Responsable Amélioration Continue

Responsable amélioration continue H/F

Poste sur site à Limoges

Le poste

Le/La Responsable Amélioration Continue est l'animateur(trice) et le garant de la démarche de progrès et d'excellence opérationnelle du site.
Il/Elle décline la stratégie de l'entreprise sur son périmètre, pilote les projets d'amélioration continue et de performance, et contribue à l'optimisation durable des processus, dans le respect des exigences qualité, sécurité, coûts et délais.

Il/Elle agit comme promoteur, animateur et support de la culture d'amélioration continue, orientée satisfaction client et performance globale.

Missions principales

1. Pilotage de la démarche d'amélioration continue

• Identifier les opportunités de progrès et établir le plan de progrès du site avec les objectifs associés
• Animer et déployer la démarche d'excellence opérationnelle et ses outils
• Développer et faire grandir la culture d'amélioration continue auprès des équipes
• Assurer la communication autour de la démarche et des résultats obtenus

2. Optimisation des processus et performance industrielle

• Optimiser les processus de production et supports
• Contrôler la conformité des processus par rapport aux référentiels, cahiers des charges et BPF/GMP
• Réaliser des missions de : résolution de problèmes, cartographie de flux, réduction des encours, amélioration des rendements, économies d'énergie
• Élaborer et évaluer des scénarios d'organisation ou de production
• Arbitrer et optimiser l'allocation des ressources (humaines, financières, matérielles, délais)
• Développer et valider la faisabilité technique des projets d'optimisation et de développement industriel
• Anticiper les opérations d'optimisation des équipements à partir des données de performance et de l'analyse des risques
• Coordonner les actions avec les services achats, production, qualité, maintenance et fournisseurs

3. Pilotage de projets et gestion des risques

• Garantir la performance des projets en termes de coûts, qualité et délais
• Définir et mettre en place les outils de pilotage (planning, indicateurs, tableaux de bord, KPI)
• Identifier les risques (financiers, techniques, organisationnels), en estimer la probabilité et assurer leur suivi
• Déterminer et déployer les plans d'actions et mesures de maîtrise des risques
• Accompagner les chefs de projet dans la mise en œuvre opérationnelle des méthodes et outils

• 4. Suivi, reporting et animation des équipes

• Concevoir et déployer les outils de suivi et d'analyse de la performance
• Suivre la mise en place des améliorations d'efficacité et de rendement
• Animer les équipes de méthodes industrielles et les acteurs transverses
• Assurer une mission de contrôle du respect des BPF/GMP

Profil recherché

• Niveau Master en Amélioration Continue / Génie des procédés / Ingénierie industrielle
• Minimum 5 ans d'expérience en amélioration continue, idéalement en environnement pharmaceutique ou industriel réglementé
• Expérience souhaitée en production, qualité, maintenance et management
• Certification Black Belt et/ou Green Belt
• Bonne connaissance des BPF / GMP
• Anglais courant à l'oral et à l'écrit
• Excellente maîtrise des méthodes d'amélioration continue et de l'ingénierie des procédés
• Solides compétences en management transverse et gestion de projet
• Très bonnes connaissances en qualité, hygiène et sécurité
• Capacité à analyser et décliner les stratégies d'entreprise
• Maîtrise du Pack Office
• Capacité à définir, suivre et analyser des indicateurs de performance
• Esprit d'analyse et de synthèse
• Capacité à proposer des solutions pragmatiques et viables
• Sens des responsabilités et du résultat
• Persévérance et gestion des priorités
• Résistance au stress
• Capacité à développer la performance des collaborateurs
• Comportement exemplaire en matière de sécurité et prévention des risques
• Excellent communicant, capable d'embarquer les équipes autour du changement

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Catalent est un employeur garantissant l'égalité des chances et ne fait aucune discrimination sur la base d'une caractéristique protégée par la législation locale.

Si, en raison d'un handicap, vous avez besoin d'un aménagement raisonnable pour une partie ou plus du processus de candidature ou d'embauche, vous pouvez soumettre votre demande en envoyant un courriel et en confirmant votre demande d'aménagement et en incluant le numéro de poste, le titre et le lieu à Cette option est réservée aux personnes ayant besoin d'un aménagement en raison d'un handicap. Les informations reçues seront traitées par un employé de Catalent aux États-Unis, puis acheminées vers un recruteur local qui fournira une assistance pour assurer une prise en compte appropriée dans le processus de candidature ou d'embauche.

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