Contract Manager Informatique

Bonjour,

Je vous envoie ce mail car pour un de nos clients situé dans la région Parisienne nous recherchons dans le cadre de prestations le profil Suivant : Contract Manager IT

**Ses principales responsabilités sont**:
**Gestion des contrats**:
Coordonner, consolider et challenger les besoins en matière de contrats informatiques avec les différentes directions IT et parties prenantes.

Participer à la négociation des conditions contractuelles et aux appels d?offre avec les fournisseurs et prestataires, ainsi que les départements achats et juridiques respectivement en charge des aspects tarifaires et contractuels.

Utiliser les modèles de contrats standardisés et assurer leur mise à jour régulière avec le service juridique.

Gérer le cycle de vie des contrats IT (établissements, avenants, négociations, renouvellements, résiliations ) en collaboration avec les responsables opérationnels et fonctions supports (achats, juridique ).

Suivre l?exécution des contrats majeurs et s?assurer du respect des engagements mutuels.

Gérer les éventuels litiges ou différends avec les fournisseurs ou prestataires en lien avec les directions IT et fonctions supports (achats, juridique ).

S?assurer que les contrats sont conformes aux réglementations en vigueur et aux politiques internes de l?organisation (politique contractuelle de l?entreprise).

Stocker et administrer les contrats dans le(s) outil(s) de l?entreprise.

**Gestion de la relation fournisseur**:
Établir et entretenir des relations solides avec les fournisseurs et prestataires de services informatiques.

Évaluer régulièrement les performances des fournisseurs et prestataires majeurs, proposer des actions d?amélioration si nécessaire, et organiser les revues périodiques entre les fournisseurs et les équipes BTL.

**Gestion budgétaire**:
Participer à l?élaboration et suivi des budgets liés aux contrats informatiques avec les directions IT et la direction financière.

Optimiser les coûts tout en garantissant la qualité des services et la satisfaction des parties prenantes internes (en particulier lors des périodes de renouvellement).

Anticiper les renouvellements de contrats et toutes les phases préparatoires.

**Reporting et communication**:
Préparer des rapports périodiques sur l?état des contrats, les dépenses et les performances des fournisseurs.

Alerter la direction en cas de dérives.

Fournir des recommandations pour l?amélioration des processus de gestion des contrats et de sourcing.

**Veille juridique et réglementaire**:
Se tenir informé des évolutions juridiques et réglementaires dans le domaine des contrats informatiques en lien avec le service Juridique.

Assurer la conformité des contrats avec les lois et réglementations en vigueur en lien avec le service Juridique qui reste décisionnaire.

Anticiper les éventuels risques juridiques et proposer des mesures préventives en lien avec le service Juridique qui reste décisionnaire

Nous recherchons ce profil qui ait un très bon niveau d?anglais (niveau courant), qui ait déjà été manager de transition qui ait déjà géré un grand nombre de contrats (priorisation, reformulation, travail avec le juridique, définition de KPI) avec un budget important à gérer (plusieurs centaines de millions d?euros).Si possible il faudrait qu?il ait déjà dirigé une équipe de contract Manager.

Nous recherchons un profil très expérimenté.

N?hésitez pas à m?envoyer les CV correspondant, avec les disponibilités et les TJM associés.

t.

Bonjour,

Je vous envoie ce mail car pour un de nos clients situé dans la région Parisienne nous recherchons dans le cadre de prestations le profil Suivant : Contract Manager IT

**Ses principales responsabilités sont**:
**Gestion des contrats**:
Coordonner, consolider et challenger les besoins en matière de contrats informatiques avec les différentes directions IT et parties prenantes.

Participer à la négociation des conditions contractuelles et aux appels d?offre avec les fournisseurs et prestataires, ainsi que les départements achats et juridiques respectivement en charge des aspects tarifaires et contractuels.

Utiliser les modèles de contrats standardisés et assurer leur mise à jour régulière avec le service juridique.

Gérer le cycle de vie des contrats IT (établissements, avenants, négociations, renouvellements, résiliations ) en collaboration avec les responsables opérationnels et fonctions supports (achats, juridique ).

Suivre l?exécution des contrats majeurs et s?assurer du respect des engagements mutuels.

Gérer les éventuels litiges ou différends avec les fournisseurs ou prestataires en lien avec les directions IT et fonctions supports (achats, juridique ).

S?assurer que les contrats sont conformes aux réglementations en vigueur et aux politiques internes de l?organisation (politique contractuelle de l?entreprise).

Stocker et administrer les contrats dans le(s) outil(s) de l?entrep