pertinentes,
- Mettre en place des P&L par réseau / clients / technologie,
- Fournir des tableaux de bord en support du reporting opérationnel commercial,
- Aider le controlling pour une meilleure compréhension sur les résultats et les impacts en termes de prix et de marge.

**Le profil que nous recherchons**:

- Vous êtes diplômé d’un Master/MBA en Finance ou équivalent
- Vous avez au moins 5 ans d’expérience en management des prix au sein d’une société industrielle ou en tant que consultant.
- Vous avez des compétences en informatique et plus particulièrement sur les ERP (SAP, BI, Excel ).
- Qualités:

- Autonomie
- Rigueur
- Esprit d’analyse
- Capacité à accompagner le changement et les décisions
- En raison de la dimension internationale du groupe, un niveau d'anglais courant est impératif.
- Le « + » ? idéalement, vous avez une expérience en audit et/ou controlling industriel.

**Votre avenir chez nous**

Avec plus de 200 métiers au sein du Groupe, répartis dans quatre grands domaines (industriels, R&D, business et supports), nous savons encourager la mobilité interne, créer des opportunités de changement de fonction, de métier, de business lines, ou encore de pays, permettant à tous de développer de nouveaux horizons.

**Nos actions reflètent qui nous sommes, alors rejoignez-nous