Responsable des ressources humaines

il y a 15 heures


Alès, Occitanie, France La Manufacture RH Temps plein

Vous cherchez un poste opérationnel et généraliste en RH ? Ne cherchez plus, il est là

Nous recrutons la/le futur(e)
Responsable Ressources Humaines
pour notre client,
une enseigne de restauration rapide.
Le franchisé veut trouver la personne qui incarnera la fonction RH.

CDI – Statut Cadre - Salaire fixe 45K€ + Variable – Intéressement – Repas pris en charge au sein des restaurants – Mutuelle – Possibilité de mise en place d'un véhicule de fonction - Poste basé à Alès.

Autant vous le dire tout de suite c'est une TRES BELLE opportunité pour celle ou celui qui aime les
RH « terrain »
et veut une
fonction généraliste
pour
travailler sur l'ensemble des missions liées à la dynamique RH
.

Le job consiste à
définir et piloter la politique Ressources Humaines de l'entreprise pour les trois restaurants comprenant environ 150 personnes.
Vous intervenez sur l'ensemble des activités liées à la gestion des ressources humaines
et êtes en charge des sujets suivants : recrutement
,
intégration,
f
ormation
,
gestion de carrière
,
disciplinaire
,
relations sociales

  • Vous
    conseillez
    et
    accompagnez la Direction
    et les Directeurs des restaurants sur toutes les questions RH
  • Vous
    managez
    deux assistantes administratives
  • Vous définissez et mettez en œuvre la
    politique de recrutement
  • Vous assurez la
    gestion administrative des salariés
    de l'entrée à la sortie et la déclaration des charges
  • Vous pilotez le
    plan de développement des compétences
    et la
    formation
  • Vous veillez au respect de l'application individuelle et collective des dispositions en matière de
    droit social
  • Vous
    gérez les contentieux, les dossiers disciplinaires et procédures de licenciement
  • Vous gérez les relations avec l'
    Inspection du travail
    et l'
    URSSAF
  • Vous pourrez
    être amené à animer
    conjointement avec la Directrice des Opérations
    les relations collectives du travail
  • Vous mettez en place des outils et process RH
  • La paie
    est aujourd'hui gérée en externe, mais pourra être
    internalisée
    si le/la futur(e) Responsable RH est en capacité de la reprendre

C'est en général le moment où vous vous dites que ce poste est fait pour vous (sinon vous n'auriez pas lu jusque-là ;-)

Assurez-vous juste que ce qui suit c'est bien vous :

  • Vous avez déjà évolué dans
    une gestion RH multi sites, idéalement dans le secteur du retail
  • Vous bénéficiez d'une
    première expérience de 5 ans
    dans un
    environnement similaire
  • Vous avez
    déjà travaillé
    sur le
    recrutement
    , la
    formation
    , le droit
    disciplinaire
    , la mise en place de
    process RH
    et si vous connaissez
    la paie
    c'est un plus.

Si vous vous dites que vous correspondez au profil, envoyez-nous votre CV.

Venez
rejoindre ce beau terrain de jeux
dans lequel vous saurez incarner la fonction RH. Vous verrez ce
poste sera pour vous un vrai beau chapitre de votre carrière
.



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