Chargé.e de Développement Et Acquisition

Développement
CDI temps plein
À partir de mai 2025
Paris - France
OC Sport
Filiale du Groupe Télégramme, OC Sport est une société internationale de marketing et d’événementiel sportif spécialisé dans la voile professionnelle et les sports outdoor. Avec des bureaux en Suisse, à Nantes et à Lorient, nos équipes interviennent dans l’organisation d’événements, la gestion de droits, le management de projet et le conseil auprès de marques globales.
Fort de plus de 25 ans d’expérience, nous créons des événements inspirants et responsables pour les participants, dans les plus beaux endroits de la planète : les océans, les routes, les montagnes et les centres-villes.
Profondément tourné vers l’aventure et le respect de notre environnement, OC Sport a souhaité intégrer les composantes du développement durable dans ses pratiques et ses actions. Une vision d’entreprise que nous avons choisi d’incarner dans un plan stratégique RSE encapsulé dans une promesse forte : Rethink Sport. Une voie solide vers l’action climatique. Une démarche profonde pour repenser nos événements afin de minimiser leur empreinte carbone et de jouer à plein notre rôle de plateforme d’impact auprès du grand public. Une ambition assumée pour accélérer l’action climatique et contribuer à garantir aux participants et aux fans les conditions d’une pratique durable de leur activité de plein air.
OC Sport possède, en France et en Suisse, un portefeuille dense d’événements de running, de voile et de triathlon:
**En running**: Generali Genève Marathon, Run Mate By Core Lean, Abalone Marathon de Nantes, Marathon de la Côte d'Amour Amarris, La Foulée des Géants, Balexert 20km de Genève
**En Triathlon**: La Tour Genève Triathlon, Triathlon d’Evian
**En Voile**: La Route du Rhum-Destination Guadeloupe, La Solitaire du Figaro Paprec, La Transat Paprec, le Tour de Belle-ile, The Transat CIC, ARKEA ULTIM CHALLENGE - Brest.
**Rattachement et missions principales**:
Rattaché(e) à la direction générale (Président et Directeur général), vous jouez un rôle clé dans l'accompagnement des projets de développement stratégiques horizontaux et verticaux sur l'ensemble des activités d'OC Sport en France et en Suisse.
**Vous intervenez dans le développement de nouveaux actifs**:
Stratégie, veille et plans de prospection stratégique
Assurer une veille active des marchés et de la concurrence, être force de proposition de nouveaux axes de prospection
**Définir et mettre en oeuvre les plans de prospection**: cibler et identifier les actifs pertinents en réponse à la stratégie du groupe OC Sport
Elaboration et déploiement des stratégies d’acquisition
Assurer la mise en relation avec les cibles, élaborer les analyses et définir les recommandations et notes de synthèse
Concevoir et proposer les modalités de l’intégration des nouveaux événements/équipes/sociétés dans l’organisation du groupe OC Sport
Construire les BPs et préparer les dossiers d’acquisition avec la direction
d’OC Sport, en collaboration avec la Direction et des équipes financière du Groupe Télégramme
Préparer les supports nécessaires aux présentations internes et externes
Animation du processus de développement
Suivi des projets pré et post acquisitions
Assurer l’interface interne / externe sur ces projets
**Profil et compétences**:
De formation Bac+5 (école de commerce ou équivalent universitaire), vous disposez d’une expérience réussie de 4-5 an(s) minimum dans l’événementiel et le marketing stratégique.
Connaissance du marché du Sport Business et de l’événementiel
Excellentes compétences en marketing, analyse stratégique
Connaissances en M&A
Aisance à travailler les chiffres et préparer des Business Plans
Précis et rigoureux
Sens du relationnel et aptitude à convaincre,
Grande autonomie et appétence pour le travail en équipe
Bonne capacité à produire des présentations keynote
Un background dans l’événementiel sportif sera un atout
**Conditions**:
**Lieu**: Paris
**Avantages sociaux**: mutuelle employeur à 80% / tickets restaurants / 50%
Employeur Abonnement Transport
CDI Temps plein - début du contrat mai 2025
**En résumé**:
On est faits pour travailler ensemble si
Vous êtes fan et/ ou pratiquant de sports outdoor.
Vous avez un tropisme affirmé pour les chiffres, les slides et les BPs
Vous avez un très bon niveau d’anglais oral et écrit.
Vous êtes polyvalent-e, agile, adaptable, autonome et débrouillard-e, parce que vos missions vont évoluer au fil du temps dans une équipe qui va grandir... et vous avec.
**Pour postuler**:
Et la suite ?
Votre CV a retenu notre attention ? Nos équipes vous contacteront pour un premier échange.
Toujours positif ? Un entretien sera prévu avec Le Directeur Général.
Un dernier échange sera organisé avec le Président pour le(la) finaliste.