Assistant.e Ressources Humaines

il y a 16 heures

ClermontFerrand, France CHRU Clermont- Ferrand Gabriel-Montpied Temps plein

**Descriptif**

PRESENTATION DU SERVICE/POLE
Le Pôle Gestion de la Vie Professionnelle fait partie intégrante de la DRH. Il réalise le suivi de la carrière, la paye, les accidents de travail et la maladie, la gestion du temps et la retraite des agents non médicaux du CHU, soit plus de 6000 professionnels.
Le secteur « concours et évolutions professionnelles », composé d’une responsable et de son assistant.e a pour principales missions la planification et l’organisation des concours et examens pour le CHU et le cas échéant, pour les établissements périphériques ainsi que l’organisation, la préparation, la tenue des dossiers présentés en CAP / CCP et le suivi des avis émis.
L’équipe « Concours et évolutions professionnelles » planifie, coordonne et organise les différentes étapes de leur mise en œuvre.
DEFINITION DU POSTE
Les missions principales du poste proposé sont la publication et l’organisation matérielle des différents concours, examens et commissions sous la responsabilité de la référente carrière & responsable du secteur concours et évolutions professionnelles. Dans cette perspective il conviendra également d’assurer l’élaboration et le suivi des dossiers soumis aux différentes commissions.
ACTIVITES PRINCIPALES
Pour la partie Concours:

- Publication des avis de concours externes et internes
- Planification et mise en œuvre de l’organisation matérielle complète des concours et examens professionnels (constitution du jury, réservation de salle, convocation, information du secteur formation si besoin,)
- Gestion des commissions de recrutement sans concours pour les agents de catégorie C
- Recueil et centralisation de l’ensemble des documents transmis à la commission d’équivalence des diplômes
- Développer un réseau professionnel permettant la constitution de jurys de concours

Pour la partie CAP L et D & CCP:
Les CAP donnent un avis préalable à la prise des décisions par l’administration sur le déroulement de carrière de l’ensemble des agents titulaires et stagiaires de la fonction publique hospitalière.
Les CAP peuvent aussi être saisies à la demande du fonctionnaire dans des cas particulier.
- Suivi des tableaux de bord en lien avec les CAP,
- Retour aux établissements du département pour les CAPD,
- Suivi des avis émis en commission,
- Affichage des avis, rédaction des PV
- Participation à l’organisation des élections professionnelles tous les 4 ans.

Préparation et organisation de l’attribution des médailles du travail
Le profil est susceptible d’évolutions dans le cadre des missions du Pôle Gestion de la Vie Professionnelle
COMPETENCES REQUISES
- Capacité d’analyse des textes
- Rigueur, organisation et réactivité
- Excellent relationnel, disponibilité
- Etre force de propositions
- Respect de la confidentialité
- Maîtrise des outils bureautiques

DIPLOMES OU EXPERIENCES PROFESSIONNELLES
De préférence, doté d’une formation en Ressources Humaines ou équivalente, avec une expérience professionnelle sur une mission similaire.
La connaissance du statut des agents de la Fonction Publique Hospitalière serait un atout.
RELATIONS PROFESSIONNELLES FREQUENTES
- Equipe DRH
- Directions d’établissements : CHU ou extérieures
- Représentants du personnel locaux et départementaux
- Prestataires externes
- Membres du jury (personnels du CHU, autres établissements hospitaliers, personnel enseignant éducation nationale, )
- DRDJSCS

**Personne à contacter**
Mme REVERCHON Sandy - responsable du secteur concours
04 73 75 11 44

  • Assistant Ressources Humaines

    il y a 16 heures

    Clermont-Ferrand, France GROUPE MULTI-SERVICES Temps plein

    Derichebourg Multiservices est un opérateur de référence des services externalisés aux entreprises industrielles et tertiaires, services publics et collectivités. Riche de 29 200 collaborateurs de 117 nationalités, Derichebourg Multiservices accompagne durablement le développement de ses 15 000 clients à travers le monde en contribuant à...

  • Responsable Ressources Humaines

    il y a 2 semaines

    Clermont-Ferrand, France insitu Temps plein

    Vous en avez assez du CDI classique ? **Rejoindre insitu ce n'est pas seulement postuler pour une entreprise.** En travaillant avec nous, vous intervenez chez **plusieurs clients** de façon régulière et récurrente : d'1 à 3 jours par semaine. Autonome mais jamais seul.e, vous intégrez une communauté de Talents, véritable support au quotidien pour...

  • Assistant Ressources Humaines

    il y a 2 jours

    Clermont-Ferrand, France GROUPE MULTI-SERVICES Temps plein

    Derichebourg Multiservices est un opérateur de référence des services externalisés aux entreprises industrielles et tertiaires, services publics et collectivités. Riche de 29 200 collaborateurs de 117 nationalités, Derichebourg Multiservices accompagne durablement le développement de ses 15 000 clients à travers le monde en contribuant à...

  • Assistant Ressources Humaines

    il y a 2 semaines

    Clermont-Ferrand, France Energy Solutions Temps plein

    **Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée dans le développement de ses collaborateurs ?** **Rejoignez ENGIE Solutions !** **Nous recherchons sur l'Agence Auvergne de Clermont Ferrand un.e**: **Assistant Ressources Humaines (H/F) en CDI** Sous la responsabilité de la Responsable Ressources Humaines, vos...

  • responsable ressources humaines

    il y a 2 semaines

    Clermont-Ferrand, Auvergne-Rhône-Alpes, France INOVIE GEN-BIO Temps plein

    Vous aimez les chiffres autant que l'humain ? Vous avez envie de piloter une équipe dynamique dans un environnement exigeant et en pleine évolution ? Cette opportunité est faite pour vous.Dans le cadre de notre développement, les Laboratoires INOVIE GENBIO recrutent un(e) Responsable Ressources Humaines pour piloter la fonction RH au sein de notre...

  • Assistant.e Formation

    il y a 6 jours

    Clermont-Ferrand, France CHRU Clermont- Ferrand Gabriel-Montpied Temps plein

    **Détails de l’offre**: **POSTE PROPOSÉ** Assistant.e formation - Renfort temporaire de 6 mois **CONTRAT** CDD **DESCRIPTIF** IDENTIFICATION DU POSTE Grade : Adjoint Administratif Quotité de travail : 100 % Horaires et jours travaillés : 37h30 hebdomadaires, du lundi au vendredi (Participation à la permanence du secteur 9h00 17h) Responsable(s)...

  • Responsable Ressources Humaines Opérationnel

    il y a 1 semaine

    Clermont-Ferrand, France Auchan Supermarché Temps plein

    **✨Nous sommes** **Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année.** Ce que nous voulons, c’est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète. Que l’on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point...

  • Responsable Des Ressources Humaines

    il y a 1 semaine

    Clermont-Ferrand, France Huggy Temps plein

    Descriptif du poste **Sous la responsabilité de la Directrice Administrative Financière et Ressources Humaines, vous serez chargé.e**: - De participer à l élaboration et de mettre en œuvre les orientations définies par la Direction en matière de Ressources Humaines, - De manager et d organiser au quotidien le fonctionnement de l équipe Ressources...

  • Responsable Ressources Humaines

    il y a 2 semaines

    Clermont-Ferrand, France insitu Temps plein

    Et si vous cassiez les codes du CDI classique ? **Rejoindre insitu ce n'est pas seulement postuler pour une entreprise.** Vous intervenez chez **plusieurs clients** de façon régulière et récurrente; 1,2 ou 3 jours par semaine. Autonome mais jamais seul.e, vous intégrez une communauté de Talents, véritable support au quotidien pour échanger sur vos...

  • Assistant.e Social.e Du Personnel

    il y a 6 jours

    Clermont-Ferrand, France CHRU Clermont- Ferrand Gabriel-Montpied Temps plein

    **Détails de l’offre**: **POSTE PROPOSÉ** ASSISTANT.E SOCIAL.E DU PERSONNEL **CONTRAT** CDD; Détachement; Mutation **DESCRIPTIF** IDENTIFICATION DU POSTE N° de poste de travail : 10053 Grade : Assistant(e) socio-éducatif - catégorie A Quotité de travail : 100 % Horaires et jours travaillés : 35h hebdo (possibilité forfait jours 39 h), du...