Assistant Social

**OFFRE D’EMPLOI**

**UN.E ASSISTANT.E SOCIAL.E**

**En contrat à durée indéterminée**

Pour un des établissements de l’ARASS : CMPP GAYEULLES

Depuis 1984, **l’ARASS **(**A*ssociation pour la **R**éalisation d’**A**ctions **S**ociales **S**pécialisées) est un acteur engagé qui intervient sur le champ de la **protection de l’enfance **et du secteur **médico-social*.

Elle emploie plus de **500 professionnels **qui s’investissent dans le cadre d’actions éducatives, pédagogiques et thérapeutiques **auprès de plus de 2 300 enfants, adolescents et jeunes majeurs **ayant des difficultés d’adaptation sur les départements de **l’Ille et Vilaine **(35), des **Côtes d’Armor **(22) et du **Morbihan **(56).

**L’ARASS **poursuit son développement et œuvre à la création de services innovants afin d’apporter des réponses en adéquation avec les besoins de prise en charge et d’accompagnement des enfants, des adolescents et des jeunes adultes sur la région Bretagne.

Les CMPP accueillent en consultation des enfants et adolescents de 0 à 18 ans sur demande des familles ou enfants lorsque ceux-ci rencontrent des difficultés relationnelles, développementales, d’apprentissage ou de souffrances qui affectent leur épanouissement.

**L’ARASS recrute pour **le CMPP GAYEULLES:

- **Contrat à durée indéterminée**
- 0,55 ETP
- Présence indispensable le lundi après-midi et le mardi toute la journée
- **À pourvoir dès que possible**
- Convention collective 66
- **Avantages **:congés supplémentaires (**18 congés trimestriels par an qui viennent s’ajouter aux 25 jours ouvrés de congés payés**)**, **compte épargne temps **(CET), **mutuelle financée à 70 % par l’employeur et le CSE**, **œuvres sociales(**chèques vacances**)**.**
- Poste basé à Rennes

**MISSIONS**:
L’assistant.e social.e intervient en équipe pluridisciplinaire dans le cadre d’un dispositif de soin et est amené à:

- Rencontrer les usagers, ses représentants légaux et son entourage,
- Ecouter, accompagner et conseiller les familles dans des démarches administratives (constitution dossier MDPH, CAF) ou dans l’organisation dans la vie quotidienne;
- Participer à toute action susceptible de prévenir ou de remédier à des difficultés sociales ou médico-sociales rencontrées par les familles,
- Travailler en relation étroite avec les médecins et l'ensemble des membres de l'équipe ;
- Etre en lien avec les partenaires et services extérieurs, plus particulièrement l’école, les services éducatifs et sociaux (CPFS, CDAS, ASE) ;
- Concourir à enrichir la réflexion dans le cadre de l’équipe pluridisciplinaire ;
- Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet d’établissement,
- Participer aux réunions cliniques et institutionnelles.

**PROFIL ET COMPETENCES REQUIS**:

- Titulaire d’un diplôme d’assistant.e social.e,
- Capacité d’écoute,
- Bonne connaissance des partenaires sociaux, médico-sociaux, scolaires et sanitaires,
- Connaissance de la clinique,
- Aptitude à analyser les situations complexes et esprit de synthèse,
- Posture professionnelle en adéquation avec les valeurs fortes portées par l’Association sur un plan humain et sociétal (Bienveillance, travail collaboratif, écoute, partage ),
- Expérience clinique souhaitée auprès d’un public d’enfants et de jeunes

Sous référence **:CMPP-AS-2024-10 **à:
**Madame Emilie CHIRON**

Directrice des pôles CMPP-CAMSP

14 rue du Pâtis Tâtelin

35700 Rennes

Les entretiens auront lieu le 23/10/2024 (matin)

Type d'emploi : Temps partiel, CDI

Rémunération : à partir de 2 100,00€ par mois

Horaires:

- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel