Responsable D'antenne

Nous recherchons un Responsable d’antenne H/F pour animer une équipe projet et assurer la supervision et le pilotage d’opérations complexes de réhabilitation d’habitat privé (dispositifs publics d’intervention en quartiers anciens et copropriétés).

Devenir Responsable d’antenne H / F chez Urbanis, c’est intégrer une équipe projet dans un esprit collaboratif. Urbanistes, géographes, architectes, thermiciens, travailleurs sociaux et assistants travaillent conjointement sur les missions de l’agence.

Chez Urbanis, chaque rôle est important, chaque intervenant est acteur de la bonne réalisation de nos missions

Le domaine de l’habitat et ses problématiques ont un réel intérêt pour vous ? Ça tombe bien C’est ce qui animera votre quotidien.

Dans le cadre de cette fonction, vos missions seront les suivantes:

- Supervision de l’activité financière:
\- Gestion des contrats clients et alimentation du reporting,

\- Relation client et veille stratégique,

\- Participation à la stratégie nationale de l’entreprise.
- Constitution, animation et cohésion d’équipe:
\- Définition des offres de poste, recrutement des collaborateurs en lien avec le directeur régional,

**\- Management d’une équipe locale composée de 8 intervenants**: allocation des ressources, organisation du travail et montée en compétences, déclinaisons des procédures de travail, suivi opérationnel et déroulement mission, appui aux équipes dédiées.
- Direction de projet:
\- Vous apportez votre expertise sur les sujets abordés dans les missions animées par vos équipes et êtes force de proposition en direction de nos clients.
- Appui au développement commercial de l’agence sur l’Ille-et-Vilaine et départements limitrophes (Loire Atlantique, Sud Manche,):
\- Confortation et établissement de nouveaux partenariats,

\- Rédaction d’appels d’offres, chiffrage et négociation de devis,

\- Présentation des propositions aux commissions d’appels d’offres des clients.

De formation supérieure, vous justifiez d’une expérience réussie dans le management de projet et la participation à des instances de gouvernance. Vous savez répondre à un appel d’offres et chiffrer une proposition commerciale.

Vous faites preuve d’une aisance naturelle à l’oral et êtes capable de manager une équipe, d’avoir une vision prospective et d’être force de proposition au sein d’un comité de direction.

Nos équipes projets travaillant dans un esprit collaboratif, vous devez faire preuve d'une adaptabilité et d'une volonté de travailler en équipe.

**Les autres compétences que nous attendons**:

- Maîtrise parfaite des outils bureautiques,
- Animation de réunions partenariales,
- Rigueur, organisation, autonomie.

**Les conditions que nous vous proposons**:

- Type de contrat : CDI à temps plein, statut cadre 215j/an + 13RTT.
- Localisation : Rennes avec des déplacements à prévoir en région et départements limitrophes.
- Date de démarrage prévue : à pourvoir rapidement.
- Rémunération proposée : à négocier selon expérience.
- Avantages annexes : Intéressement aux résultats de l'entreprise, participation, actionnariat dans l’entreprise, prime vacances, tickets restaurant.

Le développement des compétences améliore l’efficacité professionnelle et contribue à l’évolution de carrière.

C’est pourquoi nous vous proposerons l’accès à nos formations diverses, permettant de développer vos compétences métier et ainsi pouvoir apprendre tout au long de votre parcours professionnel.

Formations internes ou externes vous permettront ainsi d'échanger avec des professionnels variés et aussi de partager vos pratiques avec vos collègues d’autres agences

2. Si votre profil correspond à nos attentes, le service recrutement prendra contact avec vous pour un premier entretien téléphonique.
3. A l'issue, la Direction régionale sur laquelle vous postulez analysera cet échange et vous proposera un entretien physique.

(Si l'échange téléphonique n'est pas concluant et que le processus de recrutement s'arrête là, vous en serez informé).

Alors, si vous souhaitez investir votre carrière dans des projets de requalification de l’habitat, apporter une dimension sociale et environnementale à votre métier, développer vos compétences techniques en travaillant au sein d’une équipe projet pluridisciplinaire, n’hésitez plus, postulez

À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.