Chef D’équipe Maintenance

L’Evian Resort bénéficie d’une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises.

La magie de l’Hôtel Royal** Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l’Hôtel Ermitage** et La Verniaz**, ils révèlent une ambiance cosy, authentique et raffinée.

L'hôtel Royal** et l'Hôtel Ermitage**, possède chacun leur propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l’eau d’Evian.

Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d’Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année The Amundi Evian Championship, l’un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid’s Resort de 3000m2.

Notre équipe maintenance est à la recherche de son futur chef d'équipe. Rejoignez une équipe passionnée et mettez vos talents au service d'un établissement prestigieux, entre lac et montagnes

**Votre mission en tant que Chef d’Équipe Maintenance**

En tant que chef d’équipe maintenance, vous jouerez un rôle clé dans la fiabilité et la performance de nos installations. Vous serez responsable de l’organisation, du suivi et de la qualité des interventions de maintenance avec votre équipe et nos sous-traitants, garantissant ainsi une expérience haut de gamme pour nos clients.

**Vos missions au quotidien**
- ** Management et encadrement de l’équipe**: Planifiez, organisez et vérifiez le travail de votre équipe. En tant que leader, vous formez vos collaborateurs, assurez leur montée en compétences, et accueillez les nouveaux arrivants.
- ** Suivi de la maintenance préventive**: Gérez les interventions de maintenance préventive et corrective, tout en challengeant les équipes pour une efficacité maximale. Vous effectuez également des astreintes, et êtes force de proposition pour améliorer nos équipements.
- ** Gestion des achats et reporting**: Préparez les demandes d’achats en comparant les devis et assurez un suivi rigoureux. Vous êtes responsable des reportings quotidiens et hebdomadaires, en veillant à communiquer les points de vigilance pour optimiser les performances de l’équipe.
- ** Partage de savoir et échanges intersites**: En lien avec nos autres sites, vous partagez les bonnes pratiques et optimisez la gestion des ressources. Vous vous assurez que les procédures d’hygiène de l’eau sont respectées, contribuant à offrir une expérience inoubliable à nos clients.

**Diplômes ou formations requises**:
Issu d'une formation du type Bac pro / BTS ou équivalent en maintenance industrielle ou électrotechnique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire.

**Compétences techniques**: Maîtrise de la maintenance multi-services (mécanique, électricité, plomberie, bâtiment) et solides connaissances des normes QHSE. La connaissance des réglementations pour les ERP est également indispensable.

**Leadership et organisation**: Doté d’un excellent sens de l’organisation, vous savez fédérer et motiver une équipe. Vous êtes capable de gérer les conflits avec diplomatie, et êtes orienté vers les résultats.

**Qualités relationnelles**: Exemplarité, écoute, adaptabilité, et une présentation impeccable sont vos atouts. Vous savez communiquer efficacement et êtes attentif aux attentes de vos collaborateurs.

**Savoir être**:
Autonomie, discrétion, polyvalence & esprit d'équipe

**1 poste en CDI à pourvoir dès le 16/12/2025**

**Vos avantages**:

- 37h/semaine
- Prime de 13ème mois
- Prime d'intéressement
- Prime d'ancienneté
- Prime de transport
- Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité)
- Prime d’habillage
- Prime de cooptation
- Avantages nourritures️
- Tenues fournies et blanchies
- Mutuelle d'entreprise
- Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise ️
- Parking pour le personnel sécurisé et gratuit
- L’Evian Resort s’engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu._
- De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l’écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous._