Adjoint(E) Chef de Service Incendie

il y a 3 jours

Grenoble, France CHU de Grenoble Temps plein

**Conditions pratiques**:

- CDI
- Fonctionnaire
- Catégorie B
- Technique
- Temps plein

**Niveau d'expérience requis**: Expérience souhaitée
**Niveau d'étude requis**:
Bac +2 à Bac +4

**Diplôme requis**:
SSIAP 3

**Permis requis**:

- B

**Prise de poste**:
Dès que possible

**Type de salaire**:
A définir selon profil

**Localisations**:

- 38000 Grenoble, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes**L'établissement**:
Avec plus de 2 100 lits et places, le CHU Grenoble Alpes est **le 12e hôpital de France.** Il emploie plus de **11 500 professionnels **dont **1 700 médecins **sur** 3 sites** : site Nord (hôpital Michallon et hôpital Couple-Enfant, site Sud, site de Voiron). Il dispose d’un plateau technique performant et dispense des soins hautement spécialisés.

Plus de **100 corps de métiers** se côtoient chaque jour pour contribuer directement ou indirectement à sa vocation de soin, d’enseignement, de recherche et de prévention.

Les 3 missions essentielles du CHUGA sont:

- **Soigner**:

- **Former**:

- **Chercher**

**Le poste**:
Au sein de la Direction des Services Techniques, le service de sécurité incendie assure la prévention et la gestion des risques incendie de tous les sites et établissements gérés par le CHU de Grenoble-Alpes.

Le Service de Sécurité incendie du CHUGA assure notamment les missions suivantes:
Prévention et organisation de la sécurité incendie dans les établissements du CHUGA.
Participation aux plans de secours internes (Protocole feu, plan Blanc, Chaine de décontamination, plan NRBC, SIERRA, etc ).
Maintenance préventive des moyens de secours.
Missions de secours et d’assistance prescrites par le règlement de sécurité incendie, la commission de sécurité incendie et l’institution hospitalière.

FONCTIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES DU POSTE
- Management de l’équipe de sécurité incendie du site SUD (titulaire du SSIAP3) telle que décrite dans l’arrêté du 02 mai 2005.
- Adjoint au Chef de service de sécurité incendie du CHUGA.
- Aide à la décision en matière de politique de sécurité. - Suivi des installations de sécurité incendie (SSI) et des obligations de contrôle et d'entretien.- Dynamiser les activités de formation incendie du personnel ainsi que les exercices incendie.

Conseiller les cadres des services en matière de sécurité incendie et être l’interlocuteur de premier niveau de la Direction du site SUD.
- Assurer la traçabilité et le suivi des activités de maintenance élémentaires des moyens de secours. - Faire respecter les règles prescrites par le règlement de sécurité ERP ou par le code du travail.

**Profil recherché**:

- Diriger une équipe.
- Capacité à s’exprimer auprès de publics variés.
- Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité professionnel.
- Évaluer, permettre le développement et valoriser les compétences de ses collaborateurs.
- Etre à l’aise avec les outils informatiques et les logiciels bureautiques.
- Rigueur dans l’exécution des missions.
- Esprit d'analyse et de synthèse.
- Capacité de décision, définir les priorités d’action.
- Planifier, organiser, répartir sa charge de travail.
- Gestion d’équipe.
- Animation de groupes de travail.
- Sens de la négociation et de l'écoute des utilisateurs.
- Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports.
- Disponibilité.

**Éléments nécessaires pour postuler**:
**Document(s)**:

- Curriculum Vitæ
- Lettre de motivation

  • Chef D'équipe Adjoint

    il y a 6 jours

    Grenoble, France Métropole de Grenoble Temps plein

    Référent d’équipe exploitation et maintenance du réseau d’eau potable, vous assurez un rôle double: - en soutien du chef d’équipe, vous contribuez à la planification, au suivi et au bon fonctionnement quotidien du secteur Sud-Ouest, en particulier sur les aspects organisationnels, techniques et de reporting, y compris en son absence - sur le...

  • Agent-e d'accueil et de sécurité incendie

    il y a 2 semaines

    Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France VILLE DE GRENOBLE Temps plein

    La Ville de Grenoble c'est plus d'un millier de recrutements par an, tous dispositifs confondus (postes permanents, remplacements, emplois saisonniers, apprentissage, emplois aidés, etc.). Le processus recrutement est marqué par les valeurs portées par la collectivité : éthique, égalité, diversité et transparence. Le service recrutement s'inscrit...

  • Chef D'équipe Des Services de Sécurité Incendie

    il y a 3 jours

    Grenoble, France Cybelia Temps plein

    Entreprise France Gardiennage est une société issue du groupe Cybélia, un groupe toulousain dont le métier de base est la sécurité des biens et des personnes. Issu d’un démarrage embryonnaire en 1997, Cybélia a su évoluer et se structurer afin de proposer une offre globale et une maîtrise de toute la chaîne sécuritaire grâce à ses 5 filiales...

  • referent des systemes de securite incendie

    il y a 2 semaines

    Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France Centre Hospitalier Universitaire de Grenoble Temps plein

    Le poste FONCTIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES DU POSTEPlanification des activités de maintenance des systèmes de sécurité incendie (SSI) et contrôles sur site.Mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles des prestataires de SSI.Suivi de l'état des lieux de toutes les installations SSI du CHUGA, participer aux essais...

  • referent des systemes de securite incendie

    il y a 1 semaine

    Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France Centre Hospitalier Universitaire de Grenoble Temps plein

    Le poste FONCTIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES DU POSTEPlanification des activités de maintenance des systèmes de sécurité incendie (SSI) et contrôles sur site.Mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles des prestataires de SSI.Suivi de l'état des lieux de toutes les installations SSI du CHUGA, participer aux essais...

  • chef de service adjoint pilotage et méthodes

    il y a 3 jours

    Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France Département de l'Isère Temps plein

    Direction des financesService pilotage et méthodesRéférence : i3576-25LC370ANature de l'offre : Emploi PermanentBasé à : Hôtel du Département - 7 rue Fantin LatourAffectation : GrenobleOser l'Isère et rejoindre le Département, c'est choisir une carrière à la hauteur de vos envies et de vos ambitions. Avec plus de 4 700 agents exerçant dans 250...

  • Adjoint Au Chef de Service Action Territoriale

    il y a 1 semaine

    Grenoble, France Département de l'Isère Temps plein

    Direction des mobilités Direction des Mobilités - Service études, stratégie et investissements Référence : i2379-24HC43030A - Nature de l'offre **:Emploi Permanent** - Basé à : Site - 9 rue Jean Bocq (Grenoble) - Affectation : GRENOBLE Rejoindre le Département de l'Isère c'est avoir la possibilité de faire carrière avec des opportunités...

  • Ing?nieur?e R?f?rent?e Technique ‘incendie’

    il y a 1 jour

    Grenoble, France ILL Temps plein

    **Ing?nieur?e R?f?rent?e Technique ‘Incendie’** **Votre mission** Vous êtes un-e ingénieur-e passionné-e par la maitrise des risques liée à l’incendie, rêvant de travailler pour un exploitant ? Rejoignez notre ‘Service Mécanique’ (35 personnes) au sein de la Division Réacteur de l'Institut Laue-Langevin (ILL) pour prendre part à des...

  • Charge(E) Affaires Systemes Incendie 38

    il y a 1 semaine

    Grenoble, France Eurofeu Temps plein

    **Pourquoi rejoindre Eurofeu ?** **_ Le groupe Eurofeu_**_ entretient la flamme depuis plus de 50 ans dans le secteur de la sécurité incendie. _ - Ce qui nous différencie sur notre marché : _ - _Nous sommes _**_fabricant français d’extincteurs_**: - **_Notre proximité_**_ avec un réseau d’agences au plus près de nos clients (Auto-entrepreneurs,...

  • Chef -fe de Service Développement Culturel Et

    il y a 1 jour

    Grenoble, France Ville de Grenoble Temps plein

    La Ville de Grenoble c’est plus d’un millier de recrutements par an, tous dispositifs confondus (postes permanents, remplacements, emplois saisonniers, apprentissage, emplois aidés, etc.). Le processus recrutement est marqué par les valeurs portées par la collectivité : éthique, égalité, diversité et transparence. Le service recrutement...