Emplois actuels liés à Expert Fonctionnel Sirh Gestion Des Temps Et - Carquefou - ADP
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Expert Fonctionnel Sirh Gestion Des Temps Et
il y a 1 semaine
Carquefou, France ADP Temps pleinLe Groupe ADP (N°1 mondial coté au NASDAQ.) est le spécialiste des services d'externalisation des processus RH. Ces services s'appuient sur les technologies internet et couvrent de nombreux domaines tels que la paie, l'administration du personnel, les déclarations sociales, etc.... Avec 55 ans d'expertise ADP est le plus grand outsourcer de masse...
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Expert Fonctionnel Sirh
il y a 5 jours
Carquefou, France ADP Temps pleinNous recherchons **:un(e) Expert(e) Fonctionnel SIRH GAP - H/F** La BU National Accounts recherche un Ingénieur Développement SIRH pour intégrer les équipes gérant les réglementaires de Paie des SIRH des très grands clients ADP Link L’expert Fonctionnel SIRH est chargé de réaliser la maintenance évolutive des réglementaires des Clients. Il...
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Expert Fonctionnel Sirh
il y a 7 jours
Carquefou, France ADP Temps pleinPionnier en matière de gestion du capital humain (HCM) et d'externalisation des processus, ADP est le spécialiste des services pour la gestion des Ressources Humaines. De puissantes technologies avec une touche d'humanité : 630 000 clients dans le monde dont ½ million dans le Cloud et 12 000 en France nous font confiance. 35 millions d’utilisateurs...
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Expert Fonctionnel Sirh Gta
il y a 2 semaines
Carquefou, France ADP Temps pleinLe Groupe ADP (N°1 mondial coté au NASDAQ.) est le spécialiste des services d'externalisation des processus RH. Ces services s'appuient sur les technologies internet et couvrent de nombreux domaines tels que la paie, l'administration du personnel, les déclarations sociales, etc.... Avec 55 ans d'expertise ADP est le plus grand outsourcer de masse...
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Expert Gta Sirh
il y a 2 semaines
Carquefou, France Pay Job Temps plein**Description de l'entreprise**: Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! **Description du poste**: PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement des...
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un(e) Ingénieur Développement SIRH
il y a 5 jours
Carquefou, Pays de la Loire, France ADP Temps pleinNous recherchons :un(e) Ingénieur Développement SIRH - H/FLa BU National Accounts recherche un Ingénieur Développement SIRH pour intégrer les équipes gérant les applications SIRH des très grands clients ADP GXP.L'Ingénieur Développement SIRH est chargé de réaliser la maintenance évolutive des applications des Clients. Il apporte son expertise...
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Architecte Sirh
il y a 2 semaines
Carquefou, France CAPEST conseils Temps pleinMissions principales ? Produire et maintenir les Documents d'Architecture Technique (DAT) - Rédaction des DAT pour les projets liés au SI Finances et SI RH & Communication - Validation des DAT avec les deux autres architectes concernés ? Mise à jour des référentiels dans LeanIX - Mettre à jour les référentiels Solution dans l'outil LeanIX - Assurer...
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Gestionnaire Paie Expert(E)
il y a 4 jours
Carquefou, France Pay Job Temps plein**Description de l'entreprise**: Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! **Description du poste**: PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement des...
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Gestionnaire Paie Expert(E)
il y a 1 semaine
Carquefou, France Pay Job Temps plein**Description de l'entreprise**: Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! **Description du poste**: PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement des...
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Alternance - Bac + 5 Ressources Humaines / Sirh
il y a 12 heures
Carquefou, France U Logistique Temps plein**Ce que nous te proposons**: intervenir, au sein du Pôle Organisation RH, sur les projets liés au développement et à l’optimisation des systèmes d’information et/ou des process Ressources Humaines. **Tu auras pour missions**: - d’étoffer et valoriser la documentation RH mise à disposition de nos managers : état des lieux, participation à un...
Expert Fonctionnel Sirh Gestion Des Temps Et
il y a 2 semaines
Le Groupe ADP (N°1 mondial coté au NASDAQ.) est le spécialiste des services d'externalisation des processus RH. Ces services s'appuient sur les technologies internet et couvrent de nombreux domaines tels que la paie, l'administration du personnel, les déclarations sociales, etc....
Avec 55 ans d'expertise ADP est le plus grand outsourcer de masse salariale (d'effectifs) et des services d'administration de ressources humaines. En Europe, ADP Employer services réalise dans ce domaine un chiffre d'affaire de plus de 482 millions d'euros. Neuf millions de salariés dans 13 pays européens reçoivent un bulletin de paie réalisé avec l'un de ses systèmes.
Dans ce cadre, nous recherchons **:Un Expert Fonctionnel SIRH (Gestion des Temps & Activités) H/F**
Au sein du Service Clients GTA, vous avez pour mission de délivrer le service en conformité avec les obligations contractuelles.
Expert dans le domaine de la Gestion des Temps & Activités, l'Expert Fonctionnel SIRH est chargé d'assurer au quotidien la gestion d'un portefeuille clients sur l'offre de service Decidium.
- A ce titre, vous êtes l'interlocuteur privilégié du chef de file GTA Client,
- Vous êtes le garant des périmètres de services et fonctionnalités définis au contrat,
- Vous apportez votre expertise sur le module GTA et sur les interactions dans le SIRH : gestion de la relation Client au quotidien, analyse, traitement et gestion des demandes clients,
- Vous donnez de la visibilité sur vos engagements et les attentes clients,
- Vous mettez en oeuvre les changements / évolutions de réglementaires,
- Vous valorisez votre travail et vous le formalisez (Livrables Clients),
- Vous proposez des pistes d'amélioration des pratiques opérationnelles.
Dans le cadre d'une approche collective, vous:
- Assurez un suivi de ses actions (mise à jour dans le CRM), Communiquez, partagez avec les différents acteurs d'ADP : MEO - SC Paie
- Autres,
- Proposez des interventions de stabilisation ou des projets avec les acteurs concernés,
- Proposez des actions de priorisation.
Dans le cadre de l'amélioration continue et de l'excellence de service, vous:
- Contribuez activement aux démarches d'amélioration des process et interprocess et à l'évolution des modèles de service et des métiers,
- Contribuez activement aux projets de transformation de l'entreprise.
De formation supérieure Bac+4/5 en IT ou RH, vous disposez d'une expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire (Organisation du temps de travail). Votre expérience vous a permis de développer une expertise sur la gestion des temps, les processus de production de la Paie, de connaitre la législation sociale et le droit du travail.
A l'aise sur le plan relationnel, vous êtes orienté(e) client. Votre autonomie, rigueur et sens de l'organisation sont des atouts indéniables pour réussir sur ce poste. Vous êtes à l'aise au sein d'un environnement technique (CRM, paramétrage...)
Connaissances requises:
- Connaitre la législation sociale et le droit du travail.
- Connaitre les processus de production de la paie.
- Apprendre et comprendre les outils de paramétrage ADP.
- Maîtriser les principes de la relation client.
Compétences nécessaires:
- Apprendre et comprendre les fonctionnalités du SIRH ADP.
- Savoir analyser et reformuler une demande Gérer et prioriser son temps.
Qualités requises:
- Méthodique
- Relationnel clair et efficace
- Synthétique
- Organisé
- Rigueur
Poste handi-accessible
Chez ADP, nous pensons que diversité rime avec innovation. ADP s’engage à garantir l’égalité des chances en matière d’emploi, sans tenir compte de l’origine, du sexe, des mœurs, de l’orientation sexuelle, du genre, de l’âge, de la situation de famille, de l’état de grossesse, de race, des opinions politiques, des activités syndicales, des convictions religieuses, de l’apparence physique, du nom de famille, du lieu de résidence, de l’état de santé, ou du handicap. Nous militons en faveur d’un environnement de travail non discriminatoire où chacun se distingue par son mérite personnel, ses qualifications, son expérience, ses capacités et ses performances professionnelles.
