Responsable Des Ressources Humaines

il y a 3 jours


BoucBelAir, France CLINIQUE SAINT CHRISTOPHE Temps plein

La Clinique Saint Christophe (CSC) est un établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), est idéalement située à Bouc Bel Air, entre Aix-en-Provence et Marseille.

Clinique indépendante créée en 1974, notre structure se distingue par un engagement profond autour de valeurs humaines fortes et d’une approche du soin centrée sur la philosophie du Prendre Soin.

D’une capacité totale de 180 lits et places en hospitalisation complète et de jour, la Clinique développe une prise en charge pluridisciplinaire dans les domaines suivants:

- Onco-Hématologie
- Soins Palliatifs
- SMR Polyvalents (personnes âgées, post opératoire, insuffisance respiratoire, cardiaque, )
- Affections des systèmes digestif, métabolique, endocrinien et nutrition (DMEN)

**Le poste**

La Clinique recrute un(e) **Responsable des Ressources Humaines** pour piloter la fonction RH dans sa globalité et contribuer activement à la dynamique managériale et stratégique de l’établissement.

Rattaché(e) à la Direction Générale, vous intervenez en partenaire de proximité auprès des équipes et des managers pour accompagner les transformations, structurer les processus RH et soutenir la qualité de vie au travail.

**Vos principales missions**
- Définir, mettre en œuvre et suivre la stratégie RH de la clinique en cohérence avec les orientations de la Direction Générale.
- Assurer la gestion administrative du personnel (200 salariés) : contrats, DPAE, suivi des absences, déclarations sociales
- Structurer et conduire une politique recrutement, intégration et fidélisation adaptée aux enjeux de l’établissement.
- Accompagner la gestion des compétences : développement des parcours professionnels, plans de formation, entretiens professionnels, mobilité interne.
- Superviser l’ensemble du processus paie (en lien avec le prestataire ou le logiciel de paie), contrôler les éléments variables et garantir la conformité réglementaire avec le service financier.
- Coordonner les relations sociales : animation du dialogue social, suivi des accords, organisations des réunions du CSE, organisation des élections CSE.
- Participer aux projets transverses (QVCT, RSE, attractivité des métiers, prévention des risques psychosociaux, digitalisation RH )
- Assurer un reporting régulier à la Direction (indicateurs RH, tableaux de bord, veille juridique et sociale).
- Être force de proposition pour faire évoluer les pratiques RH dans une logique d’amélioration continue et d’innovation sociale.

**Profil recherché**

De formation supérieure en ressources humaines (Bac+5), vous justifiez d’une expérience confirmée dans une fonction RH généraliste, idéalement acquise en établissement de santé (secteur sanitaire).

Doté(e) d’un excellent relationnel, vous faites preuve de rigueur, d’autonomie et de confidentialité. Vous aimez travailler en équipe, fédérer les acteurs autour d’une vision partagée, et accompagner le changement.

Votre capacité à allier opérationnel et stratégique sera un atout majeur pour réussir dans ce poste.

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Rémunération : 35 000,00€ à 50 000,00€ par an

Avantages:

- RTT

Lieu du poste : En présentiel



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  • rue de la République : Villiers-le-Bel - Europe, France, Île-de-France, Val d'Oise () Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Communes   Référence O Date de début de diffusion /01/2026 Date de parution /01/2026 Date de fin de diffusion /03/2026 Intitulé long de l'offre Responsable des Ressources Humaines (H/F) - Ressources Humaines - Mairie de VILLIERS-LE-BEL Date limite de candidature17/03/2026 VersantFonction...

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    il y a 1 semaine


    Bouc-Bel-Air, France BOULANGERIE LE PETRIN RIBEIROU Temps plein

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    il y a 1 semaine


    Bouc-Bel-Air, France DomusVi Temps plein

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