Premier / Première de Réception (H/F) - Kopster Colombes

**Kopster Colombes recrute **

Plus qu’un lieu de séjour, les **hôtels Kopster** sont avant tout des cocons de vie où la convivialité et l’originalité sont au rendez-vous.

Avec leur atmosphère « Comme à la maison », **Kopster Hotels** offre à ses clients un endroit qui leur ressemble, loin des codes et des standards.

Avec leur **design** **surprenant**, leur atmosphère à la fois **chaleureuse** et décalée, les **Kopster Hotels** incarnent une **expérience unique**, où chaque détail est pensé pour captiver l’esprit et stimuler les sens.

Nous recrutons **notre futur Premier/première de réception H/F** pour renforcer notre équipe **KOPSTER Hotel & Résidence ** situé à Colombes (92)**.

**Vos principales missions**:

- Piloter la qualité de l’accueil et garantir une relation client personnalisée et fidélisante.
- Superviser la gestion des demandes
- Organiser et superviser les opérations d’arrivée et de départ.
- Veiller à la disponibilité, l’exactitude et l’actualisation des informations client.
- Être garant(e) de la qualité d’accueil fournie par l’équipe de réception.
- Centraliser et transmettre les informations clients aux services concernés.
- Fournir des réponses rapides et pertinentes aux demandes clients.
- Analyser les résultats qualité au quotidien et proposer des axes d’amélioration.
- Garantir la conformité des prestations et informations avec la législation en vigueur.
- Recueillir les retours clients en vue de l’amélioration continue de l’offre.
- Assurer une communication claire des résultats et feedbacks à l’équipe.
- Clôturer la journée comptable et effectuer les contrôles de caisse et de facturation
- Vérifier les encaissements et les rapports, rectifier les éléments le cas échéant
- Assurer la sécurité de son fond de caisse
- Encadrer l’équipe de réception en garantissant un accueil homogène, professionnel et chaleureux par l’ensemble des collaborateurs.
- Intervenir sur les litiges complexes en l’absence du Chef de Réception.
- Assurer la transmission des informations essentielles entre les équipes et les différents services de l’hôtel.
- Accompagner les équipes dans le respect des procédures, des obligations légales et des standards de qualité.
- Participer activement au partage des résultats, à la diffusion des retours clients et à la mobilisation des équipes autour des objectifs de satisfaction et de performance.
- Veiller à la propreté de son lieu de travail et à la sécurité en respectant au quotidien les règles d’hygiènes
- Appliquer les règles de sécurité de l’établissement (incendie )

**Votre profil**:

- Vous avez une formation hôtelière et une expérience réussie en réception.
- Vous maîtrisez les logiciels de gestion hôtelière (PMS) et les procédures de facturation.
- Vous êtes reconnu-e pour votre rigueur, votre sens du détail et votre autonomie.
- Vous parlez Français et Anglais couramment (toute autre langue est un plus).
- Vous incarnez les valeurs du Groupe Lavorel Hotels : Excellence - Créativité - Bienveillance.

**Nos avantages**:

- Prise en charge à 100 % des transports en commun
- Mutuelle d’entreprise avantageuse
- 2 jours de repos consécutifs
- Prime de cooptation selon les règles du Groupe Lavorel Hotels
- Possibilités d’évolution au sein du Groupe Lavorel Hotels

Convaincu(e) ? Vous souhaitez en savoir un peu plus ? Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre CV

A compétences égales, nous recrutons des personnes en situation de handicap.

Poste à pourvoir en CDI, temps plein, prise de poste dès que possible.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 1 899,86€ à 2 172,70€ par mois

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien

Lieu du poste : En présentiel