Gestionnaire Analyste Des Ressources

**Contexte**:
**Missions de la direction**:
La Direction de l’Offre de Santé et de l’Autonomie (DOSA) a la responsabilité au niveau régional du pilotage de l’ensemble de l’offre ambulatoire, hospitalière et médico-sociale, en intégrant l’ensemble des dimensions de la performance : organisation de l’offre, pertinence, qualité, efficience.

La DOSA qui comporte 100 agents a pour mission d’impulser et d’accompagner la transformation de l’offre en santé et concourir à l’amélioration du parcours de santé et de vie des patients et des personnes accompagnées

L’enjeu majeur de la DOSA est de mettre en œuvre les orientations du Projet Régional de Santé (PRS) en portant une vision globale et territoriale. Il s’agit de favoriser la transversalité au sein du secteur de la santé tout en répondant aux enjeux de qualité, d’efficience, d’innovation et de prévention.

**Missions du département Parcours des Personnes Âgées**:
1- Élaboration et mise en œuvre de la stratégie de transformation de l’offre en intégrant l’ensemble des dimensions (parcours, qualité, pertinence, efficience, innovation, prévention)

2- Accompagnement des acteurs dans les stratégies de transformation de l’offre et d’amélioration de leur performance

3- Supervision financière et stratégie budgétaire

**Mission/Activités**:
**Finalité et missions principales du poste**:
Le gestionnaire assure la supervision financière et développe une vision globale (à 360 °) intégrant l’activité et les autorisations d'un portefeuille d'établissements sanitaires en lien avec la contractualisation, la programmation de l’offre et les projets d’investissement.

Il est en lien avec les chargés de projet supervision financière et acteurs territoires.

**Activités principales:
Suivi d’un portefeuille d’établissements publics et privés sur le plan budgétaire et financier, en tenant compte de l’ensemble des dimensions (autorisation, activités ):

- Approbation et suivi infra-annuel des Etats Prévisionnels des Recettes et Dépenses (EPRD), Plan Global de Financement Pluriannuel (PGFP) ;
- Rédaction de synthèses sur la situation des ES sur le plan budgétaire, financier et administratif ;
- Saisie/élaboration de l’annexe financière du CPOM ;
- Suivi mensuel de l’activité (PMCT) de l’établissement à analyser avec les impacts financiers ;
- Actualisation permanente et mise à disposition sur le réseau des informations concernant l’opérateur (suivi financier, CPOM, autorisations, fiches 360°)
- Assurer les relations avec les responsables administratifs et financiers des ES (réponse aux questions budgétaires, orientation vers la personne ou le service de l'ARS compétent)

Analyse budgétaire et financière de l’impact des propositions stratégiques de développement des établissements dont il est le référent ;
En lien avec la Mission Investissement (MINV), analyse budgétaire et financière des projets d’investissement pour les établissements de santé dont il est le référent, dans le cadre de la politique régionale d’investissement ;
En lien avec la Mission Etablissements et Territoires à Enjeux (MiETE), analyse des plans de retour à l’équilibre pour les établissements de santé dont il est le référent ;

Participation à des missions transverses:

- Référent « dématérialisation de la chaine de facturation » pour le programme SIMPHONIE-FIDES ;
- Elaboration du Scoring financier des établissements privés de santé (maintenance de la base de données, réalisation de la synthèse régionale)

**Compétences**:
**Savoirs**
Connaître l’environnement institutionnel et administratif
Connaître les finances publiques et la gestion budgétaire
Connaître le cadre légal et réglementaire de la santé publique

**Savoir-faire**
Réaliser un diagnostic, une analyse, une synthèse
Elaborer, mettre en œuvre, contrôler des procédures, normes, outils, méthodes
Utiliser les outils informatiques et bureautiques
Savoir mettre en œuvre les techniques rédactionnelles
Savoir rendre compte, informer, alerter
Savoir analyser un EPRD et un bilan et les mettre en perspective

**Savoir-être**
Sens de l’analyse
Faire preuve de rigueur
Travailler en équipe
Avoir le sens de l’écoute et du dialogue
Respecter la confidentialité

**Formation**:
Vous disposez de compétences en analyse financière et idéalement de la connaissance du secteur sanitaire.
Vous maitrisez les outils bureautiques, appréciez le travail en équipe et disposez de qualités relationnelles et rédactionnelles.

**Conditions particulières**:
Groupes régionaux ou nationaux en fonction des actualités et des besoins
Participation à des missions éventuellement en dehors des plages de travail, disponibilité en cas de crise

**Contact**:
Niveau de qualification NIVEAU 4