Rédacteur Juridique Recours Contre Tiers

**La CPAM des Yvelines recherche pour son service "Recours Contre Tiers"** **1 Rédacteur juridique (H/F) en CDD** **Poste basé à Versailles - à pourvoir en novembre 2025** Au sein du Département Affaires Juridiques, le **Service Recours Contre Tiers** a pour objectif de recouvrir auprès des responsables ou assureurs, les sommes versées aux assurés victimes d’accidents. Dans cet environnement, vous aurez en charge les missions suivantes: - Instruire les dossiers en réunissant tous les éléments relatifs à la matérialité de l’accident, aux conséquences corporelles ainsi qu’à la responsabilité du tiers. - Comptabiliser les débours de l’Organisme social consécutifs à l’accident, chiffrer la créance selon le taux de responsabilité retenu. - Échanger avec les tiers responsables ou avec leur compagnie d’assurance sur les modalités de recouvrement. - Rédiger toute correspondance nécessitée par l’état de la procédure en cours (dossiers gérés en protocole ou hors protocole) aux victimes, assureurs et avocats. - Assurer l’interface avec tous les interlocuteurs permettant la résolution des dossiers (services internes, huissiers, avocats, greffes des tribunaux, compagnie d’assurance, etc ). - Evaluer le dommage corporel en lien avec le jugement. **Compétences / Qualités**: Vous possédez une réelle capacité d’analyse et de synthèse, et un bon rédactionnel, Vous êtes doté de bonnes qualités relationnelles et appréciez le travail d’équipe, Vous faites preuve de discrétion et avez le sens de la confidentialité, Vous maitrisez les outils bureautiques (Word et Excel), Vous faites preuve de rigueur, de dynamisme et de motivation. **Formation**: Vous possédez un diplôme de niveau Bac+3 dans le domaine juridique Si ce profil vous ressemble, n’hésitez pas à postuler **CE QUE NOUS PROPOSONS**: - Rémunération **:2 008€ brut/mois sur 14 mois**. Le poste est classé au niveau 4A de notre grille institutionnelle - Une **carte déjeuner d’un montant**de 11,52 € / jour travaillé (reste à charge 4,61€) - La **mutuelle** d'entreprise - Une **prime** d’intéressement - **Une prime de crèche** jusqu'aux 3 ans de l'enfant - Une **prise en charge à 75%**des frais de transports en commun - Un CSE avantageux - ** Horaires variables** pour adapter vos horaires à vos contraintes **Les différentes étapes de notre process de recrutement**: **Tests psychotechniques Assessfirst par mail**: **Présélection en fonction des résultats et des CV**: **Présélection téléphonique et entretien de motivation**: - Notre entreprise est soumise à la charte de la laïcité et la neutralité dans le cadre de ses missions de service public. Mot de notre DRH Rejoignez la CPAM des Yvelines et donnez du sens à votre avenir professionnel Acteur clé du service public de la santé, la CPAM des Yvelines et ses 1 100 collaborateurs accompagne près de 1,4 million d’assurés tout au long de leur vie, en prenant en charge leurs soins quels que soient leurs ressources, leur situation ou leur état de santé. Elle propose également une offre de prévention sans cesse enrichie et pour améliorer l’efficacité du système, elle travaille main dans la main avec les professionnels et les établissements de santé, les entreprises et tous les acteurs concernés. Travailler à la CPAM des Yvelines, c'est ainsi: Intégrer une équipe dynamique et solidaire Développer ses compétences grâce à une politique de formation active Bénéficier d’un équilibre entre vie professionnelle et personnelle Que vous soyez débutant ou expérimenté, nous avons peut-être l’opportunité qu’il vous faut Venez découvrir nos métiers À bientôt parmi nous Qui sommes-nous ? Organisme privé exerçant une mission de service public, la CPAM des Yvelines accompagne plus d’1,5 millions d’assurés, 6300 professionnels de santé et 40 000 employeurs du département. La CPAM des Yvelines met en œuvre au niveau local la politique de l’Assurance Maladie en suivant ses 3 principes fondamentaux : protéger, réguler, prévenir. Afin de renforcer l’accès aux droits et aux soins, la CPAM des Yvelines développe un maillage territorial à travers de nombreux partenariats locaux. Garantir l’accès aux droits pour tous, rembourser les soins, mener des actions de prévention auprès des assurés, proposer des aides financières aux plus fragiles, renforcer les partenariats sur le territoire, lutter contre la fraudeautant de missions dévolues à la CPAM des Yvelines. Pour plus de détails, nous vous invitons à vous rendre sur notre page carrière en cliquant sur « découvrir notre entreprise ».