Charge de Contentieux

Il y a 3 jours

Tours, France Square Habitat Touraine-Poitou Temps plein

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Square Habitat recrute dès maintenant un Chargé de Contentieux (H/F) en CDI sur Tours Square Habitat Touraine-Poitou, acteur majeur de l’immobilier avec 39 agences et 180 collaborateurs, renforce son équipe contentieux. Notre force : des valeurs solides — transparence, éthique et sens du service. Directement rattaché(e) à la Direction Financière & ADB, vous êtes le/la référent(e) des dossiers contentieux : gestion des impayés (syndic, gestion locative, agences), suivi des procédures et accompagnement des clients. Un poste clé, au cœur de la relation client et du pilotage juridique. Vos missions: Missions principales
- Pôle Contentieux
- Animer les réunions contentieuses avec les gestionnaires locatifs et syndic
- Suivre les dossiers assurés en vacances locatives et déclarer les sinistres
- Réaliser les relances assurances MRH
- Gérer et superviser les dossiers contentieux de la Société, du service gestion et du service syndic de copropriété.
- Gérer les procédures de mise en demeure, d'assignation en justice, de conciliation adaptée à la résolution du litige en sollicitant avocats et commissaires de justice, déclarer les sinistres impayés et suivre les procédures auprès des assurance garantie de loyers et organisme publique notamment VISALE (locataires en place et locataires partis) ainsi que les indemnisations
- Etablir des reporting des indicateurs prédéfinis avec le Manager
- Garantir le respect des règles professionnelles et des procédures internes. Missions complémentaires
- Pôle Comptabilité Mandant
- Participer à la gestion comptable courante du portefeuille de clients Square Habitat Touraine Poitou.
- Contribuer au bon suivi des opérations comptables, en collaboration avec les équipes internes Vous disposerez pour cela d’outils métiers performants et pourrez vous appuyer sur les synergies internes entre les différents métiers.

Profil recherché
:
- Formation Bac + 2 à dominante comptable
- Intérêt pour les problématiques contentieuses et capacité à appliquer des procédures administratives et réglementaires.
- Vous êtes force de proposition et vous possédez des compétences techniques vous permettant de répondre rapidement et efficacement aux demandes clients et des collaborateurs sur des questions d’ordre juridique.
- Vous êtes doté(e) d’une grande aisance relationnelle et reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur, votre capacité d’écoute, d’analyse. Votre autonomie, votre fiabilité et votre engagement seront les clés de votre réussite. Ce que nous vous offrons:
- Un environnement de travail structuré, où rigueur rime avec bienveillance
- Un accompagnement durable pour renforcer vos compétences et votre autonomie 3 bonnes raisons de nous rejoindre 1. Un accompagnement sur mesure:pour faciliter votre intégration 2. Un environnement de travail basé sur le bien-être & l’humain : une organisation prônant la confiance et l’autonomie, la convivialité et la sérénité. 3. L’appartenance au Groupe Crédit Agricole : des synergies (opportunités commerciales, accès à des expertises, partage de bonnes pratiques), une notoriété nationale et la solidité du groupe Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 25 241,00€ par an

Avantages:
- Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

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