Responsable Ressources Humaines

**Et si c’était vous notre talent de demain ?**

**REJOIGNEZ ADEF RESIDENCES, ACTEUR NATIONAL RECONNU DANS L’ACCUEIL ET L’ACCOMPAGNEMENT DE PERSONNES EN SITUATION DE DEPENDANCE,**

**Adef Résidences**est spécialisée depuis 29 ans dans la création et la gestion d’Établissements médico-sociaux et sanitaires. Avec 61 établissements et 3 500 collaborateurs, **Adef Résidences** s’affirme comme l’un des acteurs de référence dans son secteur.

Afin de développer son activité, **Adef Résidences** a également créé 3 filiales en lien avec l’activité des établissements médico-sociaux:

- **Algonis** : Filiale informatique en charge du développement des infrastructures informatiques et de la maintenance informatique, intervient également dans les domaines de la domotique et des gérontechnologies
- **Armonis**: Organisme de formation et prestataire de services dans le domaine de l’évaluation (interne et externe) et de l’audit qualité
- **Restonis** : Société de restauration collective qui assure les prestations de restauration au sein des établissements médico-sociaux

**Description du poste**:
**ADEF RESIDENCES recrute un Responsable Ressources Humaines (H/F),**
**En CDI à temps complet à IVRY SUR SEINE - Siège social (94)**

Au sein de la Direction des ressources humaines, vous avez pour rôle de conseiller et d'accompagner les Directeurs d'Établissements de votre périmètre d'affectation dans la gestion RH quotidienne et la mise en œuvre de la politique sociale de notre Association.

**Nous vous proposons d’intervenir sur les missions suivantes**:

- Conseil et assistance auprès des managers et directeurs sur l’ensemble des problématiques RH relatives à votre domaine d’intervention (relations individuelles, organisation du travail, rémunération, gestion des inaptitudes ) ;
- Gestion des dossiers disciplinaires et des ruptures conventionnelles : préparation des dossiers, mise en place des procédures, conduite d’entretiens, rédaction des courriers et suivi des contentieux prud’homaux
- Participation au dialogue social : préparation des réunions et animation si besoin ;
- Participation à la politique RH (Accord d’entreprise, communication RH ) et aux réunions d’expression des salariés, participation aux projets transversaux en lien avec son domaine d’expertise.

**Les compétences clés**:

- Capacité d’analyse et esprit de synthèse
- Qualités rédactionnelles
- Maitrise du droit social/ du travail

**Aptitudes professionnelles**:

- Autonomie et réactivité
- Aptitudes relationnelles forte
- Rigueur et sens de la confidentialité

**Les petits plus**: connaissance des secteurs médical, médico-social et Syntec serait un plus.

**Rejoindre ADEF RESIDENCES c’est**:
Choisir une entreprise associative, travailler avec une équipe engagée dans l’accomplissement d’une mission commune.

**Bénéficier d’avantages sociaux**:Statut Cadre**+ primes annuelles + tickets restaurant + mutuelle + participation transport + avantages CSE + télétravail partiel + JRTT + mac + iPhone

**Profil recherché**:
Titulaire d'un Master spécialisé en droit du travail ou droit social, vous justifiez d'une expérience réussie obligatoire de 3 ans minimum sur un poste similaire, dans le secteur des services qui vous a permis de développer des compétences en législation sociale et en management transversal. Une dimension multi-sites et/ou gestion de projets serait un plus.

Vous recherchez un poste dans des activités qui ont du sens et une utilité sociale ? Postuler dès à présent

A compétences et qualifications équivalentes, cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.