Scrum Master

HID est à la recherche d’un **Scrum Master Expérimenté** pour rejoindre ses équipes. Ce rôle est l’opportunité d’être leader et de vous développer au sein d’une équipe favorisant l’innovation et l’entraide.

La mission clé est d'établir un environnement Scrum solide au sein de l'équipe. Votre capacité à prendre du recul et analyser le fonctionnement de l’équipe est importante. Vous agirez quotidiennement dans la suppression des blocages et l’équipe, la gestion des dépendances et la responsabilisation de chaque membre en matière d'amélioration

**Qui sommes nous ?**

**En tant que Scrum Master, vous soutiendrez le succès de HID grâce aux missions suivantes**:
L'équipe évolue au sein d'un environnement à l’échelle SAFe. Le Scrum master gérera les responsabilités suivantes:

- S'assurer que l'équipe contribue aux rituels Scrum of Scrum
- Faciliter la planification des PIs au niveau de l'équipe et aider le RTE pour la facilitation des évènements
- Surveiller la gestion des dépendances pour une collaboration efficace entre les équipes

Le Scrum Master sert l'équipe Scrum de plusieurs façons, notamment:

- Coaching des membres de l'équipe en matière d'autogestion et de pluridisciplinarité.
- Aider l'équipe Scrum à se concentrer sur la création d'incréments de grande valeur qui répondent à la définition de Done.
- Faciliter la suppression des obstacles au progrès de l'équipe Scrum.
- S'assurer que tous les événements Scrum ont lieu, sont positifs et productifs.

Le Scrum Master sert le Product Owner de plusieurs façons, notamment:

- Aider à trouver des techniques pour une définition efficace des objectifs du produit et une gestion du Product Backlog.
- Aider l'équipe Scrum à comprendre la nécessité d'éléments clairs et concis du Product Backlog.
- Aider à établir une planification empirique des produits dans un environnement complexe ; et,
- Faciliter la collaboration des parties prenantes à la demande ou au besoin.

Le Scrum Master sert l'organisation de plusieurs façons, notamment:

- Diriger, former et coacher l'organisation dans son adoption de Scrum.
- Planifier et conseiller l’implémentation de Scrum au sein de l'organisation.
- Aider les employés et les parties prenantes à comprendre et à mettre en œuvre une approche empirique dans un environnement complexe ; et,
- Supprimer les barrières entre les parties prenantes et les équipes Scrum.

**Ce que nous adorerons dans votre expérience**:

- Expérience avec les environnements techniques (produits basés sur les API, serveurs dans le cloud ou sur site) et/ou dans le domaine de l'authentification sera un facteur de différenciation clé
- Expérience antérieure dans l'organisation d'ateliers avec de petits groupes ou en collaboration avec un large public
- Posséder des compétences de coaching pour une amélioration continue

**Votre expérience et votre éducation comprennent**:

- 5 ans d'expérience professionnelle avec un baccalauréat ou un diplôme avancé (par exemple, Master, MBA, JD, MD ou PhD)
- Plus de 3 ans dans un poste de Scrum master avec une certification (CSM, PSM, SSM,...) OU
- Plus de 5 ans dans un poste de Scrum master
- Capacité à communiquer, servir et diriger l'équipe en français
- Capacité à communiquer efficacement en anglais, à la fois verbalement et par écrit.
- Autre points positifs : Connaissance ou expérience avec Scaled Agile Framework

**Pourquoi postuler ?**
- Autonomie : Vous travaillerez au sein d'une équipe mondiale dans un environnement de travail flexible, en apprenant et en améliorant votre expertise.
- Innovation : vous acceptez les défis et vous voulez conduire un changement ambitieux.
- Intégrité : Vous êtes orienté vers les résultats, fiable et direct et vous êtes traité en conséquence.

**Nous faisons en sorte qu'il soit plus facile pour les gens d'arriver là où ils veulent aller **

Un jour moyen, pensez au nombre de fois que vous appuyez, tournez, marquez, poussez ou swipez pour accéder, trouver des informations, vous connecter avec d'autres personnes ou suivre quelque chose. La technologie HID est à l'origine de milliards d'interactions, dans plus de 100 pays. Nous vous aidons à créer une identité vérifiée et fiable qui peut vous amener là où vous devez aller - sans avoir à y penser. Lorsque vous rejoindrez notre équipe HID, vous ferez également partie du groupe ASSA ABLOY, le leader mondial des solutions d'accès. Vous aurez 50 000 collègues dans plus de 70 pays différents. Nous donnons à nos employés les moyens de construire leur carrière autour de leurs aspirations et de nos ambitions - en les soutenant avec des commentaires réguliers, des formations et des opportunités de développement. Nos collègues réfléchissent largement à l'endroit où ils peuvent avoir le plus d'impact, et nous les encourageons à développer leur rôle au niveau local, régional ou même internatio