Consultant(e) Senior en Transformation Digitale Bordeaux H/F

QUI SOMMES-NOUS ?

Althéa est un cabinet de conseil en Management qui regroupe plus de 250 consultants internes disposant d'une triple expertise : Méthodologie conseil, Solutions SI & Métiers. Nous avons réalisé en 2023 plus de 30 Millions d'euros de CA.

Nous accompagnons nos clients sur leurs projets de transformation autour des domaines RH, Finance, Achats et Supply Chain/opération, de la construction de la trajectoire de transformation jusqu'au déploiement opérationnel des projets, nous intervenons sur les périmètres d'accompagnement suivants :

• Stratégie Amont : schéma directeur, étude d'opportunité & business case, optimisation des organisations et des processus métiers, études d'impacts, aide au choix de solution / d'intégrateur et cadrage de projet.

• Accompagnement projet AMOA : assistance au pilotage projet, conception (expertise fonctionnelle, méthodologie, SI), déploiement des solutions, recette (stratégie & exécution) et assistance à la mise en production.

• Transformation des organisations : diagnostic du fonctionnement, clarification des rôles, optimisation des processus, gouvernance cible, montée en compétence managériale et déploiement des nouvelles pratiques.

• Change Management : stratégie de déploiement & conduite du changement, support fonctionnel, mobilisation & sensibilisation (séminaires, ateliers, formations) et documentations.

Nos clients sont les grandes organisations et les sociétés du middle Market tant dans le domaine public que privé.

DESCRIPTION DU POSTE :

Ouvert en 2025, notre bureau de Bordeaux représente une opportunité unique pour rejoindre une structure en pleine croissance et participer activement à son développement. Intégrer ce bureau, c'est rejoindre une équipe à taille humaine, avec une forte proximité managériale, où chaque consultant peut :

·       prendre rapidement des responsabilités,

·       contribuer à la structuration et au rayonnement local du cabinet,

·       développer un parcours sur-mesure selon ses appétences (sectorielles, fonctionnelles, managériales…),

·       évoluer dans un environnement entrepreneurial tout en bénéficiant de la solidité d'un cabinet reconnu.

Vous intégrerez l'équipe Régions, composée de plus de 40 collaborateurs présents à Nantes, Lyon et Bordeaux, avec l'ambition de renforcer notre présence en Nouvelle-Aquitaine et en Occitanie

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Consultant(e) Senior / Manager en Transformation & AMOA pour accompagner nos clients sur des projets de transformation variés : optimisation des processus métiers, pilotage et cadrage de projets, AMOA, conduite du changement, aide au choix de solutions, schémas directeurs, etc.

Vous participerez à des missions pluridisciplinaires, couvrant un large panel d'activités de transformation.

VOS MISSIONS :

Vous interviendrez chez nos clients sur des missions variées et pluridisciplinaires, couvrant l'ensemble des leviers de transformation organisationnelle, métier et SI :

• Réalisation de diagnostic organisationnel :

  • Réaliser un diagnostic d'organisation

  • Définir et accompagner la mise en œuvre d'un modèle cible

  • Améliorer la performance et l'efficacité des processus

  • Accompagner le changement et la communication

• Réalisation de schéma directeur métier et/ou SI :

  • Réaliser des diagnostics de maturité ou schémas directeurs SI

  • Analyser et traiter les impacts des évolutions légales

  • Réaliser des études d'impact métier et/ou SI

• Aide au choix de solution avec refonte / optimisation de processus

  • Organiser et animer des ateliers de recueil des besoins métier

  • Réingénierie de processus (refonte, harmonisation et/ou optimisation des processus métiers)

  • Rédiger des spécifications fonctionnelles générales et détaillées

  • Proposer des scénarios cibles et accompagner le choix de solution

• Accompagnement à la mise en place d'ERP

  • Animer des ateliers de conception

  • Définir des stratégies et établir des plans de recette

  • Piloter et réaliser l'accompagnement au déploiement

  • Préparer et animer des formations,

• Pilotage et gestion de projet

  • Animer des comités de suivi, de pilotage

  • Participer au pilotage du projet sur les aspects délais, budget, périmètre, qualité, ressources, risques, et satisfaction client

  • Coordonner et piloter les chantiers et suivre l'avancement des travaux

  • Accompagner le changement sur tout le cycle de vie du projet

Vous contribuerez également au développement de notre activité en identifiant des opportunités, en participant à la rédaction des propositions commerciales et en prenant part aux chantiers internes qui contribuent à structurer, animer et développer le bureau et l'équipe.