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Fondée en 2014, Actinvision est un regroupement de Data Heroes accompagnant différents acteurs dans leur transformation vers une culture data. Créant un lien de confiance avec ses clients, elle donne à ces derniers les moyens d'analyser leurs innombrables données. Mêlant expertise technique de haut niveau et créativité sans limites, elle développe des approches personnalisées destinées à valoriser les données de l’organisation. Actinvision, c’est aujourd’hui plus de 300 clients en France et à l’international dans divers secteurs, allant de l’industrie à la grande distribution en passant par le secteur financier. Son fief se trouve dans la région Grand Est et plus précisément en Alsace, à Strasbourg. C’est de là qu'est dirigé l’ensemble des opérations, notamment mené à travers un second bureau, positionné à Paris. Actinvision est, en interne, une communauté multiculturelle "fun" orientée autour de la data et, en externe, un partenaire reconnu et privilégié par de nombreuses entreprises leaders du marché : Tableau, Alteryx, Snowflake, Microsoft, Talend, etc. Entreprise accréditée "Happy at Work" par ChooseMyCompany A ce poste, vous exercerez pour Actinvision en tant que commercial-e. Vous pourrez également participer à l'animation de notre communauté. **Missions principales**: - Soutien commercial - Savoir qualifier des besoins et identifier des attentes explicites et implicites - Réalisation et suivi de propositions commerciales - Préparation de contrats - Identification de nouveaux prospects - Soutien actions de prospection - Gestion administrative - Mise à jour des informations client - Soutien logistique aux projets - Préparation des interventions des consultants / formateurs - Support opérationnel - Développement du portefeuille - Suivi des livraisons - Support technique client - Relations commerciales avec les partenaires De formation Bac+5 en commerce, vous disposez de minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire et le domaine technique n'est pas un frein. **Compétences Techniques**: - Savoir qualifier des besoins et identifier des attentes explicites et implicites - Maitrise d’un processus de vente - Savoir contrôler le timing d’un closing - Construire des solutions organisationnelles et commerciales - Coordonner des actions entre clients et fournisseurs internes/externes - Rédiger et analyser de contrats commerciaux - Animer un réseau et travailler avec des partenaires **Autres compétences clés attendues**: - Motivé-e et rigoureux-se - Curiosité - Bonne aisance avec l'outil informatique - Bonne communication - Dynamisme - Autonome - Force de proposition - Langues : Français (écrit et parlé)/ pratique de l’anglais (écrit et parlé) & l’allemand est un plus - Permis B **Etapes du processus de recrutement**: 1: Entretien RH via Teams 2: Entretien technique 3: Entretien de validation Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre **Avantages**: - Épargne salariale - Participation au transport - RTT - Titre-restaurant **Programmation**: - Du lundi au vendredi - Repos le week-end - Travail en journée **Types de primes et de gratifications**: - Primes **Formation**: - Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel) **Expérience**: - Business Development : 2 ans - Une première expérience en prestation de services informatique est fortement appréciée **Langue**: - Anglais (Optionnel) **Permis/certificat**: - Permis B (Optionnel) Lieu du poste : Télétravail hybride (69003 Lyon) Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Formation: - Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel) Expérience: - Business Development: 2 ans (Optionnel) Langue: - Anglais (Optionnel) Permis/certificat: - Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel