Attaché de Recherche Clinique

**Société**: Le CHR Metz-Thionville est un établissement qui regroupe neuf sites géographiquement distincts : Hôpital de Mercy (Metz), hôpital Bel-Air (Thionville), hôpital Femme Mère Enfant, hôpital d'Hayange (Hayange), hôpital Félix Maréchal (Metz) et deux maisons de retraite à Metz (Saint-Jean et Le Parc).

Il couvre un bassin de population de 600 000 habitants.

Grâce à un partenariat avec l'Hôpital d'Instruction des Armées Legouest, le CHR Metz-Thionville dispose de plusieurs services de soins sur le site de l'établissement (soins palliatifs, SSR).

Avec près de 2085 lits et plus de 5500 agents, le CHR Metz-Thionville est reconnu comme le plus important sur son territoire de santé (600 000 personnes) couvrant un champ d'activités complet.

Il est également une structure de recours qui répond au mieux aux besoins de la population: pôle mère-enfant, psychiatrie et pédopsychiatrie, spécialités médicales, chirurgie, service des urgences, service des brûlés, soins palliatifs, gériatrie.

Devenir un agent du CHR c'est bénéficier de:

- Une Pause déjeuner de 40 minutes incluse dans le temps de travail
- La Possibilité d'une carrière complète au sein du CHR
- Un Accompagnement à la promotion professionnelle
- Une offre de formation riche et personnalisée
- Le Remboursement à hauteur de 50% d'un abonnement mensuel ou annuel de transport en commun (maximum 86,16€ par mois)
- Une Restauration Self pour les agents du CHR sur les sites de Mercy et Bel-Air (Un menu complet pour moins de 5 euros)
- Un Parking gratuit pour les agents
- Des offres d'emplois ouvertes aux personnes en situation de handicap
- Une Salle de sport sur le site de Bel-Air accessible 24H/24 7J/7
- La Possibilité d'adhésion au C.G.O.S. (Comité de Gestion des Oeuvres Sociales) pour l'accès à un panel d'offres très vastes : CESU, chèque-vacance, abonnement sport, aide aux prêts, etc.)
- Une démarche de développement durable

Rappel : pour pouvoir exercer au sein du CHR Metz-Thionville votre schéma vaccinal doit être à jour.
**Mission**:
**POSITION DANS LA STRUCTURE**

L’attaché de recherche clinique en charge du monitoring est affecté à l’unité « projet » de la Plateforme d’Appui à la Recherche Clinique (PARC) du CHR Metz-Thionville.

La PARC dépend hiérarchiquement de la Direction des Affaires Médicales, de la Recherche et de l’Innovation (DAMRI).

**RELATIONS HIERARCHIQUES**

Direction des Affaires Médicales, de la Recherche et de l’Innovation

Coordinateur administratif de la PARC

**MISSION PRINCIPALE**

L’ARC de monitoring assure le contrôle de la qualité des données des études à promotion interne pour l’ensemble des centres investigateurs. Pour cela, il assure la conformité réglementaire des documents sur les différents sites, contrôle l’adéquation des données cliniques saisies dans le cahier d’observation avec le dossier médical du patient et assure que les évènements indésirables sont bien déclarés au promoteur.

Selon les besoins, l’ARC:

- participe à la revue des projets,
- participe à l’élaboration et la rédaction des documents tels que cahier d’observation, guide de saisie, plan de monitoring.
- participe à l’organisation logistique des essais,
- gère le suivi des EIGs en interne en collaboration avec la pharmacovigilance (demande d’informations complémentaires auprès des centre investigateurs, saisie de ces EIGs dans une base)

Il réalise également les visites de mise en place et de clôture de ces études, ainsi qu’un suivi continu des centres investigateurs, en collaboration avec le chef de projet pour la promotion interne.

**MISSIONS TRANSVERSALES**

L’ARC de monitoring est en charge de la facturation des surcoûts hospitaliers des études à promotion externe

**PERIMETRE GEOGRAPHIQUE D’INTERVENTION**
- L’ensemble des services des différents sites du CHR Metz-Thionville.
- Hors CHR Metz-Thionville : déplacements interrégionaux et nationaux, en particulier sur les centres investigateurs associés à des projets à promotion CHR METZ-THIONVILLE.

**INTERLOCUTEURS**
- Personnel de la Plateforme d’Appui à la Recherche Clinique du CHR METZ-THIONVILLE
- Le personnel d’investigation du CHR ou des centres associés
- Services associés à la recherche : pharmacie, laboratoires, département d’information médicale, imagerie,

**Profil**:
**PROFIL**
- Formation initiale dans le domaine des sciences du vivant ou dans le domaine médical
- Avoir Bac+3 ou plus
- Permis B
- Formation et/ou expérience en recherche clinique
- Connaissance de la réglementation en vigueur en matière de recherche clinique
- Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, Power Point, Internet, messagerie électronique
- Anglais scientifique : compréhension écrite et orale

**QUALITES REQUISES**
- Rigueur
- Capacité d’organisation,
- Qualité rédactionnelle
- Disponibilité et flexibilité
- Grandes capacités relat