Instrumentiste H/F Aciers Electriques

Portée par sa position reconnue d'un des leaders sur le secteur, ArcelorMittal France recrute ses futurs talents et notamment :  : 

Un Instrumentiste H/F Aciers Electriques en CDI

ArcelorMittal France - site de Mardyck

Pour nous accompagner nous recherchons un technicien opérationnel référent en instrumentation sur notre site de Mardyck pour maintenir et faire évoluer les différents outils de mesure pour le produit (jauge de revêtement, d'épaisseur, de largeur, de rugosité…) ou pour le process (C – Sensor, contrôle soudure, …)

Missions principales :

En tant que membre de l'équipe opérationnelle instrumentation, au sein du département Qualité 4.0 de la DTD (Direction de la Transformation du Digital) d'ArcelorMittal France (AMF), le référent opérationnel instrumentation est un acteur clé de la fiabilité et de la pérennité des outils de mesure du site et de par son expertise il contribue aux actions de progrès de son périmètre. 

Principales activités opérationnelles

• Suit quotidiennement l'état des systèmes de son périmètre et remonte au brief quotidien les problèmes importants. Si besoin, met en place les KPI nécessaires
• Assure le support niveau 2 des équipes opérationnelles postées pour des opérations de dépannage ou de maintenance en apportant son expertise, analyse les anomalies. 
• Met en place les évolutions de paramétrage des systèmes de mesure nécessaires à l'atteinte des performances (précision, reproductibilité, disponibilité) selon le processus établi (standard de gestion des modifications).
• En collaboration avec les utilisateurs, spécifient les besoins en nouvelles fonctionnalités, les priorise, et pilote la mise en œuvre. 
• Réalise les contrôles métrologiques des jauges suivant le planning défini et les contraintes légales.
• Participe à l'élaboration du plan de maintenance et s'assure de la bonne mise en œuvre et de sa mise à jour (SAP), ainsi que des contrats de service avec les fournisseurs. 
• Forme le personnel utilisateur (maintenance postée, de jour et exploitant) et participe à la rédaction des supports de formation et procédures associées. Vérifie la continuité de la connaissance/compétence.

Pérennité

• S'assure de la pérennité de la mesure 
  • en garantissant la disponibilité et le bon fonctionnement des pièces de rechanges, 
  • en veillant à l'obsolescence des composants  et en faisant évoluer le matériel si nécessaire
  • en mettant en œuvre les consignes du groupe en terme d'infrastructure et de cyber sécurité

Projets

• Peut contribuer aux projets de son domaine pour la mise en œuvre des éléments requis pour le transfert opérationnels (Mise en stock initiale, plan de maintenance, documentation, formation…).

Profil Recherché :

Nous recherchons un professionnel correspondant aux critères suivants :

• Titulaire d'un bac +2 ou les domaines du génie industriel, de l'instrumentation, de la mesure.
• Autonomie, rigueur, méthode et esprit de synthèse. 
• Leadership, sens de l'écoute et du contact. 

Rythme de travail : jour

Vous vous épanouissez au sein du poste si…

• Homme ou Femme de terrain, au-delà de vos compétences techniques, vous possédez de bonnes aptitudes à l'autonomie et à la prise de décisions.
• Vous partagez des valeurs humaines, et prenez du plaisir à échanger avec les autres,
• Vous souhaitez travailler sur un poste de jour,
• Vous partagez les valeurs d'ArcelorMittal France que sont le respect, l'esprit d'équipe et l'impact (l'engagement).

Choisir ArcelorMittal c'est…

• Un accompagnement par les équipes pour la prise de poste ;
• Une offre de formation innovante ;
• Une politique de mobilité interne ;
• Un quotidien anti-routine : grâce à la diversité des missions et les responsabilités accordées ;
• Un équilibre de vie pro / perso ;
• Un package de rémunération incluant 13° mois, des primes de vacances et de Saint Eloi ainsi que des dispositifs complémentaires pour vous accompagner (mutuelle, aide aux logements, Comité d'Entreprise, restauration, couverture retraite et prévoyance complémentaire) ;
• Rejoindre un groupe industriel avec des perspectives de carrière.

ArcelorMittal est l'un des leaders mondiaux de l'industrie de l'acier et des mines avec salariés, une présence dans 60 pays et des installations de production d'acier primaire dans 16 pays. En 2022, ArcelorMittal a réalisé un chiffre d'affaires de 79,8 milliards de dollars et une production d'acier brut de 59 millions de tonnes, tandis que la production de minerai de fer a atteint 45,3 millions de tonnes.

Notre objectif est de contribuer à construire un monde meilleur avec des aciers plus intelligents. Des aciers fabriqués à l'aide de procédés innovants qui consomment moins d'énergie, émettent beaucoup moins de carbone et réduisent les coûts. Des aciers plus propres, plus résistants et réutilisables. Des aciers pour les véhicules électriques et les infrastructures d'énergie renouvelable, qui accompagneront la transformation des sociétés au cours de ce siècle. Avec l'acier au cœur de notre action, la créativité de nos équipes et notre culture d'entreprise, nous aiderons le monde à réaliser ce changement. Voilà, selon nous, ce qui fait l'entreprise sidérurgique de demain.

Pour plus d'informations, rendez-vous sur

Participer à une aventure d'abord humaine, celle d'un grand groupe mondial de la sidérurgie et de l'exploitation minière réunissant des milliers de salariés autour d'un objectif commun : produire un acier sûr et durable

Le saviez-vous ? Au sein d'ArcelorMittal France, nous produisons environ 7 millions de tonnes d'acier par an sur nos 7 sites soit l'équivalent en moyenne de 2 Tour Eiffel par jour, à destination à de nombreux secteurs industriels tels que l'industrie automobile, l'emballage, l'électroménager et la construction. A ce titre saviez-vous que votre lave-linge était une voiture, les boites de conserve deviendront un pont… l'acier se recycle à l'infini : quel autre matériau peut en dire autant ?

ArcelorMittal France, et ses 7000 salariés, s'engage  sur son plan Construisons 2025 autour de trois piliers :

#aciervert
Réduire nos émissions de CO2 et participer activement à un combat planétaire en réinventant l'élaboration de l'acier pour les 50 prochaines années.

#digital
Apporter les solutions à nos challenges (environnement, qualité, performance et sécurité) et accompagner les équipes pour faire du groupe le leader de la digitalisation industrielle.

#ensemble
Impulser un nouvel état d'esprit avec trois valeurs clés : esprit d'équipe, respect et impact.

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