Emplois actuels liés à Responsable Urbanisme - Meyzieu - cdg69

Missions:
Présentation de la collectivité
Commune de la métropole de Lyon - 34 151 habitants - située à moins de 10 kilomètres à l'Est de Lyon, desservie par le tramway et reliée à Lyon par une piste cyclable, Meyzieu est une ville résolument mobilisée dans la transition écologique et le développement durable. Cet engagement fort en faveur de l’environnement se traduit aussi bien dans ses politiques publiques (achats, travaux, signature de la charte de l'aménagement et de l'habitat durable, alimentation, lutte contre le gaspillage dans les cantines scolaires...) que dans ses actions en tant qu’employeur auprès des agents de la ville (véhicules électriques, vélos, tris, télétravail, formations et actions de sensibilisation, éducation au développement durable,...). Engagée dans une démarche d'éco responsabilité, la ville entend limiter les impacts sur l'environnement de l'activité de son administration et encourager les pratiques écologiques de ses agents. La ville attend de ses futurs agents une implication forte autour de cet engagement environnemental.

Présentation du poste
Le service urbanisme est rattaché à la direction du développement et des solidarités. Il est composé de 3 instructeurs et d’un agent d’accueil.
- Les missions principales du responsable sont:
- la participation à la définition de la politique de développement urbain et d’aménagement de la ville,
- l’animation et la coordination d’urbanisme réglementaire,
- la supervision et l’instruction des dossiers d’urbanisme dans le but de garantir le respect de la légalité des actes d’urbanisme,
- l'encadrement du personnel du service.
- Plus précisément vous prenez en charge les activités suivantes:
- management de l'équipe (organisation du travail, communication, soutien et conseil et notamment sur les dossiers complexes ou contentieux),
- l’organisation de l’instruction des autorisations d’urbanisme,
- la participation à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques d’urbanisme et d’aménagement,
- le pilotage de la planification urbaine et spatiale et de la mise œuvre des principes du développement durable,
- l’élaboration, la coordination et la supervision des projets et des opérations d’aménagement,
- le travail en transversalité (gestion ou participation aux projets) au sein de la direction avec le service logement,
- le conseil aux élus sur les risques et opportunités (techniques, financières et juridiques) liés aux documents d'urbanisme,
- la contribution à une bonne connaissance et observation des grandes dynamiques territoriales par la collectivité (développement démographique et urbain, consommation d'espaces,...).

Profil:
Profil:
Attaché titulaire ou lauréat du concours,
Formation supérieure en droit de l'urbanisme,
Expérience significative sur un poste similaire,
Connaissance du PLU de Lyon souhaité,
Esprit d'analyse et de synthèse développé,
Force de proposition,
Capacités rédactionnelles,
Aptitude au travail en transversalité,
Savoir manager une équipe,
Rompu à l'utilisation des outils bureautiques et des logiciels métiers.

Information complémentaire

Collectivité:
Située près du centre de Lyon (15 kilomètres), la collectivité est desservie par le tramway, propose une offre abondante de services à la population (enfance, sport, culture,...) et bénéficie d'un plan d'eau apprécié (Grand Large).
Accès immédiat à la rocade Est et rapide aux réseaux autoroutiers
Accès à la gare SNCF en 20 mn par le tramway et proche de l'aéroport de Saint Exupéry
- Prestations sociales:
- possibilité d’adhésion au Comité d’œuvres sociales pour les agents (2€/mois) et à l’Amicale du personnel (2€ par mois)
- possibilité de bénéficier du contrat groupe de la Mutuelle avec participation employeur ainsi que pour la prévoyance
- remboursement des frais de transports en commun domicile-travail à hauteur de 50 %
- Environnement et conditions de travail:
- parking souterrain sécurisé (Hôtel de Ville)
- restaurant municipal
- arrêt du tramway à 10 mn de l'Hôtel de Ville ou liaison possible avec le bus
- bureau climatisé
- possibilité d'heures mobiles
- possibilité de télétravail
- véhicule de service pour les déplacements y compris des vélos pour les courtes distances
- Planning horaire:
- temps de travail : poste à temps complet, volume horaire hebdomadaire : 37h30, nombre de jours de RTT : 15
- horaires : les 37h30 par semaine sont à effectuer au sein de l'amplitude des plages d'ouverture de l'Hôtel de ville, soit le lundi de 8h à 12h30 et de 13h30 à 18 heures, du mardi au vendredi de 8h à 12h30 et de 13h30 à 17 h), les horaires précis sont à convenir au sein de cette plage avec le responsable hiérarchique
- possibilité de temps partiel pour convenances personnelles
- Complément de rémunération au traitement brut:
- 13e mois
- RIFSEP
- NBI 25 points
- Formation: