Directeur d'hôtel H/F

Il y a 33 minutes


NogentsurMarne, Île-de-France A7 Management Temps plein

À propos du poste

Nous recherchons un ou une directeur ou directrice d'hôtel pour assurer la gestion globale de notre établissement l'hôtel du Port situé à Nogent Sur Marne . Hôtel 4 étoiles , 67 chambres et 6 salle de réception / séminaire.

En tant que responsable principal(e), vous serez chargé(e) de garantir la satisfaction des client(e)s, la performance financière et le bon fonctionnement opérationnel de l'hôtel.

Vous aurez l'opportunité de diriger une équipe dynamique, de développer la notoriété de l'établissement et d'assurer une expérience mémorable à nos client(e)s.

Responsabilités

  • Superviser l'ensemble des opérations quotidiennes de l'hôtel, y compris la réception, le service client , la gestion administrative et l'évènementiel.
  • Assurer un service client exceptionnel en veillant à la satisfaction des client(e)s et en répondant à leurs attentes
  • Gérer le personnel hôtelier, notamment le recrutement, la formation, l'évaluation et la motivation des équipes en place
  • Élaborer et suivre le budget annuel, contrôler les coûts et optimiser les recettes pour assurer la rentabilité de l'établissement
  • Mettre en place des stratégies commerciales pour augmenter le taux d'occupation et fidéliser la clientèle et superviser le démarchage commercial
  • Superviser les services hôteliers tels que l'entretien, la restauration
  • Assurer le respect des normes de sécurité, d'hygiène et de qualité en vigueur dans le secteur hôtelier
  • Gérer les relations avec les partenaires externes, fournisseurs et autorités locales

Profil recherché

Vous êtes doté(e) d'une expérience significative en gestion hôtelière ou dans un poste similaire, avec une forte capacité de leadership et d'organisation. Vous possédez une excellente aptitude au service commercial ainsi qu'une solide expérience en supervision d'équipes. La connaissance approfondie des services évenementiels, ainsi que des compétences en gestion budgétaire, ressources humaines et administration est requise. Vous maîtrisez également les systèmes téléphoniques multi-lignes, la prise en charge téléphonique professionnelle (phone etiquette) et avez une sensibilité particulière aux standards de service front desk. Votre capacité à motiver une équipe, à gérer plusieurs priorités et à faire preuve d'un leadership affirmé seront déterminantes pour réussir dans ce poste. Nous attendons des candidat(e)s passionné(e)s par l'hôtellerie, dynamiques, orienté(e)s vers la satisfaction client et capable(s) d'assurer un management efficace dans un environnement exigeant.

Type d'emploi : CDI

Rémunération : 4 000,00€ à 4 500,00€ par mois

Lieu du poste : En présentiel



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