Responsable Département Electronique

_Faire partie de la société Micro Contrôle Spectra Physics, c’est intégrer une entité spécialisée dans la fabrication d'instrumentation scientifique et technique. Présente depuis 1961, Micro Contrôle conçoit, réalise et commercialise des appareils de micro positionnement et de micro déplacement._
- En France, Micro Contrôle dispose de deux sites : un à Brigueuil (16) et un à Beaune La Rolande (45), avec un total de près de 300 salariés. C’est sur le site de Beaune La Rolande que se trouve le siège sociale de l'entreprise, une partie de la production, le service Recherche & Développement ainsi que les services supports (Ressources Humaines, Achats, Planification, Comptabilité), et où travaillent près de 200 collaborateurs._

Nous recherchons un Responsable électronique H/F pour encadrer une équipe de R&D de 15 à 20 ingénieurs électroniciens (hardware, software et firmware), dans le domaine de la mécatronique de haute précision, dans un environnement international.

Au sein de notre équipe Motion Recherche et Développement, vous reportez au Directeur R&D et participez au succès de notre société en assurant plusieurs missions:

- Définir la stratégie du département Electronique et contribuer à la stratégie de l'ensemble de la fonction R&D,
- Travailler en étroite collaboration avec les autres départements de Recherche et Développement sur l'ensemble des projets de l'entreprise,
- Définir les outils et méthodologies de conception, développement, suivi et validation en électronique et les faire appliquer,
- Mettre en place des processus de travail d'équipe agiles et efficaces,
- Gérer les réponses aux appels d'offres clients,
- Affecter les ressources sur les projets, en lien avec les responsables techniques et superviser le développement des projets clients en garantissant le maintien des coûts et des délais,
- Être l'interface sur les questions électroniques avec les autres services internes : Chefs de Projets, Marketing et Ventes, Production, Qualité, Services Support,
- Être le point de contact pour les autres unités d'affaires et participer à des réunions Corporate spécifiques,
- Effectuer une veille technologique et une veille réglementaire,
- Prendre en charge le recrutement, l'intégration et le coaching commercial de son équipe, et identifier les formations nécessaires à son équipe,
- Prendre en charge les problématiques de sécurité de son équipe et organiser les locaux de manière optimale.

Outre votre curiosité, vous apportez à votre équipe et l’entreprise:

- Vos qualités managériales et organisationnelles ainsi que votre sens des responsabilités,
- Votre maîtrise de l'anglais professionnel dans un contexte de négociation,
- Votre connaissance des méthodologies / outils du cycle en V et du Lean Engineering,
- Votre capacité à collaborer en équipe, votre sens de l'initiative et de la créativité ainsi que votre goût pour l’innovation.

**Votre profil**:
De formation supérieure, Ingénieur ou Master ou Docteur en électronique.

Vous justifiez de 15 ans d’expérience, dont au moins 5 ans en management d'une équipe R&D en électronique dans un environnement international et idéalement dans le domaine de la haute précision.

Vous avez de solides connaissances en architecture matérielle et fonctionnelle des équipements électroniques, ainsi qu’en conception électronique (schéma de conception, nomenclature, double sources), et dans le développement logiciel, interfaces utilisateurs, dans développement de firmware temps réel embarqué, les stratégies de test, mesures et investigations etc.
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We are looking for an Electronic Manager M/F to supervise an R&D team of 15 to 20 electronics engineers (hardware, software and firmware), in the field of high-precision mechatronics, in an international environment.

Within our Motion Research and Development team, you report to the R&D Director and participate in the success of our company by carrying out several missions:

- Define the strategy of the Electronics department and contribute to the strategy of the entire R&D function,
- Work closely with other Research and Development departments on all the company's projects,
- Implement agile and efficient teamwork processes,
- Manage responses to customer calls for tenders,
- Allocate resources to projects, in conjunction with technical managers and supervise the development of customer projects while ensuring that costs and deadlines are maintained,
- Be the interface on electronic issues with other internal departments: Project Managers, Marketing and Sales, Production, Quality, Support Services, Be the point of contact for other business units and participate in specific corporate meetings,
- Performing technology watch and regulatory monitoring,
- Take charge of the recruitment, integration and commercial coaching of its team, and identify the necessary training for its team,
- Take charge of the s