Actuaire - Chargé D'études Actuarielles épargne Retraite (F/H)

Référence de l’offre
24122932

Type de contrat
CDI

Niveau d'expérience
Jeunes diplômés

Société du groupeAXA France

Famille métierActuariat

Localisation
NANTERRE, Hauts-de-Seine

**Votre rôle et vos missions**:

- Vous êtes à la recherche d'un poste technique pour mettre en pratique votre cursus en Actuariat ?
- Les enjeux d'épargne retraite individuelle attirent votre attention ?
- Collaborative ou collaboratif, vous êtes orienté pilotage projet ?
- N'hésitez pas à découvrir cette annonce

**VOTRE ENVIRONNEMENT**

Rejoignez la Direction 'Métier Epargne et Wealth Management' et contribuez au développement de l’activité Epargne et Retraite Individuelles.
Le département technique a pour tâches la **création de produits,** la mise en place des nouvelles réglementations, les études de rentabilité, le suivi du portefeuille Vie Individuelle ou encore le soutien à l’amélioration du business, en lien avec les attentes de nos clients.

Vous serez intégré(e) à l’équipe 'Produits & Rémunération', constituée de 5 personnes et dont les missions principales sont les suivantes:

- Concevoir les offres épargne et retraite individuelle distribuées par nos différents réseaux, en faisant converger les aspects techniques, commerciaux et opérationnels : être le « maillon technique ».
- Définir la rémunération de nos réseaux de distribution tout en assurant la rentabilité de nos offres.

**VOS MISSIONS**

En tant qu'Actuaire ou Chargée ou Chargé d'études actuarielles, vous intervenez sur les missions suivantes:

- Concevoir de nouvelles offres (gamme financière, garanties produit, documentations client et contractuelle, offres promotionnelles commerciales,) qui répondent aux besoins des clients ainsi qu’à l’évolution de l’environnement réglementaire et fiscal ;
- Piloter le lancement de ces nouvelles offres et assurer leur suivi, ainsi que l’animation des comités ;
- Former les équipes commerciales et les services clients sur l’offre ;
- Contribuer au suivi du portefeuille via l’amélioration des outils de reporting existants ou la mise en place de nouveaux outils ;
- Suivre la concurrence et les évolutions réglementaires ;
Au travers de ce poste, vous serez amené(e) à travailler en collaboration avec diverses équipes au sein de la direction 'Métier Epargne et Wealth Management' (Rentabilité, Diversification, Normes etc ), les Directions Commerciales, la Direction des Investissements, le Risk Management, la Direction Juridique, la Direction des Systèmes d’information et la Direction des Opérations Clients...

En bref, un poste très riche techniquement et relationnellement
- Key word : Actuaire - Risk - AERPI - AVI - Corinne Calendini - Actuariat - Conseiller ou Conseillère d'études actuarielles - Power BI - Stats - statistiques - Data - Pilotage - Transfo - Transformation - Stratégie - Unlock the futur - #LI-CM1_

**Votre profil**:
Afin de mener à bien ces missions, nous recherchons le profil suivant pour ce poste en CDI:
**Diplôme**:**Ecole Actuariat, Master 2 en statistiques, actuariat ou Mathématiques financières.
**Expérience**: à mínima un an d'expérience professionnelle en Actuariat Vie, idéalement réalisée en Epargne Individuelle
**Compétences techniques**:

- Connaissances Actuariat et réglementation en Assurance Vie
- Expérience en gestion de projet, vous ayant développé des compétences de pilotage et méthodologie
- Maîtrise des outils bureautique : Word, Excel, Power Point
- Logiciels/outils : VBA, python, powerbi

**Compétences personnelles/relationnelles**:

- Pragmatisme, dynamisme, rigueur et autonomie,
- Aisance relationnelle, efficacité dans la communication écrite, orale et de négociation
- Sens collaboratif en vue de l'orientation gestion de projet du poste
- Sens du client et du Service
- Une disponibilité rapide (janvier/février 2025) sera appréciée.

**Pourquoi nous rejoindre ?**:

- Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.
- Nous choisir, c’est bénéficier par exemple:

- D’un **package de rémunération** complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
- D’un **cadre de travail flexible** jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D’une politique visant à **concilier vie personnelle et vie professionnelle** avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la** possibilité de s’engager**pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles q