Responsable Du Développement Associatif

il y a 5 jours


Paris, France Epilepsie France Temps plein

Rejoignez Epilepsie-France : nous recrutons un-e Responsable du développement associatif

Epilepsie-France, association nationale de patients engagée dans la défense des droits des personnes vivant avec une épilepsie, recrute un-e responsable du développement associatif pour structurer, animer et développer ses actions sur tout le territoire.
- Poste basé à Paris 15e (13 rue Frémicourt)
- CDD évolutif en CDI - 35h/semaine
- Statut cadre - Rémunération : 45 000 à 50 000 € brut annuel



Vos missions

Rattaché-e à la présidente de l’association, vous serez en charge de:

- Piloter le fonctionnement quotidien de l’association et en assurer le développement stratégique ;
- Assurer la gestion administrative et financière, y compris les demandes de subventions ;
- Manager une équipe de deux salarié-es et coordonner les relations avec la gouvernance bénévole ;
- Organiser les événements associatifs majeurs (rencontres, campagnes, sommets ) ;
- Animer le réseau de bénévoles sur tout le territoire ;
- Conduire les actions prévues dans le projet associatif ;
- Représenter Epilepsie-France auprès des institutions, partenaires publics et privés.



Profil recherché:

- Formation Bac+3 minimum, en gestion, développement associatif, ou domaines équivalents ;
- Expérience de 5 ans minimum dans le pilotage d’une association, d’un centre de profit ou d’un projet de développement complexe ;
- Expérience significative en management d’équipe ;
- Excellente maîtrise de la gestion de projets et des outils bureautiques ;
- Grandes qualités relationnelles, rédactionnelles et organisationnelles ;
- Autonomie, rigueur, sens de l’écoute ;
- Intérêt marqué pour le secteur associatif, la santé, et les droits des patients ;
- L’anglais est un plus.



Ce que nous offrons
- Un poste à fort impact social, dans une structure engagée et reconnue ;
- Un environnement de travail stimulant, au cœur des enjeux de santé publique ;
- Télétravail 1 jour/semaine ;
- 25 jours de congés payés/an ;
- Prise en charge partielle des transports en commun.



Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Rémunération : 40 000,00€ à 50 000,00€ par an

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien
- Travail à domicile occasionnel

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel



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