Chargé/e D'études en Efficacité Énergétique

Description de l'entreprise
**Le Groupe ALTYN est un acteur français, indépendant et engagé** dans le conseil, l’ingénierie, les travaux et les services liés à la **transition énergétique, environnementale et numérique.**

Notre vocation est de concevoir, construire, réhabiliter et exploiter les bâtiments, équipements et réseaux afin de diminuer leur consommation d’énergie ainsi que leur émission de gaz à effet de serre et ainsi permettre aux utilisateurs finaux d’occuper des locaux plus sains et confortables.

Filiale du Groupe, **ALTEREA intervient comme ingénieriste TCE pour la transition énergétique et environnementale des bâtiments en réhabilitation, construction et exploitation**.

**ALTEREA rassemble aujourd’hui 450 collaborateurs engagés autour de notre responsabilité sociétale contribuant à construire un monde plus collaboratif et respectueux de nos écosystèmes**.

Ainsi, nos équipes de Conseil, d’Assistance à Maitrise d’Ouvrage, de Maitrise d’œuvre et de Développement Commercial proposent un accompagnement global à nos clients pour rendre leurs parcs de bâtiments plus respectueux de l’environnement, plus confortables et durables.

Notre organisation est pensée afin de permettre à chacun de monter en compétences, à son rythme. A votre disposition, un accompagnement sur mesure, des passerelles métiers accessibles, une mobilité facilitée par notre présence nationale, une université interne (efficiente lors de l’intégration mais aussi en formation continue) et des communautés métiers désireuses de partager leur savoir.

Enfin, afin d’apporter de la flexibilité dans le quotidien de nos collaborateurs, nous avons mis en place et nous accompagnons le télétravail.

Rejoignez des équipes passionnées, aux valeurs environnementales fortes où le retour d’expérience et le partage embarquent nos experts et nos débutants.

Description du poste

Nous vous proposons des missions variées et stimulantes:
Intégré/e à notre agence de Bordeaux de 28 collaborateurs, vous rejoignez notre équipe d’Assistance à Maîtrise d’Ouvrage/Conseil composée de 12 professionnels autonomes, organisés et guidés par des vraies convictions environnementales.

Vous intervenez sur des projets variés et à forte technicité, centrés sur l’amélioration des performances énergétiques et environnementales des bâtiments, principalement tertiaires.

Spécialisé/e en thermique du bâtiment, vous assurez toutes les étapes des audits énergétiques
- Visites de site avec relevés des compositions de parois et caractéristiques des systèmes, thermographie,
- Analyse des consommations d’énergie,
- Modélisations numériques, et calculs réglementaires,
- Définition des préconisations d’amélioration avec chiffrage d’indicateurs technico-économiques,
- Constitution des programmes de travaux avec analyse financière et économique,
- Rédaction des rapports d’études

Vous serez également amené/e à réaliser d’autres missions autour de l’amélioration énergétique et environnementale des bâtiments : pré diagnostics énergétiques, DPE, études thermiques (STD, RT2012, RT2005), faisabilités technico-économiques en approvisionnement énergétiques,...

Vous aurez notamment l’occasion d'intervenir auprès de divers projets de réhabilitation pour des collèges, centres hospitaliers, mais aussi la métropole de limoges.

**Qualifications**:
**Ce que l’on appréciera chez vous**:
Technicien/ne ou titulaire d’un diplôme d’ingénieur, spécialisé/e dans le domaine de la thermique du bâtiment, vous avez acquis une expérience de 2 ans minimum en bureau d’études.

Vous maîtrisez le cadre réglementaire de la rénovation énergétique ainsi que les outils bureautiques et techniques inhérents à votre métier (Word, Excel, Powerpoint, AutoCAD,...).

Vous avez déjà utilisé Pléiades dans le cadre de vos projets académiques ou durant une expérience professionnelle.

Votre expertise, vos qualités d’organisation et votre aisance relationnelle et rédactionnelle sont des atouts essentiels au quotidien dans votre fonction.

Informations supplémentaires

Bien se choisir, c’est d’abord bien se connaitre.

Notre process de recrutement nous permet d’une part d’apprécier vos champs de compétences et votre expérience, mais il est surtout l’occasion d’échanger sur ce que nous pouvons accomplir ensemble.

**Vos motivations, votre projet**

**L’entretien avec un/e Recruteur/se**

**Les entretiens avec les opérationnels**

A l'issue de ce premier échange, et si nos attentes communes sont en phase, vous échangez avec des représentants de votre métier et rencontrez ensuite votre futur Manager. Vous pourrez ainsi vous projeter plus précisément du futur poste et de la future équipe. Vous abordez ensemble tous les aspects de votre poste et de l’environnement de travail.

Selon les compétences attendues, vous p