Annonce

**Responsable du Pôle Bâtiments**
Catégorie A / Filière technique/ Agent de la FPT ou contractuel

Située au cœur de la Haute-Savoie, au carrefour entre Annecy, Genève et Chamonix, la Communauté de
Communes du Pays Rochois (CCPR) est un territoire aux **enjeux multiples** : _urbanisme, habitat, _
- développement économique, mobilités, transition énergétique et écologique, exercice et élargissement de ses _
- compétences en matière de services à la population, etc._

Le Pays Rochois est un **cadre de vie naturel et agréable**, entouré de nombreux sommets montagneux à
découvrir Le territoire dispose de nombreux **services** ainsi qu’une offre considérable d’**activités sportives**
**et loisirs**.

**POURQUOI VENIR TRAVAILLER A LA CCPR ?**

L'intercommunalité est construite autour de 9 communes _(Amancy, Arenthon, Eteaux, Cornier, La Chapelle-_
- Rambaud, La Roche-sur-Foron, Saint-Pierre-en-Faucigny, Saint-Sixt, Saint-Laurent). _Comme tous les
territoires de Haute-Savoie, le Pays Rochois bénéficie d’une **forte attractivité naturelle**. La CCPR est
également une collectivité **riche en projets innovants** avec un **fort essor économique**
Quelques chiffres clés sur la CCPR:
**5 compétences 140 agents 29 000 habitants 9 communes**
nouvelles en 6 ans pour une collectivité forte croissance de tailles et enjeux
à échelle humaine démographique différents

La Communauté de Communes porte actuellement 4 projets en parallèle:

- Un projet de mandat (orientations politiques)
- Un projet d’administration en coconstruction avec l’ensemble des managers
- Un plan pluri-annuel d’investissement
- Un projet immobilier

Sous l’autorité du Directeur Général des Services et du Directeur Général Adjoint le (la) responsable du pôle
bâtiments pilote et met en œuvre la stratégie intercommunale en matière de gestion du patrimoine bâti.

**VOS MISSIONS**

La Communauté de Communes du Pays Rochois est riche d’un patrimoine bâti important (Maison de Pays,

Centre Technique Intercommunal, écoles maternelles, gymnases, centre de loisirs, aire d’accueil des gens du

voyage, ferme de Corbattaz, etc.)

Vous proposez et mettez en œuvre les programmes de travaux, veillez au maintien des conditions optimales

d’utilisation du patrimoine bâti de la collectivité.

Vous définissez les besoins de maintenance préventives et curatives des bâtiments intercommunaux.

Vous définissez les besoins en matière de construction, rénovation ou aménagement du patrimoine bâti

de la CCPR

Vous organisez et coordonnez aux plans technique, administratif et financier, l’exécution des travaux dans

les meilleures conditions de délais et de coûts.

Vous réalisez et concevez les études techniques et économiques de projets spécifiques,

Vous êtes garant de la sécurité des occupants et usagers vis-à-vis de l’ensemble des risques (sécurité

incendie, sûreté, risques sanitaires).

Vous veillez à la bonne tenue et le suivi des registres de sécurité et la préparation des visites de sécurité

dans les ERP (incendie, alarmes, gaz, électricité, jeux de cours, ).

Vous préparez et assurer la bonne exécution des marchés liés aux bâtiments.

Vous assurez en lien avec le chargé de mission « Habitat », l’animation et le travail de la Commission

« Accessibilité des personnes handicapées aux espaces publics ».

Vous managez une équipe de 5 personnes (dont le responsable de l’exploitation des bâtiments) et vous

rendez compte de l'activité auprès de la Direction Générale et des élus

**CE POSTE EST-IL FAIT POUR VOUS ?
des bâtiments : règlementation en matière de bâtiment, gestion de projets, conduite de travaux en

respectant les calendriers contraints, maîtrise des principes de la commande publique (rédaction des pièces

constitutives des marchés publics, lancement et suivi de ces marchés, efficience des ressources).

montage et suivi d'un budget, maîtrise de la comptabilité territoriale, montage et suivi de dossiers de

recherche de subventions en respectant les calendriers contraints,

Il (elle) disposera également de compétences rédactionnelles : il (elle) sera notamment amené à rédiger les

notes préparatoires aux conseils communautaires, divers courriers et aura à traiter divers dossiers

particuliers en lien étroit avec le Conseiller délégué au patrimoine bâti et/ou le directeur général des services

et le directeur général adjoint.

service bâtiments et justifie d’une maitrise du cadre règlementaire en matière de bâtiments.

Une pratique avérée du management de projet et du travail en transversalité sont attendus.

Pour ce qui concerne le management, une approche pédagogique sera un véritable support opérationnel
pour les équipes ; elle devra être adossée à un accompagnement bienveillant et s’inscrire dans une démarche
de progrès perpétuel.

externes par la souplesse relationnelle, l’écou