Chargé de Développement RH

Rejoignez nos 530 collaborateurs pour participer à notre développement ambitieux

Avec un chiffre d'affaires de 92 millions d’euros en 2021, nous répondons au plus près des besoins de nos clients au travers de 10 implantations en France et à l'international (Allemagne, Italie, Royaume-Uni, Suède, Finlande, Etats-Unis, Singapour). Nous intervenons à la fois sur des projets de recherche et développement pour le compte de nos clients et sur des projets de développement de nos propres lignes de produits. Chaque jour, nous poursuivons les avancées technologiques dans les domaines du Nucléaire, de la Défense, du Spatial, des Grands Instruments Scientifiques, des Sciences de la Vie et de la Santé.

Acteur majeur de l'innovation, Bertin Technologies vous propose de prendre part à une aventure technologique initiée en 1956. Vous y exprimerez vos compétences et votre personnalité au sein d'une structure souple, dynamique et ambitieuse. Quelle que soit votre expertise, vous trouverez chez nous un environnement de travail stimulant et tourné vers l'excellence

**Vous avez le goût du challenge ?** Vous êtes autonome et passionné par l’Humain ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante et agile, pour apporter votre pierre à l’édifice d’une croissance soutenue ?

Pour nous aider à atteindre nos objectifs de performance, notre ambition se poursuit et nous renforçons nos équipes au sein de notre service RHAlors rejoignez-nous et **devenez notre nouveau Chargé de développement RH (F/H) **

Soyez l’artisan de votre poste : vos principales missions seront évolutives en fonction de vos expériences d’hier et de vos envies pour demain.

Vous êtes **garant(e) des process de développement de nos collaborateurs** et **pilotez les projets de développement RH **pour les différentes sociétés du groupe Bertin (France et étranger).

**Vos missions principales sont les suivantes**:

- Vous êtes responsable de la formation et de la construction de parcours de développement (nouveaux embauchés ; techniques ; managériaux ) ;
- Vous proposez et pilotez des actions de développement de la notoriété de l’Entreprise ;
- Vous gérez le volet social de la RSE : QVCT (dont égalité professionnelle), handicap, diversité, réinsertion professionnelle;
- Vous animez nos outils RH et en déployez certains : entretiens annuels, formation, mobilité ;
- Vous dynamisez nos politiques de recrutement, par exemple en développant notre politique « relations écoles » ou en mettant en place un vivier de jeunes talents.

Ce poste est à pourvoir en CDI et est basé à **Montigny-Le-Bretonneux (78)**.

**Ce que nous recherchons chez vous ?**

**De formation supérieure en RH ou en ingénierie**, vous avez au cours de votre parcours professionnel géré des projets ambitieux de développement RH, idéalement dans un contexte d’entreprise similaire au nôtre (entreprise innovante et métiers techniques en forte tension). **La formation n’a pas de secret pour vous **et vous avez à cœur de participer au développement des collaborateurs.

Vous avez **un bon niveau d’anglais **pour pouvoir gérer vos missions à l’international.

Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme ? Vous avez **un excellent relationnel **et êtes force de proposition ? Vous excellez dans le suivi de projets ? **Alors n’hésitez plus et postulez chez nous **

**Ce que nous pouvons vous apporter ?**

Un environnement riche, en perpétuel mouvement.

Une communauté de passionnés évoluant dans une culture du partage d’informations.

Des possibilités d’évolution, de découverte de différents domaines, de proposer des idées (primes contractuelles de dépôt de brevets).

**Plus de 90 % de nos collaborateurs** apprécient l'autonomie qui leur est accordée, l'intérêt de leur poste, leur équilibre vie professionnelle/vie personnelle (notamment grâce à deux jours de télétravail par semaine) et la possibilité d'exprimer librement leurs idées (enquête Baromètre interne 2021).

Quels que soient votre profil et vos objectifs de carrière, **découvrez la diversité de nos métiers et libérez avec nous votre potentiel