Contrôleur Administratif Et Financier

Descriptif du poste

Sous la responsabilité directe du Directeur Général, nous recherchons un(e) Contrôleur Administratif & Financier H/F, véritable Business Partner de l'établissement, en mesure d'assurer l'interface entre l'opérationnel et les fonctions supports du Groupe basées à Lyon (Direction Financière et Direction RH).

Aussi, vos responsabilités se décomposent en 2 grandes parties:

- Comptabilité/Finance
Concrètement, vous êtes en charge de:

- Fournir à la direction générale des outils de reporting permettant le pilotage de l'activité (revues analytiques, analyses de résultats et de rentabilité) et les contrôler de façon hebdomadaire, mensuelle ou trimestrielle
- Participer à la définition des objectifs et des budgets annuels
- Analyser mensuellement les performances de l'entreprise : étude des écarts des résultats réalisés versus budgets
- Rédiger les synthèses de commentaires d'activité à destination de la DG et de la DAF Groupe
- Participer à l'amélioration des performances de l'entreprise en préconisant des actions correctrices et en conseillant les responsables opérationnels.
- Superviser et contrôler les clôtures comptables : rapprochement des états, opérations d'inventaire, contrôle du suivi des provisions, transmission des éléments extracomptables au CSP comptable (situé à Canet en Roussillon)
- Contrôler les recettes et établir les rapprochements entre les outils métiers (jeux, activités périphériques) et la comptabilité
- Suivre quotidiennement la trésorerie et réaliser des prévisions
- Administration RH/Paie
Au-delà de vos missions en finance, vous êtes également garant(e) de la transmission des informations et du reporting RH à la DRH Groupe pour 50 salariés. En pratique, cela passe par être en charge de:

- Renseigner les tableaux de bord relatifs à la fonction RH (suivi des effectifs, masse salariale, données sociales) notamment pour préparer les réunions CSE
- Élaborer les dossiers administratifs du personnel (contrats de travail, DPAE...)
- Suivre, contrôler et transmettre les éléments variables de paie au CSP Paie
- Être l'interlocuteur(ice) privilégié(e) des salariés pour toute question RH (mutuelle, congés, paie) mais également assurer un rôle de facilitateur

Profil recherché

Ce qui vous caractérise:

- Une formation supérieure en gestion ou comptabilité (type école de commerce, master 2 spécialité contrôle de gestion/ finance ou DCG/DSCG)
- Une expérience professionnelle de minimum 3 ans sur un poste similaire
- Doté(e) d'un esprit d'analyse et de synthèse, vous maîtrisez les outils de reporting et avez une vraie culture du résultat
- Savoir jouer collectif pour faire l'interface entre les différents interlocuteurs internes comme externes
- Bon(ne) communicant(e) et pédagogue, vous excellez dans l'art de rendre compréhensible la finance aux non-financiers
- Organisé(e), autonome et rigoureux(se), vous savez vous adapter aux différentes situations et respecter les délais qui vous sont impartis
- Votre particularité : Excel n'a plus de secret pour vous et ne vous a jamais résisté
- Nous vous rappelons que chez JOA, la passion n'a pas de genre, et que tous nos métiers se conjuguent aussi bien au masculin qu'au féminin.
- LANGUESSAVOIR-ÊTRE
- Autonomie- Capacité d'adaptation**Voir plus**

SAVOIR-FAIRE
Reporting
Administratif

**Voir plus**

Entreprise
- Ce que le casino JOA de Mandelieu souhaite vous offrir, c'est:
- Un package de rémunération incluant un salaire fixe sur 12 mois, un prime annuelle sur objectifs et une prime de participation
- Une prime de fin d'année
- Un régime de mutuelle et prévoyance avantageux
- L'accès à un parking public gratuit
- Un travail face à la mer
- Un secteur d'activité où le divertissement, la fête et les émotions règnent en maitre
- Un environnement de travail convivial basé sur l'entraide et l'esprit d'équipe
- Un management de proximité accessible qui vous permet de progresser
- L'intégration dans un groupe qui offre des perspectives d'évolution interne
- Intégrer le casino de Mandelieu, c'est aussi intégrer le Groupe JOA avec ses 33 casinos, 35 restaurants et sa cinquantaine de bars, à travers toute la France. C'est également la chance de pratiquer son métier en bénéficiant de tout le support d'un Groupe en terme de formation, d'accompagnement et la promesse de perspectives d'évolutions nombreuses et régulières.
- Alors n'attendez plus
- Autres offres de l'entreprise**Personne en charge du recrutement**
EMILIE GERMAIN
- _CHARGEE DE RECRUTEMENT_

Salaire

A partir de 38 k€ brut annuel

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 3 ans

Métier

Contrôleur de gestion

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Pas de déplacement

Secteur d’activité du poste

AUTRES ACTIVITÉS DE SOUTIEN AUX ENTREPRISES NCA

Télétravail

Ponctuel autorisé