Responsable de Production

Vous rejoignez une PME familiale innovante, acteur majeur sur son marché depuis 1975. La société exerce la fabrication et la distribution de solutions industrielle, répondant aux besoins de secteurs variés comme l’automobile, l’aéronautique, l’agriculture et le BTP.

Dans le cadre d’un remplacement et rattaché(e) au directeur des opération du groupe vous aurez pour responsabilité directe le responsable du bureau des méthodes ainsi que le responsable ilot. Basé(e) sur le site de Colomiers (31), votre expertise sera au centre du développement de la production avec l’accompagnement des équipes:

- Encadrer et animer les équipes opérationnelles

Manager les équipes méthodes & industrialisation, logistique, production (responsables de pôle et opérateurs en direct).

Structurer et développer les compétences pour garantir l’atteinte des objectifs.

Assurer le recrutement, la formation et le management quotidien des équipes.

Conduire les entretiens individuels et favoriser un climat de travail positif et motivant.

Représenter la direction sur le site.
- Garantir la sécurité et les conditions HSE

Déployer et faire respecter les standards HSE pour atteindre l’objectif zéro accident.

Identifier, analyser et corriger immédiatement tout incident.

Assurer un haut niveau de propreté et d’organisation sur le site en appliquant les principes du 5S.
- Garantir la qualité des produits et services

Appliquer et veiller au respect des processus d’assurance qualité pour assurer la satisfaction client.

Mettre en place des actions pour réduire les non-conformités internes et externes.

Veiller au respect des normes réglementaires et des certifications en vigueur.
- Assurer le respect des délais

Planifier et piloter la production en optimisant l’ordonnancement.

Allouer efficacement les ressources humaines et matérielles pour respecter les plannings.

Suivre la production, identifier et traiter les écarts afin d'améliorer l’indicateur OTD net.
- Optimiser les coûts de production

Manager le service méthodes pour garantir la rentabilité et la faisabilité des productions.

Industrialiser les nouveaux produits et améliorer continuellement les process.

Assurer la fiabilité et la mise à jour des Données Techniques d’Atelier (gammes, nomenclatures, postes de charge).
- Piloter la performance

Animer les rituels de management de la performance (réunions quotidiennes, COPIL).

Suivre et analyser les indicateurs de performance, avec un reporting régulier auprès de la direction.
- Assurer une coordination avec les autres services

Travailler en synergie avec les équipes ADV et Qualité pour garantir l’efficacité des processus.

Échanger régulièrement avec les autres sites pour partager et intégrer les meilleures pratiques.
- Superviser la maintenance des équipements et infrastructures

Déployer une maintenance préventive et assurer une réactivité optimale sur la maintenance curative.

Garantir le respect des exigences réglementaires et participer aux projets d’aménagement du site.

**Profil recherché**

Vous êtes titulaire d’un Bac +2 à Bac +5 et justifiez d’une expérience de 3 à 5 ans en management d’équipes industrielles, idéalement en PME, dans un environnement de production en petites et moyennes séries. Vous possédez une solide expertise en mécanique et logistique.

Vous maîtrisez les outils du lean manufacturing (5S, TRS, SMED) et avez une bonne compréhension des processus d’industrialisation et d’optimisation de production.

Autonome, rigoureux(se) et orienté(e) résultats, vous savez fédérer vos équipes et interagir efficacement avec tous les niveaux de l’entreprise. Votre leadership, votre capacité de prise de décision et votre engagement en matière de santé, sécurité et environnement seront des atouts clés pour réussir dans ce poste.

Rejoignez une entreprise dynamique et participez activement à l’amélioration de la performance industrielle.

**Eléments du poste**
- CDI,
- Statut : Cadre
- Motif : remplacement,
- Temps plein forfait, 35h,
- Lieu du poste : COLOMIERS (31)
- Rémunération de 45k € à 60k€ Brut annuel + Variable sur objectif
- Avantages : Mutuelle, Prévoyance, Tickets restaurant

Type d'emploi : Temps plein
Statut : Cadre

Rémunération : 45 000,00€ à 60 000,00€ par an

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel