Chargé.e de Mission Au Pôle Organisme Intermédiaire Fse+

CHARGE.E DE MISSION FONDS SOCIAL EUROPEEN (FSE)

CDI - Paris (11ème)

**L'Avise recrute un(e) chargé(e) de mission FSE pour renforcer le service Organisme intermédiaire**

**FSE+.**

Depuis 20 ans, l’Avise accompagne le **développement de l’économie sociale et solidaire (ESS) et de**

**l’innovation sociale**en France et en Europe en mettant ses savoir-faire d’agence nationale d’ingénierie

au service des entreprises de l’ESS et des acteurs qui les soutiennent. Association d’intérêt général, elle

outille et oriente les porteurs de projet, anime des communautés d’accompagnateurs, développe des

programmes collectifs et finance des projets de l’ESS avec du Fonds social européen.

L’Avise est aujourd’hui l’acteur de référence sur l’ESS, de l’innovation sociale et ses enjeux de

développement.

Rejoindre l’Avise, c’est intégrer une équipe d’une trentaine de professionnels qui partagent l’ambition

commune de répondre aux grands défis sociétaux par un nouveau mode d’entreprendre. Experts de

l’Economie sociale et solidaire, ils conjuguent leur énergie et leurs compétences en management de projet,

ingénierie de l’accompagnement, conception d’outils et évaluation, pour innover collectivement.

Depuis 2004, l’Avise est également**Organisme Intermédiaire (OI) sur le volet central du Fonds social

européen (FSE). Dans le cadre de la programmation européenne 2021-2027, l’Avise disposera de **crédits**

**FSE+ à hauteur de 70M€ pour financer des projets portés par des structures d’utilité sociale** et visant

la création, le maintien et le développement d’emplois dans l’ESS.

Ils lui permettront également de **financer les dispositifs locaux d’accompagnement** (DLA), le premier

dispositif public qui permet aux entreprises de l’ESS de bénéficier d’accompagnement individuels et

collectifs sur mesure afin de consolider et développer leurs activités. Le DLA est porté par un ensemble de

120 structures locales présentes sur l’ensemble du territoire, à l’échelon régional et départemental.

MISSIONS

Rattaché.e à la responsable de l’OI FSE+ et en collaboration avec les équipes de l’Avise, vos missions

seront les suivantes:
Phase de programmation:

- Instruction des dossiers de réponses aux appels à projets de l’Avise en lien avec la Direction des

programmes
- Participation aux comités de programmation de l’OI
- Conventionnement des opérations programmées

Phase de contrôle
- Réalisation des contrôles de service fait (CSF) et des visites sur plan (VSP)
- Préparation et suivi des certificats de paiement en lien avec la Direction des finances

En continu
- Gestion administrative des opérations programmées
- Contribution aux dispositifs de contrôle interne de l’OI
- Appui auprès des porteurs de projets
- Appui à l’organisation d’ateliers de sensibilisation et d’information et sur le FSE+, les fonds

structurels et les thématiques européennes de manière générale (webinaires, production de

ressources )
- La liste des tâches n’est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction des orientations stratégiques de _
- l’Avise. _

PROFIL RECHERCHE

Enthousiaste à l’idée de rejoindre une structure qui contribue fortement au développement de l’ESS et de

l’innovation sociale en France, ce sujet vous intéresse sur le fond et dans sa mise en œuvre opérationnelle.
- Niveau de qualification : Bac + 4 ou plus
- Une première expérience en gestion de fonds structurels européens (instruction ; contrôles de

service faits) est requise

**Savoirs-être et compétences**
- Rigueur et sens des responsabilités
- Sens de l’écoute et de la communication
- Goût pour le travail en réseau
- Très bonnes compétences rédactionnelles
- Capacité d’organisation et de reporting
- Maîtrise d’Excel

INFOS EN +

**Type de contrat** : CDI temps complet, statut cadre, forfait 211 jours

**Date de début souhaitée** : nous sommes impatients de vous accueillir

**Lieu de travail** : au siège de l’Avise, Paris 11ème

**Rémunération** : 32k€-38k€ (selon expérience)

Travailler à l’Avise, c’est pouvoir bénéficier:

- D’une politique de développement des compétences dynamique
- Du télétravail de 1 à 2 jours par semaine si vous le souhaitez
- De 25 jours de congé payé par an (sur la base d’un temps complet) et de 16 jours supplémentaires

non travaillés (en 2025, sur la base d’un temps complet)
- Du remboursement de 50% des frais de transports (étendu à 75% pour le pass Navigo) ou d’un

forfait mobilité durable de 250€
- De titres-restaurant de 9,87€ pris en charge à 60% par l’employeur
- D’une mutuelle d’entreprise prise en charge à 60% par l’employeur
- d'égalité et de non-discrimination conformément à l’article L1132-1 du Code du Travail._