Un-e Chef-fe de Bureau Adjoint-e Du Bureau de

il y a 2 jours

Bobigny, France Seine-Saint-Denis Temps plein

**Le Département de la Seine-Saint-Denis**

**Qui sommes-nous ?**

Avec **8 000 agent-e-s départementaux** et près de **200 métiers**, le Département de la Seine-Saint-Denis est le **premier employeur public du territoire**. Nos missions couvrent des **domaines variés** tels que le social, la petite enfance, l’éducation, l’aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.

**Employeur responsable**, nous œuvrons à ce que **notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire**. Ainsi, nous sommes fiers d’être la **première Collectivité à avoir été doublement labellisée** : Diversité et Égalité Femme / Homme.

**Direction**:
Direction : Direction de l’Enfance et de la Famille
Service : Service de l’Aide Sociale à l’Enfance
Bureau : Accueil familial

**Raison d'être du poste**:
Le bureau de l’accueil familial assure le recrutement, la formation, l’encadrement des assistants familiaux, leur accompagnement professionnel et la gestion de leur carrière et paie

Le responsable de l’équipe d’accompagnement organise et met en œuvre l’accompagnement professionnel des assistants familiaux, en articulation avec le référent de l’enfant en circonscription

**Missions principales**:

- Assurer la mission d’accompagnement professionnel des assistants familiaux en lien avec le service de PMI et les circonscriptions ASE par la formalisation et le suivi des actes de l’accompagnement professionnel
- Organiser la centralisation de l'offre d'accueil familial et la recherche de places adaptées pour chaque enfant ou jeune, en lien avec les circonscriptions, les assistants familiaux, et le responsable du pilotage de l’offre d’accueil en définissant des procédures et échanges d’informations utiles entre les différentes équipes concernées.
- Organiser les relais entre assistants familiaux à l'occasion de la formation, des congés et de tout autre besoin en liens étroits tant avec les circonscriptions qu'avec l'équipe de gestion,
- Participer aux projets structurants du bureau de l’accueil familial et du service de l’ASE (amélioration de l’accueil des 0-3 ans, des enfants en situation de handicap, développement du recrutement.)
- Encadrer et animer le collectif de travail de l’équipe, piloter, suivre et évaluer les activités des agents

**Profil**:
Vous avez un Diplôme d’Etat Travailleur social **ou** un Master dans le champ des politiques publiques. Un CAFERUIS est un plus pour accéder à cette fonction.

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