Responsable de L'offre Outdoor Adidas

Rejoignez notre équipe Outdoor en devenant notre futur:

- Senior Manager Go-to-market Outdoor - South Europe (H/F/D)
- Responsable de l’offre Outdoor adidas - Europe du sud (H/F/D)
- Rattaché au Directeur Outdoor Europe du Sud, vous serez responsable de définir et d’exécuter avec excellence la stratégie et l’assortiment produit de la catégorie Outdoor sur le marché Europe du sud.
- Vous répondrez aux exigences marketing et commerciales du groupe afin de garantir que la catégorie dispose des produits et du plan marketing les plus convaincants et pertinents pour le consommateur.
- A ce titre, vous assurerez la liaison entre la création produit et les équipes commerciales. Vous devrez faire descendre au marché toutes les informations concernant les produits, l’assortiment et le merchandising, et faire remonter à la BU les besoins du marché.
- En tant qu’expert de la catégorie, vous collaborerez étroitement au quotidien avec les équipes commerciales, marketing, communication, wholesale activation.
- Ce poste est basé à Annecy, des déplacements en Europe sont à prévoir.
- Profil recherché_
- Vous avez une connaissance pointue du marché de l’industrie du sport en France et forte sensibilité produit.
- Vous disposez d’une expérience merchandising ou commerciale de 5 ans minimum et à ce titre, vous maîtrisez le mix marketing ainsi que les techniques de commercialisation.
- Vous êtes reconnu tant pour vos qualités relationnelles, y compris en présentation, que pour votre capacité d’influence et de prise de décision.
- Enfin vous êtes parfaitement à l’aise en anglais (C1 minimum) et maitrisez idéalement une autre langue d’Europe du Sud (espagnol, français, italien, grec)
- Outre vos compétences analytiques confirmées, vous êtes reconnu pour votre structure, organisation et votre orientation solution.
- Vous vous reconnaissez dans ce profil ?
- Nous serions heureux de découvrir votre histoire et vos motivations pour rejoindre l’équipe Outdoor.- Intégrer la team adidas, c’est:

- Être ambassadeur d’une marque iconique
- Rejoindre un groupe international et un environnement de travail performant et stimulant
- Bénéficier de réelles opportunités de développement personnel et professionnel
- Vivre sa passion du sport au quotidien, grâce à l’accès à des événements sportifs.
- La possibilité d’incarner nos valeurs par un engagement social fort auprès de nos partenaires associatifs
- Intégrer une entreprise qui prend soin de ses collaborateurs à travers notamment de programmes de développement, d’initiatives bien-être (massages et conciergerie sur site), et d’événements conviviaux.
- Avoir de réelles perspectives d’évolution de carrière grâce à une forte politique de mobilité interne pour évoluer en France ou à l’étranger
- Bénéficier d’un package de rémunération attractif assorti d’un bonus individuel, de l’intéressement et de la participation, carte « tickets resto », participation abonnement transport, mutuelle/prévoyance et remise sur les produits adidas, en magasin et sur le site e-com.
- Profiter d’une réelle flexibilité de travail : pas d’horaires imposés et possibilité d’effectuer 2 jours de télétravail par semaine + 10 jours par an depuis l’étranger
- Sans oublier les prestations de notre CSE (chèque vacances, bons cadeaux de Noël, évènements culturels & sportifs )
- Fidèle à son engagement pour la diversité et l’inclusion, adidas France est une entreprise handi-accueillante
- adidas est signataire de la charte de la diversité depuis 2011AT ADIDAS WE HAVE A WINNING CULTURE. BUT TO WIN, PHYSICAL POWER IS NOT ENOUGH. JUST LIKE ATHLETES OUR EMPLOYEES NEED MENTAL STRENGTH IN THEIR GAME. WE FOSTER THE ATHLETE’S MINDSET THROUGH A SET OF BEHAVIORS THAT WE WANT TO ENABLE AND DEVELOP IN OUR PEOPLE AND THAT ARE AT THE CORE OF OUR UNIQUE COMPANY CULTURE: THIS IS HOW WE WIN WHILE PLAYING FAIR.

COURAGE: Speak up when you see an opportunity; step up when you see a need..

OWNERSHIP: Pick up the ball. Be proactive, take responsibility and follow-through.

INNOVATION: Elevate to win. Be curious, test and learn new and better ways of doing things.

TEAMPLAY: Win together. Work collaboratively and cultivate a shared mindset.

INTEGRITY: Play by the rules. Hold yourself and others accountable to our company’s standards.

RESPECT: Value all players. Display empathy, be inclusive and show dignity to all.

**ADIDAS CELEBRATES DIVERSITY, SUPPORTS INCLUSIVENESS AND ENCOURAGES INDIVIDUAL EXPRESSION IN OUR WORKPLACE. WE DO NOT TOLERATE THE HARASSMENT OR DISCRIMINATION TOWARD ANY OF OUR APPLICANTS OR EMPLOYEES. WE ARE AN EQUAL OPPORTUNITY EMPLOYER.**

- JOB TITLE:
- Responsable de l'offre Outdoor adidas - Europe du sud (H/F/D)
- BRAND:

- LOCATION:
- Paris
- TEAM:
- Merchandising & Planning
- STATE:

- COUNTRY/REGION:
- FR
- CONTRACT TYPE:
- Full time
- NUMBER:
- 523891
- DATE:
- Feb 13, 2025