Adjoint(E) Au Chef D'équipe Eau Et Assainissement

**A propos de nous**:
Capitale économique, universitaire, culturelle et sportive, la métropole clermontoise rassemble 21 communes et 300 000 habitants. Territoire vivant et dynamique, au sein d’un cadre naturel exceptionnel, notre Métropole foisonne de projets et déborde d’énergie. Clermont Auvergne Métropole entend renforcer son rôle de locomotive pour le développement de l’Auvergne, dans la seconde région la plus dynamique de France. Pour relever les défis de demain, nous nous appuyons sur l’engagement de nos 2 300 agents et nous recherchons régulièrement de nouvelles compétences.

**Le contexte**:
La direction du cycle de l'eau _(DCE) _gère l'ensemble des compétences liées au cycle de l'eau, de la compétence eau potable à l'assainissement collectif et non collectif, en passant par l'entretien des poteaux incendie, la gestion des milieux aquatiques et la prévention des inondations (GEMAPI). Elle est composée de 170 agents répartis en 5 services. Les accréditations ISO 9001, 14001 et 45001 permettent de garantir aux usagers et au milieu naturel, un service de qualité dans une démarche de progression continue.

Au sein du service exploitation qui regroupe au total une soixantaine d'agents, vous intégrerez l'équipe du pôle réseau de l'antenne Beaumont/St Genes Champanelle/Ceyrat _(6 agents)_.

Sous la supervision du responsable eau/assainissement du secteur, vous serez chargé(e) de l'exploitation des réseaux d’eau potable et/ou d’assainissement et des ouvrages annexes. Vous serez amené(e) à encadrer l'équipe technique en l'absence du responsable de secteur.

**Descriptif du poste**:
Vos activités:
**Encadrement de l'équipe en l'absence du responsable**:
Distribuer les tâches selon les priorités, assurer le contrôle et le suivi des travaux, gérer la relation avec les usagers et les éventuels litiges.

Assurer la gestion de l’équipe (astreintes, heures supplémentaires...).

Faire respecter les règles de sécurité.

**Exploitation des réseaux d’eau potable et/ou d’assainissement et des ouvrages annexes**:
Assurer l’entretien courant et la maintenance des réseaux et des ouvrages annexes en lien avec l’équipe de terrain et le responsable.

Programmer et suivre les travaux à réaliser par les prestataires de services ou en régie (DT/DICT/ATP/ATU ), reporter les attachements, transmettre les information pour la mise à jour des plans

Superviser le bon fonctionnement des réseaux et des ouvrages et garantir le reporting des données.

Contrôler la qualité de l’eau du réseau eau potable et/ou du milieu naturel en collaboration avec le laboratoire.

Gérer le matériel et les stocks.

**Missions connexes**:
Piloter certaines missions avec les responsables et être le référent sur les 3 antennes (recherche de fuites, changement des compteurs...).

Elaborer et mettre à jour des fiches de vie des équipements.

Effectuer le reporting mensuel du bilan de l’exploitation et des interventions principales, analyser les bilans.

Les conditions d'emploi:

- Rémunération : Traitement + Prime annuelle de 1019 euros brut versée en 2 fois (sous conditions d'ancienneté)
- Cadre d'emploi : Agent de maîtrise territorial - Catégorie C
- Temps complet : 1607h/an soit 37h40/semaine + 15 RTT
- Horaires du lundi au vendredi : Plages fixes : 8h/12h - 13h/16h32
- Astreinte
- Lieu de travail : antenne Beaumont/St Genes/Ceyrat - Le Brézet, 17 avenue de l'Agriculture - Clermont Ferrand
- Parking voiture et vélo, Bus

**Profil recherché**:
Rejoignez-nous si:
Vous connaissez les réseaux d'eau potable et d’assainissement ainsi que les techniques et matériel de traitement de l'eau et de collecte/transport des eaux usées.

Vous savez encadrer une équipe, coordonner les activités, de faire respecter les règles de qualité, sécurité, environnementales et de gérer les imprévus.

Vous êtes capable de détecter des pannes ou des dysfonctionnement et d'y remédier en fonction des priorités. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation des outils informatiques.

Avec rigueur, vous savez prendre des initiatives. Autonome et réactif(ive), vous avez l'esprit d'équipe et le sens des relations humaines.

Permis B, CATEC, AIPR et habilitation électrique souhaités.

Vos avantages:

- Carte titres-restaurants d'une valeur de 10,50€ l'unité pris en charge à 60% par l'employeur dans la limite de 220 titres/an
- Mutuelle
- Forfait mobilité durable jusqu'à 300€
- Remboursement abonnements de transports en commun à hauteur de 75%
- Comité des œuvres sociales offrant de nombreuses prestations d'actions sociales (famille, chèques-vacances, scolarité, loisirs, culture, réductions dans de nombreuses enseignes partenaires...)
- Compte épargne-temps (CET)
- Plan de formation ambitieux
- Plan d'accompagnement managérial : charte, communauté, plan de formation...
- Service de conciergerie sur plusieurs sites
- Collectivité labellisée climat air énergie
- Sites de travail labellisés pro vélo (médaille d’argent 2024)

Recrutement par voie statutaire ou par voie contractuelle de droit privé (CDI)