Talent Acquisition Specialist Junior Cdi

il y a 6 jours


Paris e, France STYCH Temps plein

Description du poste

**Descriptif**

**STYCH,** c’est la scale-up qui change la façon d’enseigner la conduite en France

Avec une **double culture croisant l’eduTech et le monde de l'enseignement de la conduite**, nous sommes une auto-école unique en notre genre.

Première auto-école de France, nous avons l’ambition de bouleverser l’apprentissage des mobilités pour les rendre plus simples et accessibles. Après avoir levé 10 millions d’euros et fort d’un business model confirmé, notre croissance n’a plus de limite

**Missions**

Sous la responsabilité de la **Talent Acquisition Specialist & Training Office**r, vos missions principales seront les suivantes

**_Piloter le cycle de recrutement de A à Z_**
- Rédiger et diffuser des annonces de recrutement de sur nos différents sites partenaires (jobboards, réseaux sociaux, base de données,)
- Réaliser des préqualifications téléphoniques avec nos enseignants de la conduite pour bien appréhender leurs besoins
- Effectuer les entretiens et rédiger une synthèse
- Être le lien avec les opérationnels (Responsable d’Agence) réparti sur l’ensemble du territoire national (aujourd’hui 35 agences)
- Négocier et rédiger des propositions d'embauche auprès de nos collaborateurs
- Être le garant de leur bonne intégration en poste

**_Gérer la Formation et les projets Transverses RH_**
- Formation_
- Mise en place et suivi des évaluations annuelles et du plan de Formation
- Projets Transverses RH_
- Participer à la gestion de la campagne d’alternants/ stagiaires pour nos fonctions sièges (marketing, RH, compta/finance, DSI, équipe pédagogique )
- Participer à des salons de recrutement
- Être en support de l’équipe en contribuant ponctuellement aux divers projets/ sujets RH afin de développer l'entreprise
- Participer aux travaux de communication interne

**Profil**

De formation BAC+2 minimum récemment validée, vous êtes en recherche de votre premier emploi à l'issue de vos études. Vous avez déjà eu une expérience dans les Ressources Humaines, idéalement dans le recrutement au cours de vos stages et/ou alternances. Vous avez une forte capacité à détecter les soft skills de vos interlocuteurs.

Le travail en équipe vous stimule et vous boost au quotidien ? Vous êtes du genre « a tout obstacle, une solution » ? Vous postulez au bon endroit N’hésitez plus et rejoignez-nous

**Process**
- Un premier entretien avec **Stéphanie, notre Talent Acquisition Specialist & Training Officer** et **votre prochain manager**. L’objectif : valider vos softs skills & hard skills, votre motivation et vous faire sentir l’ADN Stych
- Un test de Raisonnement à faire de chez vous
- Un second entretien avec **Lise, notre Head of Talent Acquisition**.
- Un troisième entretien avec **Claudia, notre DFA & Head Of Human Resources**

L’objectif : confirmer ou non votre bonne compréhension de notre structure et surtout vérifier que vous êtes en phase avec nos valeurs.

Type d'emploi : Temps plein

Salaire : 1 878,00€ à 2 100,00€ par mois

Avantages:

- Participation au Transport
- Titre-restaurant

Programmation:

- Périodes de travail de 8 heures

Lieu du poste : Un seul lieu de travail



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